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その他法人営業(新規中心)

Other
株式会社アスソラ
新宿区, 日本¥3,000,000 - ¥8,000,000 /年1ヶ月前
正社員

職務内容

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仕事内容

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【新宿】再エネ法人営業◇脱炭素社会実現に貢献/2022年創業再エネ開発のスタートアップ/大手取引有

【再生可能エネルギーによる脱炭素経営推進/コーポレートPPA(電力売買契約)営業/スタートアップの成長を牽引】 ■業務概要: 太陽光発電や系統用蓄電池を中心とした再生可能エネルギー事業を展開している当社にて、法人顧客の脱炭素化を実現するコーポレートPPAの営業を担当いただきます。 再エネの発電所開発プロジェクトの一部として、ファイナンスや法務、社内外の関係者と連携しながらコーポレートPPAを主導していただきます。 ■業務詳細: ・脱炭素を目指す法人顧客へのコーポレートPPA導入提案(新規開拓中心、一部既存顧客深耕有) ・PPA契約に関わるステイクホルダーとの調整、プロジェクト管理(社内外の関係者と連携し進行) ・環境意識の高い企業との窓口、関係構築や課題解決支援 ・営業戦略立案や市場分析、提案資料作成等幅広い業務 ■扱うサービス: 主に太陽光発電を中心に、蓄電池など再生可能エネルギー設備のオフサイトPPAモデルを展開。脱炭素化を進める法人向けにクリーンな電力供給を実現します。 ■組織構成: 現在営業は代表1名で対応しています。入社当初は代表のレクチャーや同行で業務理解を深め、段階的に担当領域を拡大できます。 ■業務の魅力: 社会的意義の高い事業に携わり、大手企業の脱炭素化を現場でリード。スタートアップならではの成長環境・意思決定の速さが特徴です。 ■就業環境: 完全週休二日制で残業20時間。フレックス制度等もあり、働きやすさと成長を両立できます。 ■想定されるキャリアパス: 営業リーダー、事業開発・プロジェクトマネージャー、将来的には経営層参画等、多様なキャリアを描けます。 ■企業の特徴/魅力: 「再生可能エネルギーをフル活用する」をミッションに掲げ、各地のエネルギーインフラの最適化と脱炭素社会への貢献を目指しています。大手電力会社や通信会社との取引実績があり、スタートアップながら安定性のある環境で社会貢献性の高い事業に携わることができます。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・法人向けに数千万~億単位の契約・プロジェクトを推進した経験(不動産、金融、商社、インフラ、システム導入など大型案件歓迎)、業界不問 ・社内外関係者と協力しながら業務を進められる方 ・再生可能エネルギー・脱炭素分野への高い関心 ■歓迎条件: ・プロジェクトファイナンス経験 ・コーポレートPPAや電力ビジネスの知見・経験 ・電力小売、再エネ業界での業務経験 ・ファイナンス、法務、契約実務の基礎知識

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勤務地

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<勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区新宿4-3-17 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~15:00 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 <時短勤務> 相談可

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 本採用と同様

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給与

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<予定年収> 330万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~360,000円 固定残業手当/月:75,000円~140,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 275,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限3万円/月 家族手当:無 住宅手当:無 寮社宅:無 厚生年金基金:無 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 特になし <その他補足> ストックオプション制度あり

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇5日~5日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数122日 年末年始休暇あり。年間休日122日。

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