半導体・電子部品・エレクトロニクス製品営業（国内）
職務内容
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仕事内容
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【大阪本町】道路・トンネル設備の技術提案＜製品企画にも挑戦可＞NEXCO・国土交通省案件｜上場企業
～未経験歓迎★年休126日・月残業20H・平均勤続年数18年｜社会インフラを支える！東証スタンダード上場企業～ ＼国土交通省・NEXCO案件の計画段階から参画！自らの提案が全国の高速道路やトンネルに採用される仕事です／ ◎高速道路の情報表示システムやトンネル照明、工場向け特殊照明などの開発・製造・販売を行う東証スタンダード上場の電機メーカー ◎全国の高速道路やトンネルなど、社会インフラのさまざまな場面で採用されています！ ◎「人材開発」を経営理念に掲げ、研修制度やOJT体制が充実☆ ◎平均勤続年数18年と長期的なキャリア形成を実現できる環境♪ 【仕事内容】 道路・トンネルなどの社会インフラを支える技術提案をお任せします。 国土交通省やNEXCO案件に計画段階から参画。 自らの提案が全国の高速道路やトンネルに採用されることもあります。 また、市場ニーズを製品企画・開発へ反映するなど、技術営業の枠を超えて活躍できます。 ※売上ノルマは一切ありません。 ＜業務詳細＞ ●道路設備の仕様検討 ●技術提案・打ち合わせ ●技術サポート ●市場分析 ●新製品企画 ●技術提案資料の作成 ＜担当製品＞ ・トンネル照明設備 ・道路照明設備 ・道路情報表示設備 ・非常用設備 ・その他道路インフラ関連製品 など 【教育体制】 入社後は約1カ月間、当社製品に関する研修を実施します。 製品の製造工程や特徴、強み、導入実績などを学びながら、業界未経験の方でも安心して提案活動を行えるようサポートします。 配属後はOJTを通じて実務を習得いただきます。 先輩社員へのサポートからスタートし、段階的に学べるため無理なく業務に慣れていただける環境です。 【働き方】 ●年休126日（完全週休二日制/土日祝） ●平均残業時間20時間 ●産育休取得率100% ●平均有給取得日数11.5日 ●平均勤続年数18年 ●宿泊出張2~3か月に1回程度あり 【配属先】 配属予定の技術企画2課には9名が在籍しており、技術営業は課長を含む4名体制です。 40代後半～50代のベテラン社員が中心に活躍しています。 入社後は先輩社員によるOJTを通じて、専門知識や提案ノウハウを習得いただけます。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ＜業界未経験歓迎・業種未経験歓迎・第二新卒歓迎＞ ■必須要件 以下いずれかに該当する方 ・理系学科卒の方 ・何らかの技術職経験をお持ちの方 ・メーカー等で技術提案やソリューション提案の経験をお持ちの方 ■歓迎要件： ・電気電子系学科出身 ・電気設備、照明設備関連の業務経験 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 関西支社 住所：大阪府大阪市西区靱本町1-4-12 本町富士ビル 10F 勤務地最寄駅：大阪市営地下鉄線／本町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 9:00～17:45 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：45分（12:00～12:45） 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月
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給与
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＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～340,000円 ＜月給＞ 250,000円～340,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（1月） ■賞与：年2回（過去実績4.0ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、寮社宅、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 社会保険完備 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月50,000円まで 家族手当：配偶者：18,000円、子：3,000円等 住宅手当：無 寮社宅：借上社宅制度有※現住所からの距離考慮 厚生年金基金：無 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 65歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 資格取得支援制度（全従業員利用可） 研修支援制度（全従業員利用可） ＜その他補足＞ ■研修支援制度（一部従業員利用可） ■U・Iターン支援（一部従業員利用可） ■財形貯蓄制度 ■社員持株会 ■団体生命保険 ■契約保養所/ ■持株会
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数126日 完全週休二日制／土日祝休み／夏季休暇、年末年始休暇 ※有給休暇…入社時に1日付与、6か月経過後10日付与
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