その他法人営業(既存・ルートセールス中心)
職務内容
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仕事内容
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【愛知/弥富】営業~第二新卒歓迎/年休121日/土日祝休み~
■業務概要 取引先の全体部署を回り、お困り事を伺い、解消できる製品をお届けいただきます。納品をきっかけに他部署も紹介していただき人脈を広げていくことがミッションです。 お客様が求めるものに応じて、自ら調達購買も行っていただくため、営業スキルはもちろん、交渉力や調整力も身に着きます。 ■入社後の流れ: 入社後はまず、会社の概要、業務内容などを覚えていただきます。 その後、簡単な業務からお任せし、徐々に仕事の流れを覚えていただく予定です。 わからないことがあれば、身近にいる先輩が丁寧にサポートする体制が整っています ■組織構成: 現在、20~40代の幅広い年齢層で、5名(男性4名・女性1名)の社員が活躍しています。 ■働く環境: 当社は年間休日121日と休みが多く、ワークライフバランスが整っています。また、福利厚生も充実しています。 ■当社の特徴: 設立から51年超の歴史の中で培った確かな技術力を誇る当社では、取引先からの依頼を受け、オーダーメイドでの対応を実現しています。細かなご要望にも応えられることが、多くの大手メーカーから選ばれる理由です。 ■当社について: 当社は、日本の航空宇宙分野にて貢献してきた東明グループです。航空宇宙産業の一翼を担い、加えて日本の基幹産業である自動車、鉄道、一般産業の各業界にも幅広く貢献しています。 ◆航空宇宙事業部 大型旅客機やビジネスジェット機の主翼や胴体部分の構造組立を始め、 国産ロケットの製造にも参画。胴体及び主翼の一部に関してプランニングから製造までを一括して担当。 ◆システム製品事業部 モビリティ産業や一般産業機器の様々な分野に向け、 サーボ制御技術をはじめとする各種の基盤技術を統合し顧客のニーズに対応した最適なシステム製品の提供。 ◆ロジスティクス事業部 特殊コンテナの製造と梱包、航空機用 大物部品梱包箱の製造と梱包、 リターナブル容器の製造と梱包、ハイプルエースと強化段ボールを併用した箱の製造と梱包、 防災用アイテムと什器の製造・販売。 ◆HR事業部 航空宇宙産業を始め自動車やその他製造業を中心にお客様のニーズに合わせたジョブサポートを行う。 東明工業の各事業部だけではなく、GP会社との協力体制で社内教育され経験や知識を持った社員が顧客内でも活躍。 変更の範囲:会社の定める業務
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対象となる方
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<最終学歴>大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件> ◇doda経由で多数の方が入社し活躍中◇ <学歴不問><第二新卒歓迎> ■必須条件: 営業経験をお持ちの方
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勤務地
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<勤務地詳細> 弥富物流センター 住所:愛知県弥富市楠2-65-29 勤務地最寄駅:金城ふ頭駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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勤務時間
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<勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
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雇用形態
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正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 ※試用期間中は賞与・退職金・家族手当は対象外
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給与
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<予定年収> 320万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):197,000円~300,000円 その他固定手当/月:3,900円 <月給> 200,900円~303,900円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(1月あたり3,000円~10,000円※前年度実績) ■賞与:年2回(計3.00ヶ月分※前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 各種社会保険完備 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(上限40,000円/月) 家族手当:1人目1万円、2人目以降1人につき1,500円/月 住宅手当:無 寮社宅:規定あり、応相談 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 60歳 再雇用制度あり(65歳まで) <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■新入社員導入研修:会社概要/事業理解/セキュリティ/コンプライアンス/モラル・マナー等 ■各部署における実技研修:OJT(各人の担当業務に応じての実技研修) ■資格取得支援あり <その他補足> ■マイカー通勤可(勤務地による) ■食堂あり(工場・事業所により異なる) ■契約保養所(リゾートトラスト(株)の各施設) ■健康診断 ■勤務手当(月額固定給3,900円) ■役職手当 ■夜勤手当(1,500円/日) ■夜勤割増手当 ■赴任手当 └入社に伴い勤務地付近まで転居する際の旅費を全額負担 ■引越し手当 └費用を半額負担します。(上限5万円まで) ■時短制度あり
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休日・休暇
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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 GW、お盆休み、年末年始休暇、夏期休暇、育児休暇(取得・復職実績あり)、介護休暇、慶弔休暇、産前産後休暇(取得・復職実績あり)、看護休暇(小学校就学前のお子様1人つき年6日間)
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