一般事務・アシスタント
職務内容
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仕事内容
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【愛知／港区】航空機のマニュアル作成事務（FrameMaker・XML経験者歓迎）年休121／土日祝
～入社後の研修・OJTで実務スキルを習得可能／職種・業界未経験歓迎／30年連続黒字経営の安定企業～ ◎未経験から航空宇宙・防衛分野のものづくりに携われる希少なポジション！ ◎事務スキルとコミュニケーション力を活かして活躍できます！ ◎将来的には生産管理の中核メンバーやリーダーへのキャリアアップも可能です！ ■業務概要 航空宇宙業界における航空機関連の技術文書・整備マニュアル・作業手順書などの作成、編集、管理業務をお任せします。 航空機メーカーや関連企業向けの技術資料は、高い品質基準や正確性が求められるため、文書構造管理ツール（Adobe FrameMaker等）やXMLを活用したドキュメント制作が重要となっています。 経験・適性に応じて、以下いずれかの業務を担当いただきます。 ■業務の特徴 航空宇宙業界では、安全性・信頼性を確保するため、技術文書にも厳格な品質管理が求められます。 当社では、国内外の航空機メーカーに関わる技術文書作成・マニュアル制作業務を通じて、専門性の高いドキュメントエンジニアとして成長できる環境があります。 FrameMakerやXMLなどの専門ツール経験を活かしたい方はもちろん、製造業で培った技術理解力や文章作成能力を活かしてキャリアアップしたい方も歓迎します。 ■業務内容 【航空機技術文書作成・マニュアル編集】 ・航空機整備マニュアル、作業手順書、技術資料の作成・編集 ・海外メーカー提供資料の翻訳・展開（和訳・英訳） ・技術情報をもとにした作業指示書、仕様書等の作成 ・文書改訂、変更管理、版管理業務 ・関連部門（設計、生産技術、品質部門等）との調整業務 【ドキュメント制作・管理】 ・Adobe FrameMakerを使用した技術文書作成 ・XMLベースの文書管理、編集業務 ・文書フォーマット・構成管理 ・データ変換、文書品質チェック 【海外メーカー対応】 ・海外メーカーとの英文メール対応 ・技術資料、仕様書等の内容確認 ・海外技術文書の翻訳業務 ■入社後の流れ 入社後は業務説明や職場ルールの教育を受けていただき、その後は先輩社員によるOJTを中心に業務を習得いただきます。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 いずれかの経験をお持ちの方 ・技術文書、マニュアル、取扱説明書などの作成経験 ・Adobe FrameMakerを使用した文書作成経験 ・XMLを使用したドキュメント制作・管理経験 ・DITA、SGML等の構造化文書に関する知識 ・製造業における手順書、作業要領書、仕様書等の作成経験 ・英語を使用した業務経験（英文メール、技術資料読解等） ・文章作成や資料作成において正確性を求められる業務経験 ■歓迎条件 ・航空機、自動車、重工業など製造業での技術文書作成経験
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 三菱重工業㈱大江工場 住所：愛知県名古屋市港区大江町10 勤務地最寄駅：名鉄名港線／東名古屋港駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:00～17:00 ＜時短勤務＞ 相談可 想定就業時間：6時間
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 ※試用期間中は、昇給・賞与・家族手当・退職金は対象外。そのほかの待遇に変更はありません。
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給与
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＜予定年収＞ 360万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～280,000円 ＜月給＞ 200,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は年齢・経験・能力・知識を考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月／過去実績：4.0ヶ月分） ■年収例 4,000,000円／入社5年目 4,500,000円／入社10年目 5,500,000円／入社20年目 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限40,000円/月 家族手当：扶養家族1人目10,000円 2人目～1,500円 社会保険：補足事項なし 退職金制度：入社3年後より適用 ＜定年＞ 60歳 希望に応じて60歳～65歳の間で定年年齢を選択可能 ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率80%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■各種研修制度 ＜その他補足＞ ■慶弔見舞金制度 ■U・Iターン支援制度（中途採用者引越し補助制度） ■時短勤務制度 ■各種研修制度 ■リゾートトラスト施設利用制度：入社後、会員制リゾート施設を利用可能 ■社内イベント多数：ピザパーティー、BBQ、スポーツ大会、忘年会など ■中日ドラゴンズスポンサー特典：野球試合観戦チケット無料（抽選） ■ナカジマレーシングスポンサー特典：レース観戦チケット無料（抽選）
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数121日 土日祝日休み※一部除く、有給休暇※入社6ヶ月後10日付与、フレックス休暇、GW休暇、夏季休暇、お盆休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇 ※取得実績あり、育児休暇 ※男女ともに取得実績あり
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