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ビルメンテナンス(商業施設・店舗・オフィス)

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株式会社第一滝本館
登別市, 日本最高 ¥4,500,000 /年1ヶ月前
正社員

職務内容

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仕事内容

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【北海道/登別】社内設備の管理・メンテナンス◇北海道の有名老舗旅館/定年後も勤務可

≪北海道登別市/北海道の有名老舗旅館/定年後も勤務可能/寮・食堂完備/創業160年以上/登別温泉発祥の旅館/温かい家庭的な社風≫ ■募集背景 同社は「時代が変わっても、あたたかさはかわらない」という理念のもと、北海道登別市の登別温泉町で長年にわたりお客様に愛されてきました。 現在、事業の拡大とともに社内設備の維持・管理を強化するため、管理本部施設部で新たなメンバーを募集しています。 ■業務概要 同社の社内設備一式の管理をお任せします。 具体的には、水道、電気、ガス、空調、排水、機械、防災などの各設備の安全管理業務を行い、快適で安全な環境を提供することが求められます。 また、各部門との調整や取引先との工事工程調整も行い、施設運営の円滑化に寄与していただきます。 ■業務詳細 ・水道設備の点検・保守・修理 ・電気設備のメンテナンスとトラブル対応 ・ガス設備の管理と安全確認 ・空調設備の運転管理と効率化提案 ・排水設備の点検と異常対応 ・防災設備の定期点検と管理 ■組織体制 管理本部施設部には約15名が所属しており、20代から60代までの幅広い年代のメンバーが活躍しています。 和気あいあいとした雰囲気の中で、チーム全員が協力しながら業務を進めています。 ■福利厚生 ・社員寮・社宅あり ・社員食堂完備(1食@300) ・社員専用温泉(源泉かけ流し・利用無料) ・退職金制度あり ・再雇用制度あり(65歳まで)※65歳以上でも継続して勤務可能 ■当社について 同社は「時代が変わっても、あたたかさはかわらない」という理念のもと、リゾートホテル業界で長年にわたる経験と実績を誇っています。地域に根ざした経営を行い、訪れるお客様に最高のサービスを提供することに努めています。また、従業員一人ひとりの成長を大切にし、キャリアパスの充実にも力を入れています。将来的には総支配人を目指していただける環境が整っています。

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・設備のメンテナンスや管理、点検の経験をお持ちの方 ■歓迎要件: 以下いずれかの資格をお持ちの方を優遇致します。 ・建築物環境衛生管理技術者 ・電気主任技術者 ・エネルギー管理士 ・電気工事士 ・危険物取扱者

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勤務地

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<勤務地詳細> 本社 住所:北海道登別市登別温泉町55 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり

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勤務時間

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<労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務時間> 8:30~17:30(シフト制) <勤務パターン> 8:30~17:30 15:30~0:30

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月

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給与

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<予定年収> 280万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~300,000円 <月給> 200,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※残業が発生した場合は別途手当を全額支給 ※年2回 賞与あり(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(月9,900円まで) 家族手当:補足事項なし 住宅手当:規定有(賃貸10,000円/持ち家7,000円) 寮社宅:福利厚生その他欄参照 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続年数5年以上対象/再雇用制度あり(65歳まで) <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 補足事項なし <その他補足> ■社員食堂完備 ■社員専用温泉浴場完備 ■受動喫煙対策あり(喫煙室あり) ■寮社宅補足:社員寮・社宅完備(月額10,000円~) ■マイカー通勤可(駐車場代無料)

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休日・休暇

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週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数107日 交代制によるシフト勤務(月8日~9日休み) 有給休暇、特別休暇、慶弔休暇

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