自動車・建機・自動車部品営業（国内）
職務内容
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求人要約
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- 【完全反響】テレアポ・外出無／購入意欲高い顧客のみ
- 【裁量×充実】基本定時退社／収入もプライベートも◎
- 【高待遇】月給＋歩合＋賞与＝年収1000万円可能！
仕事内容
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自動車購入のサポート（オンライン営業）◆外出・テレアポなし◆愛宕グリーンヒルズで快適に働けます
私は、社員が会社で働く時間は、 その人の「人生の大切な時間」を 預かることだと考えています。 だからこそ、その責任には 「高待遇」で応えたい。 会社の成長とともに、 働く一人ひとりの人生も豊かにしたい と考えています。 少しでも共感していただけたなら、 まずはお会いしましょう。 代表取締役 渡邊 誠 ＼当社のPOINT／ 【1】100％反響営業 飛び込みやテレアポなど一切なし！ 電話やLINEでお客様をサポートするので、 外回りの営業活動もありません。 快適なオフィスで営業に集中できます。 【2】未経験でも売りやすい 通常の中古車販売店は カーセンサーグーネットからの集客がメインなので、 在庫台数や仕入れに左右されてしまいますが、 当社では、独自のWeb集客により、営業1人あたり 月約150件の問い合わせがあります。 購入意欲の高いお客様へのご提案なので、 未経験入社のメンバーでも平均月15台を販売しています。 【3】インセンティブ制度 粗利連動のため、頑張った分がしっかり収入に反映されます。 【年収例】 月10台成約：年収約650万円 月15台成約：年収約1,000万円 成果が大きなメンバーは、 タワーマンションに住める福利厚生も！ 【4】裁量を持って働ける 事務作業は別部門が担当しているため、原則定時退社。 スケジュールは各自で管理できるので、 プライベートの時間もしっかり確保できます。 【5】高収入×昇格スピード×成長 PEファンドと資本提携し、IPOを目指す当社。 設立5年で年商50億円を突破。 管理職や重要ポジションへのキャリアアップも実現してください！
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チーム組織構成
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異業種からの転職者が90％！98名（平均年齢29歳）が在籍。 意欲的でバイタリティー溢れるメンバーばかりです。 基本個人プレースタイルなので、賑やかな雰囲気やチームプレーが苦手な方でも活躍できる環境。 必要なのは「営業をやってみたい」その気持ちだけ！
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組織名称
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・定着率 → 95％（直近1年以内）
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対象となる方
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【未経験歓迎】「稼ぎたい」でも無理はしたくない方へ◆今より贅沢な生活を手に入れませんか？
【応募条件】 ■高校卒業以上 ※第二新卒歓迎 ※業種・職種未経験歓迎 経験やスキルは一切不問！ 「営業をやってみたい」 「稼ぎたい」 「働く環境を変えたい」 どんな動機でも構いません。 まずは面接でお話してみませんか？ 【こんな方にオススメ】 ■入社1年目から年収1000万円以上を稼ぎたい方 ■自分や家族のための時間を大切にしたい方 ■成果をインセンティブとして還元してくれる企業で働きたい方
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勤務地
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本社／東京都港区愛宕2丁目5-1 愛宕グリーンヒルズMORIタワー 21階 《アクセス》 都営地下鉄 三田線「御成門駅」A5出口（徒歩3分） 東京メトロ 日比谷線「神谷町駅」3出口（徒歩4分） ※受動喫煙対策:フロア内禁煙（敷地内喫煙可能場所あり） ※転勤なし
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勤務時間
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「10:00～19:00」または「13:00～19:00」（所定労働時間：6時間） ※前月の実績により確定（半数が13時出社）
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平均残業時間
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月10時間以下※基本的に定時退社です！
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雇用形態
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正社員
※試用期間3カ月（待遇に差異はありません）
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給与
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月給30万円～＋インセンティブ ※固定残業代45時間分（76,850円～）を含む。超過分は別途全額支給。 ＜試用期間中（3ヶ月）＞ 月給40万円～＋インセンティブ ※固定残業代45時間分（104,760円～）を含む。超過分は別途全額支給。 ※口コミ・廃車・下取りの平均歩合として10万円を3ヶ月間支給いたします。 ＼試用期間中10万円高い理由／ 転職される方へ少しでも安心していただけるよう、 保証給の意味合いとして支給させていただいております。 ＜＜明確なインセンティブ制度＞＞ 4月より粗利制を導入。 これまで販売台数に応じて支給していましたが、 粗利制にしてから平均年収も増えています。 粗利に応じて賞与を支給（3月・9月の年2回）。 【年収例】 ・月10台成約：年収約650万円 ・月15台成約：年収約1,000万円 ・営業部長：年収2,000万円 その他歩合（月給に上乗せして支給。平均10万円） ・下取り・廃車案件獲得：1万円／1件＋利益の10％ ・口コミ投稿獲得：5千円／1件
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給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
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■インセンティブ支給 ■通勤手当 ■社長賞 ┗毎月の成果や頑張りを評価し、優秀な社員にはギフト券を贈呈します。
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賞与
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年2回（3月・9月）
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昇給
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年1回（1月）
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入社時の想定年収
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年収600万円～1000万円
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社員の年収例
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- 年収650万円（入社1年目／販売台数：月約10台）
- 年収1000万円（入社1年目／販売台数：月約15台）
- 年収2000万円（事業部長）
待遇・福利厚生
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■社会保険完備（健康・雇用・労災・厚生年金） ■販売奨励金（業績に応じて支給、制限なし） ■特別インセンティブ ■社員紹介制度 ■結婚祝い金 ■出産一時金 ■資格取得支援制度（受講料全額負担） ■社用車あり ■定年後の再雇用制度（65歳まで） ■服装自由 ■フリードリンクあり ■家賃補助 ※実績を残した社員は、家賃7割会社負担でタワーマンションに住むことができます。初期費用は会社が全額負担。現在10名が活用しております。
【在宅勤務】 月の販売台数が15台を超えた場合、 翌月の希望日に4日間のテレワーク可能◎ 電話とメールで連絡がとれる状態であればカフェで仕事をしたり、 思い切って旅行に行くのもアリです♪
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休日・休暇
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年間休日：120日＋有給休暇10日（有給消化率100％）
■完全週休2日制
（土日）※月に2～3回、土日のどちらか勤務の可能性あり。出勤した場合は平日に代休を取得。
■年末年始休暇
※10日間（2024年～2025年度実績）
■GW休暇
※9日間（2025年度実績）
■夏季休暇
※5日間（2025年度実績）
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
祝日は通常勤務となりますが、その分、GWやお盆、年末年始には長期休暇をしっかり確保しています。 まとまった休みでリフレッシュできるため、オン・オフのメリハリをつけながら働ける環境です。
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社員インタビュー
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■同僚／営業
入社してすぐに契約ができました！成功体験を入社後の早い時期から積ませてもらえることでモチベーションの向上や自分の成長につながると実感しています！社会貢献度の高い事業なので、やりがいも感じられます。
■同僚／営業
「この社長と働きたい」と思い、入社を決意しました。中古車業界で営業職を経験していましたが、こんな好待遇で働けることに驚いています！しかも、勤務時間が13時～19時なので、負担がかなり減りました。
■同僚／営業
年功序列がないので成果を残せば役職をいただけます。インセンティブ制度や評価制度もすごくはっきりしていてわかりやすいです。会社を信頼できるので、より頑張って働こうと思える環境だと思います。
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取材レポート
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■人や職場の雰囲気は？
愛宕グリーンヒルズに移転！規模拡大の今がチャンス。
【車を求めている方に救いの手】 同社には全国各地からさまざまな事情でローンが組めなかったり、審査が通らなかったりするお客様から問い合わせがあります。特に生活に車が欠かせない方へ車の販売ができた時は、役に立てた実感があるでしょう。 【感謝の言葉が届く】 対応したお客様から口コミを書いてもらえたり、直接電話などでお礼を言われたりすることもあります。感謝の声が直接届くことがやりがいへ繋がります。
【顔が見えない相手をイメージ】 同社の営業スタイルは基本オンライン。直接お客様と対面で話す機会がなかったり、お客様が車そのものを確認できなかったりするため、時には密なコミュニケーションが求められる場面も多々あるでしょう。丁寧に状況説明をすることで、お客様との信頼関係を築いていきましょう。
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