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原料・素材・化学製品営業(国内)

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富山薬品工業株式会社
中央区, 日本¥6,500,000 - ¥9,000,000 /年1ヶ月前
正社員

職務内容

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仕事内容

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【日本橋】リーダー候補◆化学薬品の営業◆リモート可/残業月6H/転勤無◆無借金経営の老舗メーカー

★平均残業6.0時間・土日祝休みや有給休暇平均取得17.2日・有給消化率79.8%など落ち着いて働ける環境!30代や40代のパパママ世代が活躍中! ★ソニーにも認められた技術力で自己資本比率85%の無借金経営を継続!平均年収646万円と安定した長期就業を実現することが可能です! 世界で初めてソニーのリチウムイオン電池に採用された同社のファインケミカル部門にて、法人営業をお任せいたします。 半導体用やディスプレイ用、メッキ用、試薬として活用する薬品を化学業界の企業様に提案いただきます。 ■業務内容 ・半導体用やディスプレイ用などの電子材料分野の国内・海外メーカーへの拡販交渉 ・販売実績のある既存顧客への営業活動(書類及び実務対応) (契約書・顧客への回答資料の作成、監査対応、貿易実務など) ・購入実績のある既存国内・海外原料メーカーとの交渉(価格交渉、規格変更検討依頼など) ・新規顧客からのホームページ問い合わせ対応など ※問い合わせや紹介をもとに営業を行います。飛び込みはありません。 <営業手法> ・国内顧客:基本は顧客訪問です。遠方の顧客や技術会議などの複数拠点での合同会議ではWeb会議も活用しています。 ・海外顧客:年に数回の海外出張・Web会議を併用しております。 <ファインケミカル部門で扱う薬品例> ・電子材料分野:しゅう酸二水和物、イミノジ酢酸、硫酸アンモニウム、酢酸アンモニウムなど ・試薬分野:ほう酸、クエン酸水素二アンモニウム、しゅう酸カリウム一水和物など ■働き方 平均残業6.0時間、年次有給休暇(入社直後に5日以上付与/最大40日)、慶弔休暇、リモート可(週1回/業務に慣れていただくため、入社後しばらくは出社となります)などワークライフバランスを整えて働くことが可能です。 ■同社に関して 同社は製品の品質に強いこだわりを持っており、「高純度化」「金属不純物の低減」などのために最新鋭の装置を取り揃えており、品質の面で高い評価を誇っております。確かな技術力に裏付けられた無借金経営を継続しております。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

<応募資格/応募条件> ■必須条件:以下のいずれも必須となります ・理系大学卒または同等の化学に関する知識を有する方 ・法人営業経験 ■歓迎 ・化学系のメーカーや商社での就業経験のある方

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勤務地

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<勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋本町1-2-6 日本橋本町スクエア 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

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勤務時間

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<勤務時間> 8:45~17:15 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月

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給与

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<予定年収> 671万円~821万円 <賃金形態> 月給制 毎月10日締切、当月25日支給 <賃金内訳> 月額(基本給):354,500円~409,000円 その他固定手当/月:35,000円~73,000円 <月給> 389,500円~482,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やキャリア、希望等を考慮した上で、当社規定に基づいた年収額を提示いたします。 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 <各手当・制度補足> 通勤手当:当社規定に基づき支給 家族手当:当社規定に基づき支給 住宅手当:1万5千円~2万5千円/月 寮社宅:当社規定に基づき支給 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:当社規定に基づき支給 <定年> 60歳 65歳までの継続雇用制度あり <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■新入社員研修 ■OJT研修 ■OFF-JT研修(Eラーニング、社外のセミナー等に参加) <その他補足> ■役職・等級手当 ■特別資格手当 ■作業手当 ■健康保険組合等が運営(契約)している保養所・スポーツ施設 ■財形貯蓄 ■社員持株会 ■各種同好会活動など

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇5日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始、法定休暇、慶弔休暇、年次有給休暇(前年度分に限り次年度繰越可能 (最大40日)/消化促進日あり) ※当社の会社カレンダーに準じます。

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