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日用品・化粧品営業(国内)

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株式会社リーディアル
紀の川市, 日本¥4,000,000 - ¥5,000,000 /年1ヶ月前
正社員

職務内容

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仕事内容

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【和歌山】美容商材のルート営業※年休120日/直行直帰可/決算賞与実績あり/既存9割

~土日祝基本休み/髪型自由/風通しの良い社風/研修充実/自由な組織風土/サロン様へのコンサルティング型営業~ ■業務概要: 同社は美容業界に特化した商材の卸売を行っており、基本的に既存サロン様へのルート営業を担当していただきます。 ■一日の流れ:(週1日程度は外出せずに内勤業務を行う日もあります) ◎8時30分:出社 ◎8時40分:朝礼 ◎9時00分:内勤業務や仕入れメーカー様との打ち合わせ ※各メーカー様それぞれの特徴があるため、得意先サロン様へあった商材はどういったものかということをしっかりとまとめていきます。 ◎午後:外回り営業を行っていく ※平均すると1日15店舗ほど納品も兼ねて車で訪問していきます。 次回の注文や、現在の課題についてのヒアリング等をしていき、関係構築をしていきます。 ◎18時00分:業務終了退勤 ※一人一台社用車が支給されており、そのまま直帰することも多いです。 ■業務詳細: ・取引先の美容室への商材提案およびコンサルティング (一人当たり80社程度の顧客を担当) ・週4日ほどの外出営業、1日15店舗ほどの訪問 ・車移動(1人1台車支給)、納品業務も含む ・メーカーとの仕入れ調整および在庫管理 ■組織構成: ・10名の組織となっております。 (全員男性で2グループあります。30代と50代歳拠点長で30代~50代のメンバーがそれぞれ4名ずつで構成されています) ■入社後の流れ: 入社後は約2か月間の研修期間があります。 最初の1か月は座学で基礎知識を学び、残りの1か月は先輩社員と同行し実務を経験します。 ■業務魅力/ミッション: 小規模のサロン様がメイン顧客で、ただ商品を納品するだけでなく、課題に向き合い様々なご提案をしていくことで営業としての価値を見出していただきます。自主性を重んじる風土があり、各自が自分のペースで仕事を進めることができます。 ■企業の特徴/魅力: 同社は美容業界におけるリーディングカンパニーとして、多様な商材を扱い、サロン様のニーズに応えています。新規事業の提案コンテストでの賞金制度や、自由な服装・ネイルが許される職場環境が魅力です。また、エリア間の異動は基本的に役職者で、転勤の心配が少ないです。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!> ■必須条件: ・顧客折衝のご経験 ・普通自動車運転免許(AT可) ■歓迎条件: ・営業のご経験 ・美容商材を扱ったご経験 ~前職のご経験としてこのような方々が活躍されています~ ・アパレル販売員 ・美容師 ・自動車販売 等の業界業種未経験の方々が活躍されている環境です! <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種

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勤務地

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<勤務地詳細> 和歌山支店 住所:和歌山県紀の川市粉河131-1 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30~18:00

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月

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給与

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<予定年収> 400万円~450万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):213,000円~240,000円 固定残業手当/月:33,000円~40,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 246,000円~280,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収は目安の金額であり選考を通じて上下する可能性があります ※賞与1ヵ月×2回/年(1年目は賞与が1回です) ※別途インセンティブ有:半年スパンで達成者は会社の業績に準じ支給されます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、住宅手当、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 各種社会保険完備 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限20000円/月 家族手当:無 補足事項なし 住宅手当:会社都合により転居を伴う場合に支給 寮社宅:無 補足事項なし 厚生年金基金:無 補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> OJT制度有、キャリア別社内・社外研修、ビジネススクールなど <その他補足> ■駐車場手当あり ■社用車貸与あり ■PC、スマホ(iPhone)支給 ■表彰制度(営業実績評価など)

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休日・休暇

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週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■夏期休暇、冬期休暇、GW休暇有り ※オリジナル休暇日別途あり

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