製造・生産リーダー（食品・香料・飼料）
職務内容
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求人要約
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- 【働きやすさ】完全週休2日+リフレッシュ休暇年2日
- 【待遇】賞与5.2カ月／月給27万円以上（大卒）
- 【安定】コンビニ業界大手セブンイレブンのパートナー
仕事内容
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【未経験OK／研修充実】コンビニやスーパーの店頭に並ぶ食品の製造管理をご担当いただきます
工場の舵取り役として、食品製造の管理業務全般をお任せします。 ■具体的な業務内容 ――――――― ・製造スタッフ管理：製造指導、シフト作成等 ・ロス管理：商品の仕上がり量や、食品ロスなどの数値管理等 ・生産管理：製造の効率化を目指しての進捗状況管理、現場指揮等 ・工場の衛生管理・衛生指導 ・製造設備の点検・メンテナンス 製造スタッフ（アルバイト、パート従業員）の勤務シフトを作成するほか、スタッフへの業務指導、衛生指導なども実施します。 また、製造された商品を実際に食べ、味・香り・異物混入などを確認することも製造管理職の仕事。 まだ世に出ていない商品をいち早く試食できるチャンスもあります！ -- ■安心の研修制度 ――――――― 3カ月の試用期間で、工場各部署の研修を行います。 業務に必要な知識やスキルは研修でしっかり学べるので、未経験の方でもご安心ください。 実作業以外にも、スタッフへの指示出しの仕方や人員配置のコツなども丁寧に指導。 自信をもって独り立ちできるようになるまで、何度でもお教えします！ 研修期間終了後も、わからないことはすぐに先輩スタッフに聞ける環境です。 徐々に業務への理解を深め、専門性を高めてください。 -- ＼ POINT ／ ◎一生モノのスキルが身につく 1967年創業、全国各地の自社工場でセブンーイレブンの食品を1日370万食製造している武蔵野。 中食のパイオニアとして長年にわたり、業界トップクラスのコンビニエンスストアの食を支えています。 決して無くなることのない「食」に関わる仕事だからこそ、落ち着いて一生モノの経験、スキルを積むことができます。 ◎腰を据えて働ける環境 武蔵野は、「本物のおいしさの追求」をするだけでなく、少子高齢化問題にも真剣に取り組んでいます。 「出生祝金」「入学祝金」の福利厚生面を充実させ、子どもを安心して産み、育てられる環境を整備しています。
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チーム組織構成
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現場では20～50代のスタッフが中心となって、活躍しています。 ポジションに関係なく、フランクに何でも話せるような人ばかりで社内コミュニケーションもバッチリですので、安心して溶け込んでいただけることでしょう。
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対象となる方
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【高卒以上】職種・業種経験不問！沖縄で腰を据えて働きたい方や、食に興味のある方は歓迎します！
【職種・業種未経験OK！】 人柄重視の採用です！ふるってご応募ください。 ※第二新卒の方、社会人経験10年以上の方も歓迎！ 【こんな方は当社にピッタリです！】 ■人と話すことが好きな方 ■安定した環境で腰を据えて働きたい方 ■チームワークを大切にできる方 ■「食」に関する仕事に興味がある方 ■沖縄で働きたいと考えている方
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勤務地
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＜U・Iターン歓迎★マイカー通勤OK＞ 沖縄県浦添市港川427-3 ※転勤あり・なしの選択OK ※「里浜ビーチ」近くの工場となります ※受動喫煙対策あり
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勤務時間
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実働8時間／24時間勤務交替制 【日勤】 8:00～17:00 【夜勤】20:00～翌5:00 ※上記の勤務時間は一例です。
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雇用形態
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正社員
試用期間3カ月あり
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給与
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【総合職（転居を伴う転勤あり）】 ■大卒以上／月給27万1000円以上 ■短大・専門卒・高卒／月給25万100円以上 【一般職（転居を伴う転勤なし）】 ■大卒以上／月給23万6100円以上 ■短大・専門卒・高卒／月給21万5200円以上 ※年齢・経験・能力などを考慮の上優遇します。 ※総合職の場合は、転居を伴う異動が発生する場合がございます。 ◎別途、賞与年2回と各種手当（時間外手当は全額支給）を支給！ 【試用期間中】 ■大卒以上／月給23万6100円以上 ■短大・専門卒・高卒／月給21万5200円以上
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賞与
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年2回（7月、12月）※前年度実績5.2カ月
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昇給
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年1回（4月）
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入社時の想定年収
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年収350万円～550万円（入社時年齢や経験による）
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社員の年収例
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- 年収512万円／35歳既婚／妻＋子1人（月給＋賞与5.2ヶ月分＋残業代／総合職）
待遇・福利厚生
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■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■通勤手当（上限5万円／月） ■時間外手当 ■家族手当（配偶者／扶養の場合：月1万円、子ども／22歳まで：1名につき月5000円） ※試用期間終了後から支給 ■資格手当 ■役職手当 ■夜勤手当 ■出生祝い金支給 ■入学祝い金支給 ■社員持株会 ■財形貯蓄 ■退職金制度 ■マイカー通勤可 ■食堂利用可 ■制服貸与 ■各種イベント（大忘年会、永年勤続者表彰など） ■教育制度（中途入社社員研修、昇格者研修、幹部候補者研修、海外研修など） ■サークル活動（野球、ゴルフ、スキー、マラソンなど） ■福利厚生サービス『ベネフィット・ワン』導入 ■定年60歳 ＜U・Iターン支援あり＞ ■社宅あり（規程あり） ■引っ越し代費用全額負担（規程あり） 【傷病見舞金制度】 ■三大疾患（がん、脳卒中、急性心筋梗塞）の際、勤務10年未満…20万円、勤務10年以上…50万円
☆★リゾート施設を格安利用できます★☆ 「食品」と並ぶ同社のもうひとつのテーマが「癒し」 ・沖縄の海と空、サンセットビーチを一望できる『サンセットビーチホテル』 ・コンドミニアムホテルをコンセプトに誕生した『コンドミニアムホテルMONPA（モンパ）』 ・アメリカンビレッジのすぐ近く！北谷フィッシャリーナにたたずむ『ココシャスモンパ』 など、リゾートホテルの運営もおこなっています。 社員は一泊2000円で利用可能です！ その他、ゴルフ場も運営しており、こちらも社員価格で利用できます。
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休日・休暇
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年間休日：120日+リフレッシュ休暇 最大年2日
■完全週休2日制
+毎月1日公休日を付与（シフト制）+ウェルビーイング公休年3日
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■介護休暇
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社員インタビュー
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■同僚／先輩社員
食品業界で働くのは初めてでしたが、研修体制が充実していたので、業務に必要な知識や仕事の流れはすぐに掴めました。未経験でも何も心配いりません。沖縄で安定した暮らしを手に入れたい方は、ぜひご入社ください。
■同僚／先輩社員
最初は待遇や福利厚生に惹かれて入社しました。子どもが生まれた時や学校に入学した時の祝金がこれほど充実している会社は他にないと思います！金銭面でも時間の面でも余裕ができました。
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取材レポート
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■会社・事業の優位性は？
安定しているから、安心して働ける！
商品が人々の生活に密着したものであるため、自分たちの仕事が人の役に立っている実感を持つことができます。家族や友人らにも、「その商品、自分の会社が作ってるんだよ」とつい自慢したくなることも。
影響力の大きなコンビニエンスストアの食に携わるため、一つひとつの仕事に対する責任感が求められます。とはいえ、最初は基礎知識の研修を受けられるため、未経験でも何も心配はいりません！
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