設備保全

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仕事内容

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【大阪市】自社プラントの設備保全（電気）◆長期出張なし/年休124日/働きやすさ◎/住友化学G

【自社プラントのエンジニア／東証スタンダード上場／住友化学グループの安定基盤／年休124日】医農薬中間体、電子材料や機能性化学品など幅広い化学製品を扱う化学メーカーである当社において、自社プラントの電気設備の保全業務、新設備導入時の基本計画から更新まで、発注者として裁量高くご活躍いただきます。 ■業務内容自社製品（スマホレンズ材料等）を製造する電気設備の保全業務、新設備導入の計画・監理・稼働までをお任せします。業務の割合は既存設備の保全業務が中心となります。【既存設備保全業務】・既存設備の設備保全業務の計画策定・定期点検の実施 ※実際に修理やメンテナンスなども一部ご対応いただきます。また、協力会社に依頼し、指揮監督をお任せすることもございます。【新設備導入業務】・新設備導入の計画策定・協力会社との各種調整・工事スケジュール・進捗の監理・試運転業務 ■働き方について・自社工場内の案件のみを扱うため、長期の出張はございません。・月平均残業時間は10～15時間程度となっております。 ※会社の方針として、「業務は勤務時間内で完結させる」という考え方が根付いているためです。・設備停止期間を活用した工事やメンテナンス対応のため、大型連休中での業務が発生する場合があります。ただし、管理職があらかじめ担当者を割り振り、シフトを組んで対応しているため、連休期間中すべて出勤いただくような働き方ではありません。 ■組織構成工務部では現在13名が活躍中です。（20～60代） ■当社で製造している製品・スマートフォンのカメラレンズの原料となる樹脂・家電や自動車など様々な製品に仕様される瞬間接着剤・紙の性能を向上させる紙用加工樹脂（ティッシュや紙コップに塗布される）・家庭用ラップフィルムに添加される可塑剤・絶縁被覆材であるワニスなど ■田岡化学工業株式会社について当社は、1919年に染料の一貫した製造メーカーを目指し創業しました。1934年に合成染料の製造・販売事業として発足以来、今日まで社会のニーズに呼応した様々な化学製品の開発・製造販売を通じて、社会の発展に貢献しております。変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ※下記いずれも該当する方・電気系の基礎知識をお持ちの方（高専卒以上）・自社工場やプラントでの電気設備の保全業務の実務経験がある方。 ■歓迎要件：電気主任技術者（３種）第二種電気工事士

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勤務地

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＜勤務地詳細＞淀川工場・研究所住所：大阪府大阪市淀川区西三国四丁目2番11号勤務地最寄駅：阪急宝塚線／三国駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 8:30～17:20 （所定労働時間：7時間50分）休憩時間：60分（12:00～13:00）時間外労働有無：有

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞期間の定め：無＜試用期間＞ 6ヶ月

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給与

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＜予定年収＞ 500万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～370,000円＜月給＞ 270,000円～370,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給あり：年1回（7月） ■賞与：年2回（6月、12月） ■賞与昨年度実績：5ヵ月分支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、寮社宅、退職金制度＜社会保険＞健康保険有、厚生年金有、雇用保険有、労災保険有 ■社会保険完備＜各手当・制度補足＞通勤手当：■全額支給家族手当：■扶養家族がいる場合（※詳細は福利厚生欄に記載）住宅手当：無寮社宅：■独身者用、転任者用借上社宅制度（※入居条件あり）厚生年金基金：無 ■〔DC〕確定拠出年金制度あり退職金制度：補足事項なし＜定年＞ 60歳＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞ ■教育制度：・新入社員研修、TOEIC(R)テスト IP受験、若手社員英語研修、通信教育、資格取得支援、グローバル事業要員研修、各層別研修、製造研修、外部研修、OJT／Off-JT ＜その他補足＞ ■家族手当：第一扶養家族…月額25,000円／第二扶養家族以下…一人につき月額9,000円 ■貯蓄：社員持株会、財産形成貯蓄（一般、住宅、年金）など ■健康管理：〔本社、淀川工場〕診療所、社員食堂、定期健診、特定検診、保健指導、追加検診費用補助など ■保養施設：エクシブリゾートトラスト・心身のリフレッシュ活用制度：・福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」加入・クラブ活動（野球部、サッカー部、バスケット部）・スキーツアー、ボウリング大会（毎年末）

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇1日～16日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数124日 ■休暇：アニバーサリー＆ペット休暇（1日／年）、結婚、忌引、転勤、妊娠、産前産後、配偶者出産、勤続25年表彰 ■失効年次有休休暇特別保存：傷病、養育、看護、介護など ■休業制度：育児、介護休業など

職務内容

仕事内容

勤務地

給与