プロデューサー・ディレクター・プランナー（出版・広告・販促・印刷）
職務内容
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仕事内容
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【大阪】店舗看板のプロデュース（量産看板／多店舗展開中企業向け）／フレックス／土日祝休
～「感動づくり」の会社／フレックスタイム制／福利厚生も豊富で、働きやすい環境づくりを積極推進中～ ■業務内容： ・当社にて店舗看板のプロデュース業務をお任せします。 ■業務詳細： ・多店舗展開しているクライアント（広告主）の量産看板についての製作推進業務 ・継続クライアント案件の屋外広告についての製作進行、クライアントとの調整業務 ・クライアントの名称変更・ロゴ変更などに伴う看板架け替え作業についてのプランニング・体制構築・製作進行管理・施工管理などの業務全般 ・ネーミングライツ等で発生する施設看板の架け替え作業のディレクション ・OOHメディア・屋外広告物のデザイン／設計／施工のディレクション業務。 ■当社について： 電通グループ（電通と旧電通テック）のイベント＆スペース事業を一社に統合・集約し、「ライブマーケティング」の中核企業として2017年1月に立ち上がりました。 デジタルマーケティングが一般的となった現在だからこそ、企業コミュニケーション活動におけるリアルな「場」と「体験」がブランドの価値をより高め、生活者とのエンゲージメントを深める基点となり得ます。専門の人材とノウハウの集約により、企画からデザイン、演出・制作・運営、デジタルマーケティングとの統合までをワンストップでプロデュースする高度なサービスを提供していきます。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・屋外広告や看板制作のディレクション経験 ・屋外広告物条例や施工に関わる基本を理解している方 ■歓迎条件： ・全国規模の多店舗業務への参加経験のある方（看板に限らず） ・企業のロゴ変更などCI／VI業務のディレクション経験 ・屋外広告士 ・1・2級建築施工管理技士／電気施工管理技士
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 関西オフィス 住所：大阪府大阪市北区大深町5番54号 グラングリーン大阪 パークタワー内 勤務地最寄駅：JR線／大阪駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 フレキシブルタイム：5:00～22:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30～17:30
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雇用形態
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契約社員
＜契約期間＞ 1年0ヶ月 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：有 定期契約社員／1年更新（初回契約は3月31日まで）※正社員登用あり ＜試用期間＞ 無 契約の更新：有（契約期間満了時の業務量・勤務成績、態度・能力／会社の経営状況・従事している業務の進捗状況） 更新上限：有 通算契約期間上限5年0ヶ月
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給与
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＜予定年収＞ 403万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：285,000円～700,000円 固定残業手当/月：50,900円～125,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 335,900円～825,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は賞与を含む想定金額です。詳細は経験・能力に応じて、当社規程により決定します。 ■賞与：年2回（9月、3月支給） ※賞与は前年評価に応じて決定し、支給（入社初年度は標準評価とし、在籍月数按分にて支給）します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 電通健康保険組合 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：当社規定による 家族手当：無 住宅手当：無 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：無 正社員はあり ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援制度 ＜その他補足＞ ■公的資格手当 ■生命保険団体割引 ■保健師常駐 ■インフルエンザ予防接種補助 ■健康保険組合や外部委託企業の各種サービス（リゾート契約施設・フィットネスクラブなど）
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休日・休暇
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週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇2日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数124日 年末年始、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、慶弔特別有給休暇など ※休日労働を命ずることがあります。
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