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機械・金属加工

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株式会社中部コーポレーション
三重県, 日本¥3,500,000 - ¥5,500,000 /年1ヶ月前
正社員

職務内容

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仕事内容

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【三重/桑名】鋳造の製造職 ◆年間休日127日/土日祝休み/賞与年間5ヶ月分実績(年3回)/老舗企業

~年間休日127日/賞与年間5ヶ月分支給(年3回支給)/創業80年の安定企業/焼き肉用コンロ、製氷機まで幅広い製品~ ■仕事内容: マンホールをはじめとする鋳物製品と、建築/設備/土木/公園用器材、製氷機をはじめとするフード機器の開発・設計・製造を行う当社にて、建材用鋳物製品の金属加工業務を担当していただきます。 ▽具体的には: ・日々の生産指示、進捗管理 ・不良分析と対策立案(再発防止) ・設備トラブル対応、予防保全、修理計画 ・原価低減の立案、実行計画 ・人材育成及び評価、多能工化計画 ・鋳造現場の管理及び応援 等 ■当社について: 私たち中部コーポレーションは、創業以来、鋳物メーカーとして培われた技術をベースに、業務用氷削機をはじめ、野菜調理器や食材調理器といった厨房機器を世に送り出してきました。 さらに建築設備器材の分野にも進出し、建材メーカーとしての地歩を着実に築き上げて今日に至っています。 21世紀に入り、環境、食文化、都市景観などの快適な暮らしへの関心が高まりつつある現在、社会の未来全般に新しい価値を創造するという使命を持った当社の担うべき役割は大きく、その存在にはますます熱い期待が寄せられています。 当社はこうしたニーズに応えるため、開発部門や営業ネットワークの拡大、さらに企業の社会的責任として求められている環境保全活動を積極的に推進。「時代を正しく読み取り、人々のために豊かな暮らしを創造する」という信念のもとに、これまで培ってきた開発力や鋳物技術、そして豊富なノウハウと経験を持った“プロフェッショナルな人材”を最大限に活かして、21世紀という時代の方向性をリードする企業づくりを進めています。 ■製造製品例: -建材製品- ルーフドレン・ステンレスグレーチング・玄関マット・ピット金物・消火器ボックス・FRPグレーチング・エキスパンションジョイント・フロアーハッチ・マンホールカバー・バルブボックス・鋳鉄製格子蓋・排水トラップ・排水金具・グリーストラップ 下水道用鉄蓋・化粧鉄蓋・カラー舗装用溝蓋・スチールグレーチング -フード機器- かき氷機・アイスクラッシャー・フードスライサー・フードカッター・ベーカリーオーブン・焼き物器・IH電磁調理器・タオルウォーマー・鉄鍋・やまがなべ・スキヤキ鍋・ステーキ皿 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

<応募資格/応募条件> ■必須条件: 工業高校/大学を卒業されている方 もしくは 金属加工の実務経験がある方

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勤務地

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<勤務地詳細> 桑名工場 住所:三重県桑名市大字芳ヶ崎字堂ヶ峰1533-1 桑名工場 勤務地最寄駅:北勢線/七和駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 無期(雇用期間定めなし) <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の労働条件:同条件

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給与

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<予定年収> 370万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):193,000円~250,000円 その他固定手当/月:10,000円 固定残業手当/月:31,664円~50,000円(固定残業時間21時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 234,664円~310,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:有 ・昇給金額/昇給率:1.00%~3.00%(前年度実績) ■賞与:有 ・年3回(計5.00ヶ月分(前年度実績) ■別途 鋳造手当:10,000円/月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(上限あり)/月額50,000円 家族手当:家族(配偶者)10000円 家族手当 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度 あり(上限年齢:上限65歳まで) <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・研修制度 定期勉強会や研修を実施。 また必要な資格についても会社負担で資格取得の計画をしています。 <その他補足> ・財形貯蓄制度 ・介護休業の取得実績:あり ・看護休暇の取得実績:あり ・介護休暇、慶弔休暇 ・総合福祉団体定期保険 ・企業年金制度

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数127日 ■休日/休暇:土曜日,日曜日,祝日,その他長期休暇有

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