設備立ち上げ・設計（機械設計）
職務内容
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仕事内容
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【兵庫／明石】産業用ロボットに関する生産技術◇未経験から技術職へキャリアチェンジ◎／年休121日
～世界で活躍する産業用ロボットの生産を支える！生産技術として工程改善や品質向上に挑戦しながら、出張なし・日勤のみで腰を据えてキャリアを築ける環境／～ ■業務内容：産業用ロボット製造における生産技術をお任せします。 ＜詳細＞ ・ロボット製造の品質・生産性向上のための改善業務･活動の推進 ・ロボット製造現場で発生する異常や困り事･課題への対応 ・製造現場と設計・生産管理など関連部門をつなぐ調整・連携業務 ・生産能力増強や生産性向上のための工程設計･生産プロセスの検討･実行 ・ロボットの生産を行うための製造指示情報の作成・修正 ※日勤のみで出張は無し ■現場研修：現場への配属後はまず顧客の事業内容や主力製品などの基礎知識を学ぶところからスタート。その後は実際の業務を通して必要な知識やスキルを教えながら、徐々に業務の幅を広げていくのでご安心ください。さらに年に4回ほど先輩社員との面談も実施するなど、充実のフォロー体制を整えています。 ■当社で働くメリット： ◎基本的に転勤なしの技術者派遣企業／大手企業様からの信頼も厚く幅広い業界との取引 ◎内定時に配属先エリアを決定／その後も本人意向に背いた転勤はなく、ひとつの勤務先で長期就業が可能 ※案件終了となった場合でも事業所内で別の業務があり、拠点を変えずに業務が可能 ◎入社者全員にTeamsアカウントを発行しいつでも相談ができる環境 ■プライベート支援： ◎住宅補助関連制度 L寮：28歳まで 自己負担2万円/月、29～40歳：3万6千円～3千円/月を補助（年齢に応じた金額を補助） L社宅 年齢不問：入社より3年間 家賃の50～20%補助（年数毎に減額） ◎住宅補助：39歳まで 3万5千円～3千円/月の手当補助（年齢に応じた手当を支給） ◎家族帯同社宅： L家賃＋共益費の50％補助（適用年数規定あり） ◎単身赴任：自己負担1万2千円/月 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ＜業種未経験・職種未経験歓迎＞ ■必須条件： ・パソコン基本操作の出来る方 例）Excel：VLOOKUP等の参照関数を理解し活用できるレベル ■歓迎条件： ・工学分野の知識を有している方 ・生成AIを業務支援として活用できる方 ・FileMaker等のデータベースに触れた経験がある方
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 顧客先（兵庫県神戸市） 住所：兵庫県神戸市西区櫨谷町 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 4ヶ月 試用期間中の条件変更：なし
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給与
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＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,000円～300,000円 ＜月給＞ 215,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は能力・経験を考慮し決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月） ■残業手当：あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 家族手当：第1子1.5万円、2子5千円※満18歳までの2名迄 住宅手当：転居が伴う場合に社内規定に準ずる 寮社宅：転居が伴う場合に社内規定に準ずる 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり（65歳まで） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■研修制度（技術研修、現場研修など） ■各種表彰制度 ■通信教育補助制度（講座終了証を得れば60%～100％を会社が費用負担） ■資格取得奨励金制度（最高10万円／件） ＜その他補足＞ ■昼食代補助制度 ■財形貯蓄制度 ■提携保養所やスポーツ施設を格安で利用可 ■慶弔金制度 ■住宅補助関連制度： 寮…28歳まで：自己負担2万円／月、29～40歳：3万6千円～3千円／月を補助（年齢に応じた金額） 社宅…年齢不問：入社より3年間／家賃の50～20%補助（年数毎に減額） 住宅補助…39歳まで：3万5千円～3千円／月の手当補助（年齢に応じた手当） 家族帯同社宅…家賃＋共益費の50％補助（適用年数規定有） 単身赴任…自己負担1万2千円／月 ■転居時の引越費用負担
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数121日 ■土曜・日曜・祝日 ■その他：GW、夏季、年末年始に長期休暇あり ■有給休暇：入社半年経過時点10日、最高付与日数20日※入社時期によって変動があります。
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