営業企画

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仕事内容

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【有楽町／週2日在宅】プロモーション企画・推進◆国内交通広告最大級／平均残業20h程度

【紙とデジタルの融合で新たな価値を創出／自由度の高い企画環境／プロモーションの実務を一気通貫で担うポジション】 当社プロモーションルームにて、クライアント課題を解決するためのプロモーション企画や、営業と協業を行った提案、広告・販促物の制作進行管理、イベント運営までを一貫してご担当いただきます。 案件ごとにゼロから施策を立案し、社内外の関係各所と連携しながらプロジェクトを推進。事業領域拡大・案件増加に対応する組織基盤強化の中核メンバーとして、業務標準化やナレッジ共有もお任せします。 ■業務詳細 ・プロモーションに伴うイベント企画～現場ディレクション（年数回の地方出張あり） ・営業推進サポート（提案資料のブラッシュアップ、テンプレート化等） ・クライアントの課題抽出、ヒアリングを通じたプロモーション戦略立案 ・企画書作成およびプレゼンテーション ・広告物・販促物制作の企画、外部パートナー（デザイン会社等）選定・発注・進行ディレクション ・実績事例の集約・発信（noteの記事執筆や事例紹介資料の作成など） ■実際のプロモーション事例 ・キャラクターとコラボしたアイマスクの配布 ・アドトラックの全国1周企画 ・交通機関と連携したスタンプラリーの開催 等 紙媒体×デジタルを活用した統合型プロモーションや、SNS連動企画、コラボイベント等幅広く企画することが可能です。 ■本ポジションの魅力 組織としてさらなる領域拡大を目指しており、特にデジタル領域を絡めたプロモーションへの挑戦を歓迎しています。 既存の手法に縛られず、SNS活用やWeb施策など、新しいテクノロジーやトレンドを積極的に取り入れた提案をしていただきたいと考えております。 ■就業環境 ・フレックスタイム制（コアタイム11:00～14:00） ・在宅勤務可（週1～2日） ・平均残業20h程度 ■当社について： 独自のメディア開発やスペースプランニングに強みを持つ交通広告のリーディングカンパニーです。食関連事業やパブリックアートなど多様な事業を展開し、近年はデジタルサイネージやWEB広告などにも力を入れております。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・広告・印刷業界での就業経験 ・法人企業との折衝経験

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区有楽町1-1-3 東京宝塚ビル 勤務地最寄駅： 東京メトロ千代田線／日比谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:00～14:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月

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給与

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＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：231,000円～293,000円 その他固定手当/月：6,000円～20,000円 固定残業手当/月：49,360円～62,590円（固定残業時間27時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 286,360円～375,590円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費全額支給 家族手当：家族手当あり（3,000円～） 住宅手当：住宅補助（20,000円／月まで） 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：財形貯蓄企業年金基金 退職金制度：勤続3年以上 ＜定年＞ 60歳 再雇用：65歳まで ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT ＜その他補足＞ ■産休育休制度、介護両立支援制度

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇7日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ■夏季・冬季休暇、アニバーサリー休暇、年末年始、GW休暇 ■産前・産後・育児・介護休暇、慶弔休暇 ■有給休暇は入社3か月後に付与します。