建築施工管理(オフィス内装)
職務内容
-------------------------------------------
仕事内容
-------------------------------------------
【名古屋】建物外装工事全般の施工管理(オフィス・マンション等)◆転勤無/年休115日/働き方改善
【施工管理経験を活かしませんか?ショールームの様なきれいなオフィスで働く/裁量◎/年休115・土日休み/残業月平均20h/転勤なし/有給取得率80%】 ■業務内容: ◇公共工事を中心とした建物外装工事(屋根・防水・塗装・エクステリア)の施工管理をお任せします。 \魅力ポイント/ 「上質の追求」を経営理念に、誠実・向上を基に安心してお仕事をお任せいただける「上質」提供企業を目指しているため、礼節、マナー、モラルの育成に力をいれています。 また、「本当に建設業のオフィス?」と言われるほどショールームのような上質なオフィスづくりをしています。 来社した方がここで働きたいです!と入社まで至った事例もあります。 そんな当社で一緒に建設業界のアップデートに挑みませんか? ■工事の内容: ・屋根や屋上の防水工事 ・外壁塗装工事 ・雨漏り修繕工事 ・室内塗装工事 ・エクステリア工事 など ■業務の詳細: :建物の外装を中心とする工事(防水・塗装・エクステリアなど)の施工管理をお任せします。 :工事を手掛ける建物はマンション、高層ビル、戸建住宅などさまざまです。 :約8割が法人のお客様(ゼネコン、工事業者、一般企業、マンションオーナーなど)で、個人のお客様は2割程度。 【具体的な仕事の流れ】 ▼電話やメールでの依頼・問い合わせに対応します。 ▼現地調査(雨漏り診断など)や打ち合せを行います。 ▼見積りを作成して最適な工事プランを提案します。 ▼契約が決まったらグループ会社と連携を取り、資材や職人さんを手配します。 ▼着工後は現場をまわりながら、指示出しや品質管理・利益管理などを行います。 ▼工事が完了したことを確認して請求を行います。 ■ポジションの魅力: ◇与えられた目標に対して自分でスケジュールを立てて、達成まで取り組めるため、ワークライフバランスが保てます。 変更の範囲:会社の定める業務
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
<応募資格/応募条件> ■必須要件: ・普通自動車第一種運転免許(AT限定可) ・建築士をお持ちの方(2級もしくは1級) ・2級建築施工管理技士(建築) ・1級建築施工管理技士 <必要資格> 必要条件:建築士一級、建築士二級、建築施工管理技士1級、建築施工管理技士2級、建築施工管理技士補1級
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
<勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市西区上小田井2-341 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
<勤務時間> 8:30~18:30 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:135分 時間外労働有無:有
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中も待遇・条件に差異はございません。
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
<予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~420,000円 <月給> 350,000円~420,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(7月・12月) ■昇給:年1回(4月) ※業績・能力による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-------------------------------------------
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限月1万円 家族手当:上限10000円 配偶者5000円 住宅手当:補足事項なし 寮社宅:住宅補助制度(単身用)あり 厚生年金基金:無 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援(全額) ■各種セミナー受講補助(全額) <その他補足> ■役職手当 ■資格手当 ■産休育休 ■出張手当 ■通勤手当(上限月1万円) ■家族手当(上限1万円 配偶者5千円) ■定期健康診断/予防接種 ■社用携帯貸与 ■社用PC貸与 ■制服支給 ■健康サポート(1日1本・乳酸菌飲料支給) ■お菓子コーナーあり ■昼食会(月1回)※誕生日祝い ■Bバスケットボール無料観戦(上限あり)
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数115日 ■月あたりの休日数:8~12日 ■休日:土日休み(第1土曜を除く)、その他会社の定める休日
この求人に興味がありますか?