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精密機械・計測機器・分析機器・光学製品営業(国内)

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株式会社スーパーツール
品川区, 日本¥3,500,000 - ¥5,500,000 /年1ヶ月前
正社員

職務内容

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仕事内容

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【東京/品川※業界未経験可※】ルート営業(既存メイン)◆東証スタンダード上場老舗メーカー

~創業100年超・東証スタンダード上場の総合工具メーカーで活躍するルート営業/既存顧客中心の提案営業を通じて、日本のモノづくりを支えるやりがいと安定したキャリアを実現~ 東京支店にて、工具商社や代理店を中心とした法人向けルート営業を担当します。 創業以来培ってきた高品質な工具製品と豊富なラインナップを武器に、お客様の課題やニーズに合わせた提案を行い、販売拡大を目指していただきます。 ■具体的な業務: ・国内の工具商社、代理店への法人営業 ・既存顧客への定期訪問および関係構築 ・顧客ニーズのヒアリングと最適な製品提案 ・販売企画や販促施策の立案・実行 ・展示会の企画・運営(社用車を使用) ・新規取引先の開拓活動 営業活動の95%が既存顧客向けのルート営業です。 1日あたり3件程度を訪問し、お客様との信頼関係を深めながら提案を行います。 自社製品の知識を身につけることで、幅広い業界のモノづくりを支えるパートナーとして活躍できます。 ■働き方: 既存顧客中心の営業スタイルのため、飛び込み営業は少なく、お客様との長期的な関係構築に注力できます。 直行直帰も可能で、効率的な働き方を実現。宿泊を伴う国内出張は毎月発生しますが、海外出張はありません。 組織は30代メンバーが中心で、活気があり相談しやすい環境です。 入社後はOJTを中心とした教育体制が整っており、業界や製品知識を着実に習得できます。 ■企業の魅力、どんな会社か: 株式会社スーパーツールは、創業100年以上の歴史を持つ総合工具メーカーです。 レンチなどの作業工具から工作機械用治具、クレーン関連製品まで幅広く手掛け、カタログ掲載品だけでも約3,000種類、非掲載品を含めると約10,000種類もの製品を展開しています。 鍛造・機械加工など高度な製造技術を有し、多様な業界のモノづくりを支えていることが大きな強みです。 営業職は、お客様の課題解決に直結する提案ができるため、自身の提案が売上拡大や生産性向上につながった際には大きな達成感を得られます。「自分の仕事が誰かの仕事を支えている」と実感しながら、安定した事業基盤のもとで長く活躍できる環境です。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件> ■必須要件:※いずれも必須 ・営業経験(業界不問) ・第一種普通自動車免許 ・一般レベルのPCスキル ■歓迎条件: ・機械メーカーでの営業経験 ※工具に興味のある方もご応募ください! <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種

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勤務地

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<勤務地詳細> 東京支店 住所:東京都品川区戸越3-4-18 勤務地最寄駅:都営浅草線/戸越駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 対象期間の総所定労働時間:1900時間00分 休憩時間:65分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:45~17:30

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 試用期間中の給与条件:変動なし ※そのほか固定手当(皆勤手当)のみ変動あり(2000円のみ適応外)

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給与

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<予定年収> 380万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):226,500円~300,000円 その他固定手当/月:4,000円 <月給> 230,500円~304,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:前年度実績 3.75か月 ■昇給(ベースアップ込みの前年度実績:月2%~2.5%) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 補足事項なし <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定による 家族手当:会社規定による 住宅手当:無 補足事項なし 寮社宅:無 厚生年金基金:無 補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 60歳 再雇用制度(65歳まで) <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 補足事項なし <その他補足> ■財形貯蓄 ■従業員持株会 ■住宅資金融資制度 ■労働組合 ■社員食堂(本社のみ) ■家賃補助制度 ■セールス手当 ■家族手当・独立手当等(条件により支給)

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休日・休暇

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週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数117日 会社カレンダーによる。基本土日祝日休み(年10回程土曜出勤あり)、夏季休暇、年末年始休暇等

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