-------------------------------------------

仕事内容

-------------------------------------------

【新宿】賃貸管理（自社マンション）グッドデザイン賞2回受賞/安定ディベロッパー/土日祝休

～転勤無し／不動産業界最長22年連続で増収増益を達成／年間休日125日・基本土日祝日休みと働きやすい環境◎2022年1月に東証に株式上場～ ■業務内容: 同社の管理する物件において、賃貸管理業務をお任せいたします。具体的な業務内容の一例は以下の通りです。・入居の募集に関わる業務・契約書の作成、送付・退去後のハウスクリーニング発注・家賃の集金・自社物件以外もあるためオーナー様との賃料交渉、集金代行等 ■入社後の流れまずは既存のマンション管理業務を行っていただき、慣れてきた段階で新規のマンション管理業務をお任せする予定です。チームのメンバーと情報を共有し、協力し合いながら業務を遂行していただきます。 ■働き方年に数日出勤日はありますが、基本的には土日祝休みで、年間休日は125日と働きやすい環境です。休日出勤が発生した場合は代休や振休も取得することができます。 ■同社の魅力【圧倒的な成長企業／不動産業界最長22年連続で増収増益を達成／2022年東証株式上場】自社ブランドマンションの企画・開発・販売を中心に、不動産に関する幅広い事業を展開してきた当社。時代の変化をいち早く捉え、バランスを考慮しながら最適に事業配分することで、安定的な成長を継続しています。 2022年に東京証券取引所へ株式上場。マンション開発事業では、単身者やDINKs、ファミリー層に至るまで、街の特色を光らせる自社ブランドマンションを創り出してきました。代表的ブランドの「レクシード」シリーズはグッドデザイン賞を2度受賞しています。 ■TOKYO PRO Marketとは東証が運営する株式市場の1つで、2009年に開設されました。大きな特徴は、“プロ向け”の株式市場であることです。同市場は、株を買うことができる投資家を、株式投資の知識や経験が豊富なプロ投資家（＝特定投資家）に限定しています変更の範囲：会社の定める業務

-------------------------------------------

対象となる方

-------------------------------------------

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞ <第二新卒歓迎> ■必須条件：賃貸管理または賃貸仲介のご経験のある方

-------------------------------------------

勤務地

-------------------------------------------

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区西新宿1-23-7 新宿ファーストウエスト16F 勤務地最寄駅：各線／新宿駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

-------------------------------------------

勤務時間

-------------------------------------------

＜勤務時間＞ 9:40～18:50 （所定労働時間：7時間55分）休憩時間：75分時間外労働有無：有

-------------------------------------------

雇用形態

-------------------------------------------

正社員

＜雇用形態補足＞期間の定め：無補足事項なし＜試用期間＞ 6ヶ月補足事項なし

-------------------------------------------

給与

-------------------------------------------

＜予定年収＞ 410万円～550万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：183,000円～250,000円固定残業手当/月：77,000円～100,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 260,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ■昇給：年2回 ■賞与：年2回（夏季、冬季）＋決算賞与 ※過去実績合計で3.5ヶ月分賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

-------------------------------------------

待遇・福利厚生

-------------------------------------------

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：上限月30,000円家族手当：扶養する子供1人につき5,000円住宅手当：同社規定による寮社宅：同社規定による（半額負担等）※23区内の物件社会保険：■健康保険：東京不動産業健康保険組合厚生年金基金：補足事項なし退職金制度：補足事項なし＜定年＞ 60歳再雇用制度あり＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞ ※補足事項はありません。＜その他補足＞ ■各種社会保険完備 ■各種資格手当（5,000～30,000円） ■ベネフィットワン（会員制福利厚生クラブ）加入 ■海外視察旅行（マレーシア、カンボジア、オーストラリアなど） ■保養施設（軽井沢） ■各種研修制度（eラーニング、外部研修など） ■インターバル制度（11.5時間以上） ■永年勤続表彰制度 ■退職金制度 ■ウォーターサーバー設置 ■ノートPC貸与（リモート用・外出用） ■人間ドッグ ■インフルエンザ予防接種 ■慶弔見舞金 ■ストレスチェック制度

-------------------------------------------

休日・休暇

-------------------------------------------

週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数125日 ■週休二日制：土日の出社は月に1～2日程度 ※振替休日有 ■夏季/冬季休暇：各9日程度 ■慶弔休暇 ■有給休暇

分譲マンション管理

職務内容

仕事内容

勤務地

給与