内装設計（オフィス）

-------------------------------------------

仕事内容

-------------------------------------------

【大阪】内装設計（オフィス）◆在宅・時短勤務相談可／土日祝休みで働き方で子育て応援♪

～2026年10月より新オフィス♪／年休125日（土日祝）・フレックス制・転勤なしでワークライフバランス◎／チーム協業で進める会社方針～ ★当求人のポイント★ 「プライベートとの両立が叶います！」 年間休日：125日（土日祝） 残業：月平均残業時間15h 在宅勤務：相談可。 ※週2～3回ほどは出社いただく予定です 時短勤務：相談可。 ■業務内容： オフィスのデザインから現場管理までワンストップで対応する当社にて、設計業務をお任せします。 《具体的には･･･》 ・図面、パース、提案書の作成 ・現場調査の同行 ・顧客との打ち合わせ同席 ・キックオフミーティングの参加や現場の状況の確認など ■働く環境や福利厚生： ◎ワークライフバランス 年休125日（土日祝）・フレックス制・残業月平均15h程と働き方を整えて頂けます！ ◎子育て支援 産休育休の取得はもちろん、復帰後の子育て期間中に子どもの急な要件が発生した際には、半日有給や在宅勤務、時短勤務なども相談可能。 チーム内でフォローし合いながら働ける環境です！ ＼この求人のポイント／ （1）創業10年で売上10億円超の成長企業 （2）物件探しから施工までワンストップ提案 （3）年間休日125日・フレックス制・転勤なし ■当社について： 創業10周年を迎え、今期売上は10億円超を見込む成長企業。東京・大阪の2拠点体制で、ビルオーナーや管理会社、ゼネコンなど大手企業との直接取引を拡大しています。 最大の特長は、物件探しからデザイン設計、施工、引渡しまでをワンストップで対応できること。加えて独自の仕入ネットワークと約200社のパートナー企業との連携により、品質とコストを両立した提案を実現しています。 変更の範囲：会社の定める業務

-------------------------------------------

対象となる方

-------------------------------------------

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： 建築設計のご経験 ■歓迎条件： ・VectorworksのでのCAD経験 ・2級または1級建築士

-------------------------------------------

勤務地

-------------------------------------------

＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市中央区南船場4-11-19 心斎橋鉄田ビル2F 勤務地最寄駅：Osaka Metro四つ橋線／四ツ橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

-------------------------------------------

勤務時間

-------------------------------------------

＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～17:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30～17:30 ＜時短勤務＞ 相談可

-------------------------------------------

雇用形態

-------------------------------------------

正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の勤務条件：変更無

-------------------------------------------

給与

-------------------------------------------

＜予定年収＞ 400万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：198,095円～264,400円 固定残業手当/月：61,905円～85,600円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 260,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※勤務条件等により表記年収を下回る可能性もございます ■賞与実績:年2回（7月・1月） ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

-------------------------------------------

待遇・福利厚生

-------------------------------------------

通勤手当、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 社会保険完備 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 家族手当：無 住宅手当：無 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり（65歳まで） ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 資格取得支援制度、研修支援制 ＜その他補足＞ ■時短制度・リモートワーク可・在宅勤務：（一部従業員利用可） ■社内イベント（参加自由） ■クールビズ導入 ■産休・育休制度（実績あり） ■社員旅行 ■資格手当（一級建築士、二級建築士、施工管理技士等）、役職手当 ■服装自由（一部従業員利用可） ■コーヒーメーカー完備

-------------------------------------------

休日・休暇

-------------------------------------------

完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ■夏期3日、年末年始7日、GW、慶弔休暇、特別休暇 ※月2,3日程土日出勤の場合あり。その場合は、振替休日を取得。