食品・飲料営業（国内）

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仕事内容

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【営業マネージャー】「筋肉食堂」展開企業の新規事業◆20代30代活躍/営業組織の構築・事業成長を牽引

《「筋肉食堂」運営企業／1日2食付のユニークな福利厚生あり／営業組織全体のマネジメント／大手導入実績多数》 ■募集背景： レストラン「筋肉食堂」からスタートし、食を通じて人々の健康を支える事業を展開するTANPAC株式会社。 企業における健康経営の取り組み強化の追い風をうけて、法人向け置き型社食サービス「筋肉食堂Office」が急速に導入企業数を拡大しています。 営業マネジメントの仕組みはあり、数字を伸ばせるポテンシャルもあります。足りないのは、それを組織として実行し切る営業マネージャーです。 ■業務内容： 営業組織全体のマネジメントをお任せします。 自分で売るのではなく、「チームが売れる状態を設計・維持する」ことがこのポジションの本質です。 （1）業務のマネジメント KPIを個人別・月別に落とし込み、進捗を可視化する 週次の進捗会議を設計・ファシリテートする HubSpotを活用し、営業プロセスの標準化と運用を徹底する （2）人材のマネジメント 週次1on1で行動レベルの改善を促す 業務量・コンディションの把握とリカバリー 新卒含む、未経験メンバーへの営業の型の教育と定着 ■働く環境： ◇可視化の仕組みは導入済み：HubSpotを営業行動の基盤として構築済みです。AIエンジニアとも協働し、極限まで業務効率化を追求できる環境です。 ◇少数精鋭チーム：20代・30代中心のフラットな組織です。意思決定が速く、提案がすぐ実行に移ります。入社後最短3ヶ月で正式なマネージャー職への就任を想定（実績・習熟度に応じて判断）。 ■当社について： 高たんぱく・低カロリーの美味しい冷凍弁当をオフィスに設置することで、従業員の健康増進やパフォーマンス向上に直結し、企業のイメージアップ等にも貢献します。大手企業への導入実績も多数あり、今後更なる事業拡大を目指しております。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・法人営業（BtoB・無形商材）の実務経験小規模チームのマネジメント経験（目標管理・育成を含む） ■歓迎要件： ・CRM/SFAを用いた営業プロセス管理の実務経験（HubSpot等） ・事業KPIと営業活動を接続した設計・運用経験営業プロセスの仕組み化・標準化・型化の経験未経験者 ・異業種出身者の育成 ・伴走経験スタートアップや新規事業の拡大期での就業経験

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区渋谷3-26-8 第5清水ビル5階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可 想定就業時間：6時間

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月

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給与

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＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：406,639円～677,867円 固定残業手当/月：93,361円～155,633円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 500,000円～833,500円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：3.5万円まで/月 住宅手当：直線距離3km以内：1万円、2km以内：2万円 社会保険：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ - ＜その他補足＞ ◇ 1日2回の高タンパク低カロリーの食事補助あり（無料） ◇ お茶、水、コーヒー飲み放題 ◇ 出産祝金 ◇ 書籍購入補助制度 ◇ 従業員割引(レストラン20％、通販50%)

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 土日祝、年末年始休暇6日間、夏季休暇3日間、有給休暇、慶弔休暇