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ビルメンテナンス(商業施設・店舗・オフィス)

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株式会社テス・サービス
東京都, 日本¥4,500,000 - ¥6,000,000 /年3週間前まで 2026/12/12
正社員

職務内容

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仕事内容

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【東京】ビルの設備管理/東映グループの中核企業/年休125日/残業少/快適な環境づくりをサポート

◇東映グループの安定基盤◇多様な施設管理に携われる◇利用者の安心安全に貢献◇改善提案が現場に直結◇管理職へのキャリア形成◇ ■業務概要 東映グループが保有・運営する映画館、撮影所、ホテル、商業施設、マンション、レジャー施設などにおいて、電気・空調・給排水設備の維持管理を担当します。設備管理だけでなく、清掃・警備会社との調整や現場スタッフのマネジメントも行い、施設利用者が快適かつ安全に過ごせる環境づくりを支えます。 ■業務詳細 ・設備(電気・空調・給排水)の点検・保守管理 ・設備トラブル発生時の初期対応 ・予防保全計画の策定・実施 ・清掃・警備会社との調整、品質管理 ・現場スタッフのシフト管理、指導監督 ・利用者・取引先からの要望対応 ・現場改善提案と運営サポート ■事業・サービス 東映グループの施設管理会社として、映画館や撮影所をはじめ、ホテル、商業施設、マンション、レジャー施設など幅広い施設の設備管理・環境維持を担っています。エンターテインメント施設から生活インフラ施設まで、多彩な施設運営を支える事業を展開しています。 ■魅力・成長環境 設備管理の専門知識だけでなく、協力会社との折衝力やスタッフマネジメント力も身につく環境です。利用者や取引先から直接感謝を受ける機会が多く、自身の改善提案が現場品質向上につながるやりがいがあります。また、経験を積むことで管理職やエリアマネージャーなどへのキャリアアップも目指せます。 ■企業の特徴 東映グループの中核企業として安定した経営基盤を持ち、長期的に安心して働ける環境が整っています。映画館や撮影所など一般的な設備管理会社では経験しにくい施設にも携われるため、幅広い知識と経験を積むことが可能です。資格保有者も多く在籍しており、チームで協力しながら成長できる組織文化が特徴です。 変更の範囲:本文参照

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対象となる方

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学歴不問

<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・ビル/施設管理・メンテナンスに関わる業務経験をお持ちの方 ・清掃業務の統括管理経験をお持ちの方 ・警備業務の統括管理経験をお持ちの方 <必要資格> 歓迎条件:第2種電気工事士、警備員指導教育責任者、建築施工管理技士2級、建築物環境衛生管理技術者

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勤務地

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<勤務地詳細> 東京営業所 住所:中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン10階 勤務地最寄駅:地下鉄銀座線/京橋駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<勤務時間> 9:30~18:00 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 契約の更新:無 ※6ヵ月後正社員登用 <試用期間> 6ヶ月 ※入社後6ヵ月間の試雇期間はありますが、給与・福利厚生に変動はありません。

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給与

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<予定年収> 450万円~550万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~300,000円 固定残業手当/月:80,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 310,000円~380,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力などを考慮のうえ決定 ※賞与:年2回(6月・12月)年収に含む ※みなし残業時間を年収に含む 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:補足事項なし 住宅手当:補足事項なし 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 規程はありません <その他補足> 定期健康診断

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 夏季(土日含む)、年末年始(土日祝含む)、会社創立記念休日、年次有給休暇(初年度10日※入社6ヶ月経過後付与)、慶弔休暇など

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