メインコンテンツへスキップ

その他人材・コーディネーター・求人広告営業

Other
カイゼンベース株式会社
新宿区, 日本¥3,500,000 - ¥8,000,000 /年4週間前まで 2026/12/11
正社員

職務内容

-------------------------------------------

仕事内容

-------------------------------------------

法人営業◆製造業向け人材教育サービス◆既存メイン・幅広い提案商材◆年休130日/残業20~30h程

◆製造業企業の現場改革・人材育成を“共につくる”営業職◆年間120万人以上、600以上の企業・事業所に導入実績あり/仕組み作りから伴走できる/大手取引も多数◆ 人材教育や生産現場に関してのお悩みを持つ製造業界の企業の課題解決に向け、二人三脚となり伴走を行うフィールドセールス職です。 課題のヒアリングから、導入後のフォローまでを一気通貫して担当していただきます。 【具体的な業務内容】 ・新規顧客へのアプローチ(アウトバウンド・インバウンドの両方):約3割 ・既存顧客へのアップセルやクロスセルの提案:約7割 ・課題のヒアリングから企画書作成、プレゼン提案 ・お取引開始後のフォロー など 訪問とWEB商談を交えながら最適な関係構築を考えて進めていきます(訪問・WEB商談でそれぞれKPI設定があります) ※宿泊を伴う出張が週1~2程度発生します 【提案商材について】 ・自社開発のカイゼンに特化したSaaS ・eラーニング動画教材などのLMSサービス ・企業内研修、オープン型研修 ・人材教育体系構築の支援サービス ・生産現場でのコンサルティング など 【このポジションの魅力】 ・製造業を中心とした企業の「人材育成がうまくいかない」「改善活動が定着しない」といった根深い課題を解決できます。 ・決まったものを売る営業ではなく、自社開発のe-ラーニング、オーダーメイド型研修・製造現場の改革コンサルティングなど、顧客ごとに最適な組み合わせを設計できます。 【働き方】 ・月平均残業20~30h程 ・年間休日130日 ★組織構成 年齢や役職に関わらずフラットに意見を交わせる風通しの良い組織です。また、社内には動画制作チームや講師・コンサルタントのメンバーとの協力体制も整っており、チームで連携しながら進めていきます。 変更の範囲:会社の定める業務

-------------------------------------------

対象となる方

-------------------------------------------

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎> ■必須条件 ・法人営業のご経験をお持ちの方(業界不問) ■歓迎条件 ・製造業でのご経験 ・ソリューション営業のご経験 ・無形商材営業のご経験

-------------------------------------------

勤務地

-------------------------------------------

<勤務地詳細> ★本社 住所:東京都新宿区西新宿6丁目12-1 パークウエスト4F 勤務地最寄駅:東京メトロ丸の内線線/西新宿駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

-------------------------------------------

勤務時間

-------------------------------------------

<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 フレキシブルタイム:6:00~10:00、15:00~22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00

-------------------------------------------

雇用形態

-------------------------------------------

正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 期間中の給与や待遇に変更はありません。

-------------------------------------------

給与

-------------------------------------------

<予定年収> 370万円~716万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):225,000円~390,000円 <月給> 225,000円~390,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験や能力などを考慮して決定します。 ■昇給 年2回(6月・12月) ■賞与 年2回(6月・12月/昨年度実績:4~5ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

-------------------------------------------

待遇・福利厚生

-------------------------------------------

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 社内勉強会あり <その他補足> ■出張手当 ■PC貸与あり ■社内禁煙

-------------------------------------------

休日・休暇

-------------------------------------------

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数130日 ■年末年始休暇(2024年実績:9日)・夏季休暇(2024年実績:9日)・GW休暇(2024年実績:10日)・産前産後休暇(取得・復職実績あり)・育児休暇(取得・復職実績あり)

この求人に興味がありますか?