経理（財務会計）

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仕事内容

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【埼玉/西所沢駅】経理/総務◆年休125日◆土日祝休み◆福利厚生充実◆1990年設立の総合不動産企業

==◇ワークライフバランス◎／子育て中の社員も多数在籍しており男性の育休実績あり◇== ■業務内容： 北斗不動産グループ（4社）の総務経理課への配属となります。 不動産・建築事業を行う当社にて、グループ会社における小口現金管理や仕分け作業、月次決算などの経理業務だけではなく、総務業務など、幅広く業務に興味を持って頂ける方を募集します。 また、当グループは、事業拡大中につき、社内の業務改善プロジェクトや、グループ会社の新規立上げプロジェクトにもバックオフィスとして参加するなど、グループ内での別部署と連携を取りながらプロジェクトを推進しています。 様々な業務やプロジェクトを通じ、ご自身の経験を高めることも可能です。 総務経理課でのルーティン業務だけでなく、変化を楽しめる方をお待ちしております。 ■業務詳細： ・小口の管理 ・振込対応／入金確認 ・不動産取引における領収書作成 ・仕分け作業 ・月次決算対応（外部の税理士が締め作業を行います） ・社有物件一覧表の更新、CF更新などその他経営が利用する資料作成 など ・その他、プロジェクト案件をチームで推進していきます ■組織構成： 総務経理課は、20代～40代のメンバーが活躍しています！ ■社内制度・研修： 北斗不動産グループでは、社員の幸せは会社が最初に達成すべきゴールだと考えています。 時短勤務や時差出勤制度など多様な働き方を取り入れ、ワークライフバランスの実現をサポートするとともに、様々なスキルや考え方を学ぶことができる研修や制度を設けるなど、全ての社員一人ひとりが能力を発揮し活躍できる環境をつくっています。 ◇社内制度：短時間正社員制度、育児支援制度、介護支援制度などがございます。 ◇スキルアップサポート：社内研修会、教育研修費補助、個人面談、グループ戦略ミーティング ◇社内交流イベント：前年度の業績に応じて旅先が決まる社員旅行制度やベルーナドームでの暑気払い、社員同士の交流を促すイベントや親睦会などの制度が充実しています。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：※以下いずれも必須※ ・普通自動車免許を取得している方(AT可) ・建設業での経理の実務経験者 ・月1回出張可能な方 ※建築業にて経理の実務3年経験があれば、建設業経理士や簿記の資格がなくても問題ありません。 ■歓迎条件： ・経理の毎月の一連の流れを経験している方 ・月次の締め業務の経験者 ・日商簿記2級資格の保有者 ・建設業経理士2級資格の保有者 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：埼玉県所沢市西所沢2-1-12 第2北斗ビル 勤務地最寄駅：西武池袋線／西所沢駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 最大3ヶ月（労働条件に変更なし）

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給与

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＜予定年収＞ 390万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：249,000円～335,000円 ＜月給＞ 249,000円～335,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮します。 ※別途手当あり ■給与改定：年1回 ■賞与：年2回（基本給2～6ヶ月程度）※自身で掲げる目標の達成度を評価し賞与に反映 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：扶養手当：子供1人5,000円／月※中学生以下対象 社会保険：社会保険完備 退職金制度：確定拠出年金制度 ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■教育研修費補助制度 ■社内研修会 ■個人面談 ＜その他補足＞ ■職務手当（係長：1万円）※係長として採用した場合 ■ご近所手当（最大1万円／月）※通勤手当が1万円未満の社員対象 ■退職金制度（確定拠出年金／中退共） ■独立支援制度 ■社内親睦会費補助 ■社員旅行（2024年韓国、2023年ベトナム、2022年鎌倉） ■短時間正社員制度 ■育児支援制度 ■介護支援制度 ■表彰制度

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休日・休暇

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週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ■GW休暇、夏季休暇、冬季休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇・育児休暇、子の看護等休暇、介護休暇