空調・衛生設備
職務内容
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仕事内容
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【愛知／転勤無】環境試験室の設計・品質管理◆未経験歓迎！マイカー通勤可／退職金有
【売上拡大中の成長企業×設立70年以上の安定性】～年間休日125日・土日祝休み～ ■業務内容： 当社は環境試験室という人工的に過酷な環境を作り、メーカーの性能試験、耐久試験を行う際に使われる特殊空調の製造など、日本を代表する企業の「モノづくり」を独自性高い技術力で支えています。 環境試験室や特殊試験装置の設計から品質管理・試運転までを一貫してお任せします。 ・顧客仕様に基づく設備・装置の設計業務 ・AutoCAD、T-fasを使用した図面作成・設計業務 ・構成機器の選定および部品手配に関する指示書作成 ・材料表（BOM）の作成・管理（30～100点程度の部品を管理） ・協力会社との仕様・工程調整 ・完成した設備・装置の品質確認および性能評価 ・試運転時の各種試験・アラート確認、不具合分析 ・品質改善に向けた原因調査および対策立案 ※製品情報：https://www.ohnishi.co.jp/emvironmental-testing ※具体的な取引先：豊田信用金庫、浜松医科大学、トヨタ自動車関連会社等 ■業務の流れ： 案件にもよりますが、1案件あたり、設計業務を約4週間、品質管理・試運転を約1～2週間かけて進めます。入社後はチームで案件を担当しながら業務を習得いただき、将来的には1人で1案件を担当していただきます。なお、同社では設計担当者が品質管理・試運転まで一貫して担うため、自身が設計した設備の完成まで携われることが特徴です。 ■組織構成： 小牧事業所の工事部は12名程で構成されています。同業務は2名が担当しています。20～60代まで幅広い年齢層の方が活躍しています。転勤がないため、地域に根差して長期就業ができる環境です。 ■魅力ポイント： 【日本を代表するメーカーの製品開発を支えています】 産業関わらず、日本を代表するナショナルクライアント・製品の「モノづくり」を支えている企業です。温湿・空調設備の独自性高い技術を有しており、企業が新製品を作る際の試験装置をオーダーメイドで納品まで一貫して行っています。中でもエアコンの能力を測り、研究開発の成果をチェックするカロリーメータでは、設計製作を1972年より手掛け、日本のみならず世界各国の基準装置として選ばれています。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ＜業種未経験歓迎！＞＜職種未経験歓迎！＞＜第二新卒歓迎！＞ ■必須条件： ・普通自動車免許をお持ちの方 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 小牧営業所 住所：愛知県西春日井郡豊山町大字豊場幸田156 勤務地最寄駅：城北線／比良駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 8:30～17:15 （所定労働時間：7時間55分） 休憩時間：50分（12:00～12:50） 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月
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給与
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＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,000円～281,250円 ＜月給＞ 225,000円～281,250円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与:年2回(昨年実績:4か月) ■決算賞与支給の可能性有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ・総合型福利厚生サービス ・食事補助制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費全額支給（100,000円まで）/月 家族手当：配偶者10,000円、子供3,000円/人 住宅手当：住宅手当：上限20,000円まで 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：会社規定による ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり(65歳まで) ＜教育制度・資格補助補足＞ ■日立グローバルライフソリューションズ技術研修所研修 ■各種資格試験取得援助制度 ＜その他補足＞ ■資格手当あり ■時短制度（一部従業員利用可） ■自転車通勤可（全従業員利用可） ■出産・育児支援制度（全従業員利用可） ■資格取得支援制度（全従業員利用可） ■研修支援制度（全従業員利用可） ■入社後の流れ： 入社5年目まであるフォローアップ研修の他、入社後は年3回程の外部研修やOJTで業務を学んで頂きます。積極的に学ぶ姿勢が大切なポジションとなっており10年ほどかけて1人前に成長して頂きます。
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ■夏季休暇、年末年始休暇 ■創立記念日、年次有給休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業、慶弔休暇、特別休暇など ※平均勤続年数：14.6年 ※平均有給取得日数：12.4日
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