マンション管理（技術系） - ホームライフ管理株式会社

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仕事内容

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【神戸】高級マンションの設備管理 ※あなぶきGの安定基盤／転勤無し／残業月10h以下

～あなぶきグループの安定した就労環境◎／残業月10h以下／退職金制度など福利厚生充実◎／転勤無し／研修充実◎／中途入社者多数活躍中！～ ▼職務内容：高級マンションの設備管理・メンテナンスをお任せいたします。～高級マンションの設備管理を通じて、施設の安全や衛生を守るお仕事です。居住者様の当たり前で快適な生活を影から支えていただきます。～ ▼職務詳細：・日常点検、月次点検・居住棟や電気室などの定期巡回・設備の維持管理業務・メーター検診、簡易的な修繕、電球の交換・設備トラブル時の対応など ※点検や緊急対応がない時は待機時間となります。頼れる先輩が常にそばにいるため、わからないことはすぐに聞きやすい環境です。 ■働き方：日勤と夜勤の働き方が選べます。選考の際に希望をお伝えください。（1）8:30～17:30 （2）9:00～翌9:00（0時～6時まで仮眠休憩＋1時間休憩2回） ▼当社の特徴・魅力：【あなぶきグループの安定感】当社は、創業1983年に創業し、37年間に亘ってマンション・ビルの管理分野におけるサービルを展開するあなぶきグループの会社です。これまでマンション・ビル管理のスペシャリスト集団として、これらの事業にとどまらず、リノベーション、リフォーム、プロパティマネジメントなど管理物件をトータルにサポートするための専門分野を広げてきました。2020年12月よりセキュリティー業界最大手のセコムグループの一員から、西日本を中心に建築・不動産・建物管理事業で発展してきたあなぶきグループの一員になり、さらなる成長を続けています。【社員の成長を支援する環境が整っています】当社は、資格取得支援制度や社内研修に力を入れています。資格取得支援制度では、管理業務主任者、１級建築士などの業務に直結する資格の他、マンション管理士等の関連資格の取得をサポート。受講料や教材の費用負担や、社内に規定により奨励金や資格手当も支給もしています。社内研修では、全社研修や中途入社の方へはOJT研修、専門的なスキルを磨くため、事業部ごとの研修や勉強会、外部研修を実施しています。変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件：第二種電気工事士をお持ちの方下記条件いずれかを満たす方・保守・メンテナンス経験者・設備管理等のご経験をお持ちの方

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勤務地

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＜勤務地詳細＞兵庫の管理物件住所：兵庫県神戸市東灘区西岡本受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜勤務パターン＞ 8:30～17:30 9:00～9:00

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞期間の定め：無＜試用期間＞ 3ヶ月

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給与

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＜予定年収＞ 400万円～550万円＜賃金形態＞月給制給与賞与制＜賃金内訳＞月額（基本給）：244,000円～308,000円＜月給＞ 244,000円～308,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・年齢によって考慮いたします。 ※昇給：年1回 ※賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：※全額支給社会保険：※社会保険完備厚生年金基金：補足事項なし退職金制度：補足事項なし＜定年＞ 60歳再雇用制度有＜教育制度・資格補助補足＞ ■研修充実（座学・OJT・グループ研修） ■資格取得支援・奨励金制度 ■社内、グループ間交流イベント ■グループ内留学制度 ■グループインターンシップ制度 ■定年度の再雇用制度＜その他補足＞ ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■通勤手当（全額支給） ■報奨金制度 ■退職金制度 ■定年後の再雇用制度 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇

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休日・休暇

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週休2日制（休日はシフト制）年間有給休暇5日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数107日 ※週5日シフト制 ※夜勤が月1～3回程度ある可能性がございます（ご希望に応じて相談可） ※有給入社日に5日付与、入社日～6ヶ月経過した日に5日付与以降毎年4/1に勤続年数に応じた日数を付与