電気設計(工作機械・装置・設備・制御盤など)
職務内容
-------------------------------------------
仕事内容
-------------------------------------------
【春日井】電気設計(システム、EMC、熱)◆産業用刺繍機シェア◎◆年休125日/平均勤続年数10年超
【世界有数の技術を持つ安定メーカーで働く/年休125日/世界160ヶ国と取引/有名アパレルでも導入される、産業用刺繍機の分野で高い世界シェア】 ■業務概要: 顧客の要望を満たす刺繍機の製品仕様管理、製品評価、品質改善を行う ■業務詳細: 下記の業務に関して課長・課員・関連部署と協力して、製品管理、品質管理、コスト管理、スケジュール管理、人的管理等を行う ・製品安全規格を遵守し、顧客要望を満たす量産機の製品仕様を検討する ・製品仕様をサプライヤーに提示し、連携して製品に対する顧客要望を実現する ・刺繍機の変更評価、量産品対応、工程内・市場の品質改善対応を実行する ■当社の強み: ◎世界的に有名なアパレルブランドにも採用されている工業用刺繍機メーカーです。世界に先駆けてAI技術を搭載した刺繍機を開発しました。 ◎また、ハードウェア・ソフトウェア両軸から刺繍ビジネスの変革を目指すべく、2022年にカナダの有力ソフトウェア会社を買収しました。 ◎刺繍技術を通し、より豊かな社会の実現を目指すタジマグループは、新たな取り組みにも果敢に挑戦し、変化を楽しめる人材を求めています。 ■事業の特徴: ◇刺繍機事業 主軸事業として、代理店を通じてアパレルメーカー等に刺繍機を販売しています。世界各国にある60以上の代理店との強固な関係を強みに、より多くのお客様にタジマのソリューションを提供していきます。 ◇縫製機事業 アパレル業界のみに留まらず、自動車内装や家具・革製品など、穴加工・縫製領域でも技術開発が進んでいます。大手を含む国内外のOEMメーカーや自動車業界のTier1メーカーなどが顧客です。
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
学歴不問
<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・電装品、EMC設計、熱設計に関する設計の知識 ・電子回路設計の知識 ・ソフトウエアに関する基礎的な知識 ・関係部署、期機関との調整力及び交渉力 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・電装品設計、電子回路設計 ・EMC設計
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
<勤務地詳細> 本社 住所:愛知県春日井市牛山町1800 勤務地最寄駅:名鉄小牧線/間内駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
<勤務時間> 8:30~17:15 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:45分(12:00~12:45) 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 想定就業時間:6時間
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の勤務条件:変更無
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
<予定年収> 439万円~635万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):293,000円~423,500円 <月給> 293,000円~423,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-------------------------------------------
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給※福利厚生その他欄参照 家族手当:補足事項なし 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度 ■研修支援制度 <その他補足> ※通勤手当:片道2km以上の車通勤…1kmにつき1,200円支給/公共交通機関…3ヶ月の定期代を3等分して1ヶ月毎に支給 ■時短制度(小学6年生までの子供がいる方が対象) ■自転車通勤可 ■出産・育児支援制度 ■従業員専用駐車場あり(無料) ■海外出張手当 ■財形貯蓄 ■社内交流会補助(社員同士での飲み会補助) ■持株会 ■育休産休:全ての社員向けに育休取得促進、実績あり ■年金:確定給付企業年金
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 【休暇】夏期、年末年始、GW ※当社カレンダーによる 【有給】現在働き方改革を行っており、有給は1時間単位で取得可能。
この求人に興味がありますか?