ビル・建物管理
職務内容
-------------------------------------------
求人要約
-------------------------------------------
- 収入安定◎／月給25万～45万円！+ 賞与年3回！
- 働きやすさ◎／“働く社員”と“お客様“を大切に
- ON×OFFのメリハリをつけて働ける！月残業20h
-------------------------------------------
仕事内容
-------------------------------------------
オフィスビルや物流センター、倉庫などに設置されている、業務用空調設備の点検・メンテナンス
「空調設備の仕事は初めて」という方も大丈夫。 入社後は先輩社員と一緒に現場へ同行し、設備の名称や工具の使い方、点検の進め方など、基本的なことから一つずつ覚えていきます。 最初から一人で現場を任せることはありません。まずは先輩のサポートや簡単な作業から始め、少しずつできることを増やしていきましょう。 【具体的には】 ◆業務用エアコンなど空調設備の点検 ◆フィルターなどの清掃 ◆故障・トラブル発生時の一次対応（機器・設備内のみ） ◆修理・部品交換などの補助 ◆修理見積作成 ◆点検結果をまとめた報告書の作成 など 経験を積んだ後は、点検日程の調整や協力会社の手配、現場の進行管理などにも携わっていただきます。入社後は、現場同行をしながら業務を習得いただき、スキルに応じて案件をお任せしていきます。 決められた箇所を点検するだけではなく、設備の状態を確認しながら「どこに不具合があるのか」「どんな対応が必要なのか」を判断できる技術者へ成長できます。 【担当する現場について】 担当エリアは東京都を中心とした1都3県（自動車で約1時間圏内、直行直帰の場合もあります)。 オフィスビルや物流センター、倉庫など、法人のお客様が中心です。1カ月に担当する案件は平均15件程度。年間で保守契約を結んでいるお客様も多いため、計画的にスケジュールを組みながら業務を進められます。 【分業体制で月残業20時間を実現】 現場業務は約7割、社内業務は約3割。現場に出ずっぱりにならないよう業務を分担しているため、無理のない働き方が可能です。 【一人前になるまでしっかりサポート】 社内には空調だけでなく、消防・電気設備それぞれの専門スタッフも在籍しています。分からないことや判断に迷うことがあれば、周囲に相談できる環境です。資格取得支援制度や講習会受講なども用意しているため、仕事をしながら専門知識や資格を身につけ、長く活躍できる技術者を目指せます。
-------------------------------------------
チーム組織構成
-------------------------------------------
会社全体の平均年齢：44.0歳。 配属先では7名が活躍し、うち、空調設備保守担当者：2名（40代 男性・20代 男性）です。 現在いる社員は全員中途入社になります。今までの経験を活かして、それぞれが専門性を持ちながら活躍しています。
-------------------------------------------
組織名称
-------------------------------------------
・年齢構成 → 44.0歳
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
◎未経験歓迎 ◎普通自動車運転免許(AT限定可) ◎学歴不問 ◎第二種電気工事士有資格者歓迎
学歴・経験不問！人柄重視の採用です。 未経験の方や経験の浅い方は、入社後に先輩社員と現場へ同行し、アシスタント業務など簡単な仕事からスタート。設備の名称や点検の流れなど、基礎から少しずつ学んでいただけます。 ＜以下の経験・資格をお持ちの方は活かせます＞ ・ビル管理会社での設備管理経験 ・空調メーカーでのサービスエンジニア経験 ・電気工事士（第一種・第二種） ・消防設備士 ・消防設備点検資格者 ・建築物環境衛生管理技術者（ビル管） など
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
東京都品川区南品川4-10-11 ＜アクセス＞ ◎JR京浜東北線・東急大井町・りんかい線「大井町駅」東口徒歩6分 ◎京浜急行線「青物横丁駅」徒歩8分 喫煙環境：敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
8：30 ～ 17：30（実働8h） 繁忙期は、残業が増える場合もありますが年間平均にすると月20時間程度です。また、休日出勤した際は代休を取得していただきます。年間契約しているお客様がほとんどなので計画的なスケジュール管理が可能です。 ・繁忙期（7・8・9月）閑散期（4月） ・深夜勤務は基本的にありません。 【一日の流れ】例 ■出社時のメールチェック ↓ ■朝礼 ↓ ■現場へ移動（社用車） ↓ ■点検現場の管理・作業 ↓ ■帰社後の事務処理 ↓ ■退社
-------------------------------------------
平均残業時間
-------------------------------------------
月20時間程度
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
正社員
試用期間3ヶ月（同条件）
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
月給250,000円～350,000円 ※経験・能力を考慮の上、決定いたします。 ※上記には一律支給手当40,000円/月～を含む。
-------------------------------------------
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
-------------------------------------------
■各種手当 ◎一律手当合計（40,000円以上） └ 住宅手当（20,000円～30,000円／月） └ 職務手当（20,000円～／月） ◎家族手当（配偶者：20,000円、子：5,000円／月） ■資格手当 ・ガス溶接技能講習 ：1,000円/月 ・第二種電気工事士 ：5,000円/月 ・２級管工事施工管理技士：8,000円/月 ・１級管工事施工管理技士：15,000円/月
-------------------------------------------
賞与
-------------------------------------------
年2回（6月/12月）※別途、決算賞与あり（業績による）
-------------------------------------------
昇給
-------------------------------------------
年1回※業績による
-------------------------------------------
入社時の想定年収
-------------------------------------------
年収400万円～600万円
-------------------------------------------
社員の年収例
-------------------------------------------
- 年収420万円 入社3年目 メンバー（23歳）（月給26万円＋賞与）
- 年収800万円 入社3年目 メンバー（42歳）（月給50万円＋賞与）
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■資格取得支援（取得費用の補助） ■各種研修制度（講習会受講など） ■退職金制度（規定あり） ■社内表彰制度（社長賞、勤続表彰 ほか） ■社員旅行（年1回） ■作業服・安全靴・空調服 貸与 ※夏の暑い時期での現場作業には空調服を貸与いたします ■定年65歳 ★シャワー室完備！
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
年間休日：112日
■完全週休2日制
土曜・日曜 ※祝日のある週の土曜日は、出勤になります。
■祝日休み
■年末年始休暇
（4日）
■GW休暇
■夏季休暇
（4日）
■慶弔休暇
■有給休暇
※現場により休日出勤あり。休日出勤の際には、代休を取得していただきます。
-------------------------------------------
社員インタビュー
-------------------------------------------
■上司／採用担当 【お客様からの「助かった」がやりがいに】
他社では対応できなかった設備トラブルを解決できたとき、お客様から『助かったよ』と言っていただけるのが嬉しいですね。自分の知識や技術が誰かの役に立っていると実感できます。
■同僚／空調担当 【幅広い案件に携わり、さらに成長できる】
前職の経験を活かしながら、さらに成長できる環境だと感じて入社しました。 案件の種類が幅広く、今まで経験したことのない仕事にも挑戦できます。難しい案件をやり切れたときは、自分の成長を実感できますね。
■同僚／空調担当 【社員想いがわかる会社です】
社員の健康やプライベートの充実を何よりも考えてくれています。創業40年以上ですが、時代に合った労働環境に柔軟に対応するなど働きやすさも日々更新されています。
-------------------------------------------
取材レポート
-------------------------------------------
■人や職場の雰囲気は？
社員想いの社長のもと、働きやすい環境を実現
技術的な内容を含め、お客様と直接やり取りする機会も多い仕事です。設備の不具合を解決し、「助かった」「ありがとう」と感謝の言葉をいただけたときは、大きな達成感を味わえます。自分の知識や技術が、お客様の安心や快適につながっていることを実感できる仕事です。
経験を積むと、複数の物件を並行して担当するようになります。点検日程や協力会社との調整など、状況を見ながら優先順位をつけて進める力が必要です。最初は覚えることも多いですが、慣れてくれば自分でスケジュールを組み立てながら、メリハリをつけて働けるようになります
この求人に興味がありますか？