自動車・建機・自動車部品営業（国内）

-------------------------------------------

仕事内容

-------------------------------------------

【山形市】営業※営業部長候補／転勤無し／３年連続増収増益／月平均残業15h程／売り上げ拡大への企画

＜転勤無し／今後の三菱自動車のシェア率拡大・売上向上に向けて企画立案いただく方を歓迎／３年連続増収増益／有給取得しやすさ◎＞ 三菱自動車製の新車・中古車販売、自動車整備、部品・用品の販売、自動車保険代理業を行う当社にて、本社の営業の統括を行っていただきます。お客様に直接お会いいただくことはございませんが店舗の状況確認や施策を実施いただきます。 ■業務内容・組織構成 ・役割 部長と課長が1名ずつおりますが2名の中間的な役割を担っていただきます。本社のマネジメント店舗の店長への指導やアプローチを行っていただきます。 ・統括部署 中古車のPR関係・保険・登録の手続きを行う部署がありますのでそちらの統括を行っていただきます。 ・営業戦略立案 部長・課長と共に営業の戦略を考え立案いただきます。 ■ミッションについて 今後の三菱自動車のシェア率の拡大に向けて動いていただきます。現状組織としては三菱自動車に長年在籍する社員も多い状況ですので新たな視点で売り上げ拡大における企画や戦略立案をしていただける方を募集しております。 ■組織構成 ・本社の車両営業部は１０名おります。 ・中途で入社した方もおり新卒：中途＝７：３の比率でございます。 ■営業実績について 業績は3年連続増収増益となっており好調です。山形には三菱自動車の車を取り扱う販売店が当社のみですので、長年三菱自動車をご利用のお客様からのニーズや全国的に人気が高い若者向けの車デリカミニなどの反響を直接的に受けて売り上げを伸ばしております。 ■当社について： ・当社は、環境と共存を果たす「EV・PHEV分野の先駆者」として新しい価値を生み続けます。ワクワクする車、脱炭素社会への貢献、独創的で存在感のある商品、そして当社75年以上の歴史の中で培った企業力でこれからもお客様と共に成長して参ります。 ・山形三菱はEV・PHEVの普及や災害支援など、グループ内でも社会貢献性の高い事業展開をしております。 変更の範囲：会社の定める業務

-------------------------------------------

対象となる方

-------------------------------------------

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・新車・中古車販売営業ご経験をお持ちの方 ■歓迎条件 ・自動車店舗で店長経験がある方 ・自動車業界で営業企画等に携わって経験をお持ちの方

-------------------------------------------

勤務地

-------------------------------------------

＜勤務地詳細＞ 本社 住所：山形県山形市五十鈴3-1-6 勤務地最寄駅：奥羽本線／羽前千歳駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無

-------------------------------------------

勤務時間

-------------------------------------------

＜労働時間区分＞ 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間：40時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30

-------------------------------------------

雇用形態

-------------------------------------------

正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 試用期間中の条件変更なし

-------------------------------------------

給与

-------------------------------------------

＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～375,000円 ＜月給＞ 250,000円～375,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

-------------------------------------------

待遇・福利厚生

-------------------------------------------

通勤手当、家族手当、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：距離に応じて全額支給(片道２km以上) 家族手当：福利厚生欄に詳細記載 住宅手当：無 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：勤務年数2年以上 ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 自動車整備士の未資格者には資格取得を支援します。会社が認めた資格(中型運転免許、国家1級、検査員など)取得費用を一部補助します。 ＜その他補足＞ 家族手当詳細：配偶者：8000円、第二扶養から第四扶養まで(条件あり)：月1000円 ・財形貯蓄、奨学金返済支援制度、車両購入特別優遇制度 ・自家用車借上手当あり：自分で購入した三菱車でセールス活動をするため、支給される手当(年式・車種によって金額が異なる(3600円～33000円／※通勤手当の併給はありません) ・資格手当：自動車整備士(2級以上)自動車検査員、三菱自動車技能検定合格者に支給(1級自動車整備士10000円、2級自動車整備士2000円など規程有)

-------------------------------------------

休日・休暇

-------------------------------------------

週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数110日 ・休日内訳：毎週火曜、第1・3月曜定休および月1日の個人別計画休あり ・GW(8日)、夏季(8日)、年末年始(8日)、特別休暇制度 等 ・有給に関しては土日も含め基本的に希望が通る環境でございます