アプリケーション・ミドルウェア・デバイスドライバ・ファームウェア-自動車・自動車部品・車載製品
職務内容
-------------------------------------------
仕事内容
-------------------------------------------
【大阪】医療機器のソフトウェア開発※医療用ロボットなど／上流工程にチャレンジできる／転勤なし
～次世代医療用機器に関わるソフトウェア開発に携わっていただきます～ ■職務内容： 担当頂く業務としては、制御アプリの開発として実装～評価テストがメインとなります。 ステップアップとして、経験を積んでいただいて詳細設計、基本設計等上流工程の業務比率を高めた業務を遂行していただきます。 【その他のプロジェクト例】 ●車載製品(カーナビ製品、ECU制御開発、先進運転システム開発 ●AV関連機器(複合機のアプリケーション開発、デジタルカメラのGUIアプリケーション、カードユニット開発 ●産業用設備(FAセンサ開発（IoT）生産設備のアプリケーション開発（GUI） ●ロボット関連(AI産業用ロボットの開発、ヒト型ロボットの制御開発 ■働き方について：転勤については少なく、基本的には長期的にひとつの勤務地で就業いただきます。転勤があった場合も、関西圏内のみとなります。 また2次面接合格後、入社前に就業場所について相談し、実際に職場見学を実施しております。 ◎社長の思い 同社では、1人1人の価値観を尊重しており、年齢・性別を問わず「意欲の高い人に活躍できる場を提供する会社」として事業を展開しております。 様々な形で人と企業を結びつけるのが弊社のミッションだと考えております。 ※大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています。 変更の範囲：会社の定める業務
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ■必須経験 ・制御開発言語を習得している方（例：C,C++,C♯等） ■歓迎経験 ・オブジェクト指向、UMLによる設計経験 ・ソフト評価テスト経験者
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
＜勤務地詳細＞ 大阪府内企業 住所：大阪府 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ※スキルに応じて契約社員での採用の可能性有り ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の条件に変更はありません。
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
＜予定年収＞ 350万円～720万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：192,000円～350,000円 その他固定手当/月：6,000円～100,000円 ＜月給＞ 198,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与：年2回（前年度実績3.8ヶ月分支給） 昇給：前年実績 5000円～30000円 【参考年収】 20代前半：480万円（経験年数：3年） 40代後半：840万円（経験年数：20年） 60代前半：550万円（経験年数：38年） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-------------------------------------------
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限なし（当社規定に準ずる） 住宅手当：社内規定あり 寮社宅：補足事項なし 社会保険：社会保険完備 退職金制度：再雇用あり（70歳まで） ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■各種研修制度 ■図書購入補助（年間5,000円まで） ■資格取得補助 等 ＜その他補足＞ ■職務担当手当 ■役職手当（当社規定に準ずる） ■赴任手当（当社規定に準ずる） ■その他特別手当（会社が実施する各種キャンペーン等） ■定期健康診断（年1回） 等 ■図書購入補助(年間5000円まで)
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数122日 ※配属先によって異なる可能性あり 祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、Leverage Holiday（特別休暇6日）、年次有給休暇（入社半年経過後より付与）、育児休暇、介護休暇 等
この求人に興味がありますか？