その他法人営業(既存・ルートセールス中心)
職務内容
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仕事内容
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【稲沢】会員拡大と売上向上を支援◆加盟店提案営業◆majica・UCSカードの利用促進/年休120日
★未経験から営業/企画業務に挑戦可能 ★既存顧客中心で新規営業ほぼなし ★ドン・キホーテ、ユニー、アピタグループの安定基盤 ★残業月10~20時間で働きやすい 当社は、クレジットカード「UCSカード」や電子マネー「majica」などの決済サービスを提供するPPIHグループの金融事業会社です。キャッシュレス市場の拡大を背景に、加盟店の利用促進施策を強化するため新たなメンバーを募集します。 ■業務概要 既に取引のある加盟店に対し、UCSカードおよびmajicaの利用促進に向けた企画提案営業をお任せします。単なるルート営業ではなく、加盟店の課題を捉えながら、集客や売上向上につながる販促施策を企画・提案するポジションです。 ■業務詳細 入社後は先輩社員のサポートのもと業務を習得いただきます。 ●加盟店との電話・メール対応 ・キャンペーン運営支援 ・社内調整業務 ・利用実績データの集計・分析 ・販促施策の進行管理 ・加盟店訪問、課題ヒアリング ・販促施策の企画提案 ・効果検証 具体的には、ポイントアップキャンペーンや新規入会促進施策、会員限定特典などを加盟店と共同で企画し、カード利用件数や会員数の拡大を目指します。 ■仕事の魅力 ◎企画提案営業 加盟店の課題に対し、カード利用促進や集客・売上向上につながる施策を企画・提案します。 ◎成果が数字で見える 企画した施策の成果は、利用件数や会員数、加盟店売上の変化として実感できます。 ◎営業+企画スキルが身につく 提案だけでなく販促企画やデータ分析にも携わるため、営業力と企画力の両方を磨けます。 ■組織構成 ・5名程度の少人数チーム ・異業種(販売・飲食など)出身者が多数 ・相談しやすい環境 ■企業の特徴・魅力 当社はドン・キホーテを展開するグループの金融事業会社として、「majica」や「UCSカード」といった日常で使われる決済サービスを提供しています。すでに多くの会員と加盟店を持っているため、新規開拓ではなく既存顧客の利用をどう伸ばすかに集中できる点が特徴です。安定した基盤のもとで、自分の提案がキャンペーンとして形になりやすく、未経験からでも営業・企画のスキルを身につけられる環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
<応募資格/応募条件> ■応募条件※以下いずれも満たす方 ・法人営業経験をお持ちの方(業界不問) ・基本的なPCスキル(Excel・Word・PowerPoint) ■活かせる経験 ・販促企画やマーケティング施策の提案経験 ・データ分析をもとにした提案経験 ■こんな方におすすめ! ・新規開拓中心から既存顧客中心へシフトしたい方 ・顧客の売上拡大や課題解決に貢献したい方 ・企画やマーケティングにも携わりたい方 ・提案から実行、効果検証まで担当したい方 ・安定基盤のもと長期的に活躍したい方
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勤務地
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<勤務地詳細> 本社 住所:愛知県稲沢市天池五反田町1 ユニー本社C棟2F 勤務地最寄駅:名鉄線/国府宮駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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勤務時間
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<労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 対象期間の総所定労働時間:163時間20分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00
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雇用形態
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正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中も待遇・労働条件は同条件です。
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給与
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<予定年収> 417万円~513万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):265,000円~345,000円 <月給> 265,000円~345,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・昇降給年2回:4月・10月 金額1500円~6000円/月額 ・賞与年2回:990,000円(算定基礎) ※入社後初回賞与は入社時期によって支給の有無、支給額が異なります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 社会保険完備 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(規定あり) 家族手当:扶養手当(月額20,000円/当社規定に基づき支) 住宅手当:住宅費補助手当(当社規定に基づき支給) 寮社宅:借上げ社宅のみ(入居基準は当社規定に基づく) 厚生年金基金:無 退職金制度:DC型(掛金は事業者が拠出) <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 入社時研修 会社が指定する資格についての取得援助 eラーニングによる定期研修 <その他補足> 財形貯蓄制度、慶弔見舞、団体保険、レジャー施設・宿泊施設等の利用補助等 車通勤可(無料駐車場・駐輪場完備) 通勤用無料シャトルバス利用可(国府宮駅・稲沢駅発着) アピタ・ピアゴ店舗で利用できる従業員割引制度 親会社であるPPIFに兼務出向を命じる場合があります。
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休日・休暇
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週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■年次有給休暇初回付与日数10日、最大20日 ■初回年休付与日:入社日より1ヵ月後 ■基本的に土日祝日休みですが、数ヶ月に1回程度土曜・日曜・祝日の勤務があります。(平日に振替休日取得)
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