事業企画・新規事業開発
職務内容
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仕事内容
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【在宅勤務可】商品戦略・分析担当◆PlayStation製品に関する事業性・市場性に基づく戦略的支援
主に「PdM／商品企画チームに対する事業性・市場性に基づく戦略的支援」の領域を担当します。なお適性やご経験に応じて将来的には中期事業計画の策定プロジェクトや、経営アジェンダにも関与いただく可能性があります。 具体的には、CMIのマネージャーにレポートしながらPdM／商品企画チームの新製品企画・検討を支える分析・論点整理・示唆出しを行う役割を担います。市場分析、競合分析、事業性評価、ユーザー／Audience理解の整理などを行い、PdM／商品企画チームやリーダーシップの意思決定に活用できる示唆へと変換することが期待されます。 ■業務詳細 ・CMIマネージャーのもとでPlayStationの将来の商品機会を探索し、PdM／商品企画チームが市場性・事業性・ユーザー価値に基づいてより良い新製品判断を行えるよう戦略的な分析と示唆の提供 ・市場動向、競合環境、ビジネスモデル、販売・収益性の前提などを分析し、PdM／商品企画チームがより良い商品判断を行うためのファクトベースと示唆の提供 ・Finance、Consumer Insights、UXR、ハードウェアオペレーションなどの関連チームと連携し、ユーザー調査・インサイト、財務データを統合して商品企画上の意味合いへの整理 ・曖昧な新製品テーマや企画上の問いに対して、論点、前提、選択肢を構造化し、PdM／商品企画チームの検討を前に進める ・分析結果や示唆を、明確なストーリーラインと分かりやすいビジュアルを用いて、PdM／商品企画チームやリーダーシップが意思決定に活用しやすい資料の作成 ・新製品企画に関する市場・事業・ユーザー視点のナレッジを蓄積し、CMIチームとしてより再現性高くPdM／商品企画チームを支援できる仕組みづくりに貢献する ■組織ついて PlayStationの商品企画組織に属し、中長期の商品・プラットフォーム戦略を支える戦略企画・インテリジェンス機能を担う少人数のチームです。PlayStationの将来の商品に関する戦略的論点の整理と分析を通じて、経営層・リーダーシップの意思決定およびPdM／商品企画チームの新製品検討を支援しています。 CMIは経営層・リーダーシップ向けの中長期戦略テーマや意思決定支援に加え、PdM／商品企画チームに対する事業性・市場性に基づく戦略的支援を担っています。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・事業会社の経営企画・事業企画またはプロフェッショナルファーム等で、事業・商品戦略、市場・ユーザー分析等のプロジェクト推進経験 ・市場・競合・財務分析、事業性評価等を通じ、事業・商品上の示唆を導出できる高い分析力 ・分析結果・示唆を、意思決定に活用しやすい資料に落とし込む力 ・PdM、Finance、Consumer Insights、UXR等、複数の関係者と連携し複数テーマを推進する力 ・曖昧な事業・商品テーマを構造化・仮説設定し、情報収集・検証しながら推進する力 ＜語学力＞ 必要条件：英語中級、日本語上級 ＜語学補足＞ 英語：海外の関係者とのメール、資料確認、会議など業務上のコミュニケーションに対応できることが望ましい
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区港南1-7-1 ソニーシティ 勤務地最寄駅：JR線／品川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30～18:15
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中、労働条件の変更なし
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給与
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＜予定年収＞ 610万円～970万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,682,200円～5,761,560円 固定残業手当/月：118,150円～184,870円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 425,000円～665,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 前職を考慮の上、経験・スキルに応じて年収を決定いたします。 ■特別賞与（決算後6月に年1回支給） ■年俸更改：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 家族手当：無 住宅手当：無 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 新入社員研修、経験者入社研修、管理者研修、技術研修、語学研修等。 ※キャリア支援 ソニーグループ内での柔軟なキャリア形成、ソニーグループ社内募集、FA制度等。 ＜その他補足＞ ■ソニーグループ確定拠出年金制度（正社員のみ）、持株会、子育て支援（ランドセル贈呈式、ベビーシッタークーポン等）、各種慶弔金、人間ドック受診（35歳以上は毎年）、ソニー保養所、契約リゾート施設、提携スポーツ施設、財形貯蓄、提携住宅ローン、ソニーグループ各種保険、PlayStation Studios製タイトルの提供等。 ■育児休暇、育児・介護時短等 ■深夜休日手当
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇15日～24日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数130日 個人別休日、夏休み・年末年始（当社カレンダーによる）等 ＜休暇＞ 年次有給休暇、結婚休暇、特別休暇、産前産後休暇等
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