営業事務・アシスタント
職務内容
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求人要約
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- 残業なし★実働6時間×土日休み／未経験可
- 創業64年★座椅子国内トップクラスシェアメーカー
- 経験者・未経験者歓迎★正社員としてキャリアを築ける
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仕事内容
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【経験を活かせる・未経験もOK】営業事務／資料作成・見積・EC運営サポート ※営業活動はありません
＼9時～16時でも、正社員としてキャリアを築けます／ ◆勤務時間は9時～16時（実質6時間！） ◆残業ゼロ ◆完全週休2日制（土・日＋一部祝日） ◆賞与年2回 ◆育児や介護とも両立がしやすい！ ＜入社後は？＞ 【1】会社や商品について学ぶ全体研修からスタート。 ▼ 【2】その後は先輩がそばに付き、事務業務の基礎を丁寧に教えます。 （商品知識／会議の議事録／電話応対／資料作成／ECサイトなど） ▼ 【3】徐々にシステムの使い方を覚えていただき、簡単な資料作成からお任せします。 【具体的には】 ■会議の議事録作成 ■提案資料や月次資料、売上実績の資料作成 ■見積もり作成 ■ECサイトに関する問い合わせの一次窓口、運営補助 など 「営業スタッフ」をサポート ￣￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ 私たち【営業事務】の仕事とは、 営業マーケティング部の『営業スタッフ』をサポートすることです。 営業スタッフは、 ◆全国の家具店やホームセンターなどへの企画営業 ◆ECサイトの店舗運営 ◆販売データや、ECサイトの評価などの収集・分析 などを通し、お客様の要望に寄り添った提案をしたり、 お客様のご要望などをデザイナーに届けています。 ▼ そんな役割を担う営業スタッフが円滑に仕事を進められるよう、 今回あなたには、バックオフィスで支える業務をお任せしたいと考えています。 仕事の魅力 “できる”が、いっぱい ￣￣￣￣￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ ・業界知識も着実に身に付きます。 ・営業とデザインチームの企画会議にも参加できます。 ・ブログ紹介するために新商品をいち早くチェックできます。 ・チームの一員として会社の成長を実感できます。 ・仕事に慣れてきたらECサイトやSNSにも携われます。 （Instagramの投稿内容のチェックや、Youtube動画の公開設定など）
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チーム組織構成
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営業マーケティング部は、男女ともに働きやすい環境。 部長と営業事務1名を含めて7名が在籍（男性6名・女性1名）。 20代1名、30代3名、40代1名、50代2名という構成です。
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組織名称
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営業マーケティング部
・男女比 → 男：女比率＝6:1
・年齢構成 → 全社平均年齢38歳
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対象となる方
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【学歴不問／未経験可】フルタイムは難しくても、正社員として長く働きたい方／経験者・ブランク復帰歓迎
事務スキルを身につけ、プライベートと両立したい方はぜひ♪ ★未経験歓迎 ★第二新卒歓迎 ★ブランクのある方もOK ＜必須条件＞ ◎基本的なPCスキル（Excel、Word、メールなど） ◎社会人経験3年以上 ＜即戦力として優遇します＞ ◇営業事務、受発注事務、またはEC運営事務の経験者 ◇ECモール（楽天・Yahoo!・Amazonなど）に関する業務経験者 ◇AdobeソフトのIllustratorやPhotoshopの利用経験者（基礎レベル） ＜特に歓迎します＞ ◆営業事務・一般事務・受発注事務経験 ◆営業・営業アシスタント経験 ◆EC運営経験 ◆過去の正社員経験を活かしたい方
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選考のポイント
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＜こんな方も活躍できます！＞ ◆誰かをサポートする仕事にやりがいを感じられる方 ◆コミュニケーションをとりながら仕事がしたい方 ◆ものづくりやECサイト、インテリアに興味ある方
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勤務地
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【転勤なし／マイカー通勤OK】 ■岐阜本社／岐阜県各務原市那加北洞町2-326 ＜アクセス＞ 名鉄「各務原市役所前駅」より車で約6分 JR「那加駅」より車で約6分 ※受動喫煙対策あり
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勤務時間
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9:00～16:00（所定労働時間6時間 休憩60分）
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平均残業時間
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月0時間 原則、定時の16時で退社していただきます。短時間正社員という制度上、恒常的な残業は想定していません
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雇用形態
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正社員
試用期間2カ月（試用期間中の待遇・給与に変更はありません）
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給与
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月給14万1000円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※固定支給の通勤手当1万円を含む ※職歴、能力、マネジメント経験などを十分に考慮の上、決定します 【評価・フィードバックについて】 新しく導入している評価制度では『何をできるようになればグレードが上がるのか』が非常に明確になっています。客観的かつ公正に評価されるので、「成長できた！」というモチベーションアップにもつながります。
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給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
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■残業手当 ■職種手当 ■通勤手当（上限月1万5000円）
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賞与
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年2回（6月・12月）
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昇給
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年1回※経験・スキルを考慮の上、決定します
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入社時の想定年収
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年収203万円～240万円
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社員の年収例
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- 年収225万円（入社3年目）
- 年収300万円（入社8年目）
待遇・福利厚生
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■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■研修制度（全体研修など） ■育児介護休暇制度 ■退職金制度 ■クラブ活動（任意参加） ■資格支援制度あり ・対象となる受験料全額サポート ・合格した際の報奨金3万円／5万円／10万円 《その他》 ■自動車通勤OK ■リモート勤務可（試用期間中は不可。以降は応相談） ■昼食補助あり（毎週月曜） ■社内行事（お花見やBBQなど年2回～3回） ■結婚・出産祝い金 ■社員用ラウンジあり ■カフェスペース（社員食堂）あり ■2024年12月にオフィス改装 ＼ストレスのない働き方を叶えるスペース★／ 一昨年オフィスをリニューアル。 綺麗で快適な空間だから、効率よく働けるだけでなく、 社員同士のコミュニケーションも取りやすい環境です。 ■社員用ラウンジあり ・フリードリンク（コーヒーマシン／ドリンクサーバー無料） ・打ち合わせにも使える開放的な空間 ■カフェスペース 50種類以上のメニューから選べるランチをリーズナブルに提供。 （主食＋おかずで400円～500円以内） ■毎週月曜はお弁当支給 忙しい朝も準備いらずで、社員からも好評です。
＜チームワーク抜群！ 働き心地の良さが自慢＞ 営業マーケティング部は仲間と連携しながら仕事を進めるため、 発言も活発で風通りの良い風土です。 中途入社の方も多く「何でも聞いて」と遠慮せずに相談しやすい雰囲気。 入社後の研修が充実しているから、未経験からでも安心してスタートできます。 ＜自分らしい働き方ができる＞ ★残業は原則なし ★家庭やプライベートとの両立を大切にできる など、ライフステージに応じた働き方の整備も進めています。
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休日・休暇
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年間休日：118日+有給休暇10日間（初年度）
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
（一部祝日休み／5日間前後 ※会社カレンダーによる）
■年末年始休暇
（4日～5日）
■GW休暇
（3日～5日）
■夏季休暇
（3日～5日）
■有給休暇
※平均取得率：約70％／希望通りに取得しやすい体制
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
※5日以上の連続休暇可能
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社員インタビュー
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■上司／Sさん／営業マーケティング部長
フルタイムでは働けなくても、これまで培ってきた経験や能力がなくなるわけではありません。今回の募集では、働ける時間の長さだけでなく、その時間の中でどんな力を発揮できるかを大切にしたいと思っています。
■上司／Sさん／同上
子育てや介護など、人生にはフルタイム勤務が難しい時期もあります。それだけを理由に、今までの経験やキャリアを諦める必要はないと考えます。短時間でも正社員としてしっかり働き、長く活躍していただきたいです。
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取材レポート
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■社員の働き方は？
「フルタイムは難しくても、キャリアは続けられる。」
未経験の方やブランクのある方でも、事務スキルを身につけられる体制だから、一つひとつ仕事を覚え、できることが増えていく手応えがあります。また営業からも電話対応の取引先様からも頼りにされ、信頼関係を築いていけるようになると、さらに上のステージが目指せます。ECサイトの仕組みや商品のプロモーションに関する知識などを身につけられ、会社にとってなくてはならない存在へと成長できるでしょう。
営業スタッフが企画提案活動に専念できるよう、きめ細やかにサポートできることが営業事務の役割となります。もちろん入社後すぐにできる必要はありませんが、常に周りの先輩方に「報告・連絡・相談」を基本として、積極的にコミュニケーションを取るよう心がけましょう。部門全体の動きやスタッフの状況を感じて把握できるようになれば、サポート事務の仕事もワンランクアップできますよ。
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