メインコンテンツへスキップ

基礎研究・先行開発・要素技術開発(機械)

Other
株式会社シバックス
芳賀町, 日本¥5,000,000 - ¥8,000,000 /年1ヶ月前
正社員

職務内容

-------------------------------------------

仕事内容

-------------------------------------------

【栃木/自動車の設計開発】完成車メーカーをトータルサポート/UIターン歓迎

【大手完成車メーカーの車両開発・設計に携われる/幅広いユニットの設計・開発を通じて大きくスキルアップ可能】 ■業務内容: OEMからの企画コンセプトを基に設計者は、パッケージレイアウト、部品選定、デザインフィジビリ、生技含む詳細設計、また自分で設計した試作部品の組み立て検証、車両搭載フォローまで行います。設計対象はコンセプトカー、特殊モビリティの先行開発、部位別の研究試作、デザイン評価モデル、室内空間検証モデルなどで、原則量産品ではなくワンオフ開発の設計を担当いただきます。 ■組織構成: 全拠点併せて30名程で管理職は6名。今回は実務設計者を募集。まずは実務メインですが、ゆくゆくはリーダーや管理職になれるポジションです。 ■業務の魅力: 設計者が机上検討に留まらず、製作現場で実物を確認しながら改善できる点が特徴です。成功・失敗の両方を経験し、次の設計に即座に反映できるため、実践的な設計力を高められます。 ■働く環境: 自社内に最先端の製作機械とスタジオを備え、企画デザイン・設計・製作機能を一拠点に集約。自動車を分解・解析し、知見を設計に活かす文化があります。横浜拠点は少数精鋭で、設計者主体の議論が行われています。 変更の範囲:会社の定める業務

-------------------------------------------

対象となる方

-------------------------------------------

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件> ■必須条件: 自動車関連業界でCATIA、NXいずれかでの設計経験 ■歓迎要件 以下のいずれかのご経験がある方 ・レース車両、特装車などアフターパーツ等の設計 ・自動車のBODY / CHASSIS / DOOR / EXT艤装 / INT TRIM、いずれかの構造断面検討を伴う量産開発 ・パッケージレイアウト検討やデザインフィジビリ

-------------------------------------------

勤務地

-------------------------------------------

<勤務地詳細> 栃木開発センター 住所:栃木県芳賀郡芳賀町芳賀台130-2 勤務地最寄駅:宇都宮LRT線/芳賀町工業団地管理センター前駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所

-------------------------------------------

勤務時間

-------------------------------------------

<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 フレキシブルタイム:5:00~10:00、15:00~22:00 休憩時間:50分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:50

-------------------------------------------

雇用形態

-------------------------------------------

正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 6ヶ月 補足事項なし

-------------------------------------------

給与

-------------------------------------------

<予定年収> 500万円~770万円 <賃金形態> 日給月給制 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):253,600円~359,300円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月:6,000円~8,000円 <想定月額> 259,600円~367,300円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与:年2回 ※上記予定年収は想定年収範囲ですが、実際の給与提示は前職・経験を考慮の上、同社社内規程に準じ決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

-------------------------------------------

待遇・福利厚生

-------------------------------------------

通勤手当、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 各種社会保険完備 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限20,000円 家族手当:無 補足事項なし 住宅手当:無 補足事項なし 寮社宅:無 補足事項なし 厚生年金基金:無 補足事項なし 退職金制度:加入要件・支給要件あり <定年> 60歳 再雇用制度あり <教育制度・資格補助補足> OJTが中心です。 <その他補足> ■育児・介護休暇制度 ■契約保養所(エクシブホテル) 等

-------------------------------------------

休日・休暇

-------------------------------------------

完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 土曜、日曜、GW、夏季・年末年始休暇(一部労使協定の基、計画的年次有給休暇を適用)、慶弔休暇、有給休暇(入社半年経過後10~20日)祝日出社(代わりに5日間程度のフリー休日あり)

この求人に興味がありますか?