経理（財務会計）
職務内容
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求人要約
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- 【成長】大手・上場企業支援／専門職
- 【安定】グロース市場上場／3年連続売上UP中！
- 【環境】実働6時間45分／年休125日／朝食無料
仕事内容
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【簿記/金融業界出身/経理経験歓迎】◆上場・大企業を支える会計のスペシャリストへ
クラウドやAIでは代替できない「高度な会計判断」や「経営意思決定に関わるコンサルティング」に特化したスキルが身につきます。東証プライム上場企業をはじめとする大手クライアントのパートナーとして、スケールの大きな案件に携われます。 ────── ◆仕事内容 ────── ■経理コンサルティング業務【コンサルティング＜Long＞】 ・会計処理 ・財務諸表作成 ・決算対応 ・連結決算サポート ・有価証券報告書、決算短信などの開示資料作成 ・SPC／REIT会計受託業務 ・その他財務事務 等 ■会計コンサルティング案件【コンサルティング＜Short＞】 ・財務デュー・デリジェンス ・株価評価 ・IFRS対応 ・決算早期化提案 ・組織再編 ・内部統制 ・業務フロー改善 ・株式公開（IPO） 等 ────── ◆入社後の流れと成長環境 ────── まずはチームの一員として実務サポートからスタート。 OJTや動画研修を通じて着実に業務を習得できます。 経験年数に関わらず、意欲と適性に応じて企業の会計全体を俯瞰できる プロフェッショナルへと成長できる環境です。 【入社後のステップ】 ▼チームに所属し、実務サポート業務からスタート ▼会計・経理の基礎を実務で習得 ▼OJTや動画研修を受けながら着実に業務を習得 【成長できるポイント】 ・未経験からM&AやIPO支援などのコンサル案件に関われる ・5～20名のチーム制＋充実した研修体制で相談しやすい ・経験を積み、将来はエキスパートコースへの道も用意 ※入社後の職種変更はありません
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チーム組織構成
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【若手からハイキャリアを目指せる環境】 20代～30代のメンバーを中心に、新卒・第二新卒入社で未経験からスタートし、数年で大手企業の連結決算やM&A・IPO支援などの難関プロジェクトで活躍している先輩多数。高学歴・ポテンシャル層の同期や先輩と切磋琢磨できる環境です。 ★女性管理職も活躍中！産休育休を経て家庭と仕事の両立をしながら活躍している方の実績も多数！
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組織名称
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・男女比 → 4:6
・年齢構成 → 平均年齢33歳
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対象となる方
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【大卒以上／第二新卒歓迎】簿記資格を活かして経理・会計専門職へ挑戦したい方、歓迎いたします！
売上拡大に伴い、積極採用中です。 【必須条件】 ・大卒以上（第二新卒歓迎） ・日商簿記検定2級以上 ※直近で受験予定の方も可 【歓迎条件】優先してお会いしたい方 ・銀行・証券等、金融業界でのご経験（1年以上） ＊法人営業経験者など財務諸表分析が理解できる方 ・事業会社での経理実務経験をお持ちの方（1年以上） ・会計事務所、税理士法人周辺での就業経験をお持ちの方（1年以上） ※業種未経験歓迎
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選考のポイント
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大卒以上、簿記資格または経理・会計・財務・金融業界いずれかの経験をお持ちの方が対象です。 大手・上場企業の会計支援に携わるため、数字を正確に扱う姿勢や、会計領域で専門性を身に付けたい意欲を重視します。
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勤務地
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【転勤なし／日本橋駅直結の綺麗なオフィス】 本社：東京都中央区日本橋1-4-1 日本橋一丁目ビルディング13F 勤務地最寄駅：東京メトロ各線／日本橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙（ビル内喫煙所あり） 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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9：15～17：00（実働6時間45分／休憩1時間）
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平均残業時間
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月20時間以下（※法定外）
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雇用形態
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正社員
試用期間：4カ月（期間中の給与・待遇に変更はありません）
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給与
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月給235,000円～300,000円 ※経験・能力など考慮の上、決定いたします ◆残業代は全額支給！ ………………………… 実働8時間までは1分単位で所定の賃金を支給。 8時間以降は割増賃金を支給いたします。
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賞与
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年3回（6月、12月、3月）
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昇給
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年1回（4月）
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入社時の想定年収
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年収400万円～600万円
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社員の年収例
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- 年収500万円（入社3年目）
- ※上記はスペシャリストコースの場合
- ※エキスパートコースは給与レンジが異なります
待遇・福利厚生
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■社会保険完備（労災保険、雇用保険、健康保険、厚生年金） ■通勤手当（全額支給） ■残業手当 ■住宅手当（最大4万円／月、支給実績あり、諸条件あり） ■出張手当 ■育児支援（ベビーシッター利用割引） ■退職金制度（勤続3年以上／定年：60歳） ■研修制度（税務・会計に関する研修、PC・AI研修、外部講師による研修、勉強会など） ■公認会計士・USCPA・その他会社が認めた資格の登録費及び会費全額負担 ■実務補習所費用全額負担（入社月以降） ■朝食無料支給 ■軽食・飲料割引 ■社内イベント（望年会・納会・クリスマスパーティなど） ■社員旅行 ■Birthday Dinner ■福利厚生代行サービス（WELBOX） ■服装自由（オフィスカジュアルOK） ■短時間正社員制度 ■在宅勤務制度
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休日・休暇
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年間休日：125日
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
（5日）
■慶弔休暇
■有給休暇
（10日～20日※下限日数は、入社半年経過後の付与日数）
■産前・産後休暇
（取得・復帰実績あり）
■育児休暇
（男女共に取得・復帰実績あり）
■介護休暇
■新入社員特別休暇 （入社時に3日間の有給休暇付与あり※有効期限：入社後半年間） ★5日以上の連続休暇OK
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社員インタビュー
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■同僚／先輩社員／★社風を教えてください！
人の良さが1番の魅力です！入社日には歓迎ランチ会を企画していただき、自然と打ち解けることができました。一人で仕事を抱え込むこともなく、働きやすいと感じています。
■同僚／先輩社員／★ワークライフバランスはどうですか？
スペシャリストコースは、所定労働時間内での業務遂行を原則としつつ、本人の意欲に応じて業務を任せてもらえます。残業時間や働き方も相談可能です！実働時間が短く、子育てと仕事を両立している社員も多いです。
■同僚／先輩社員／★この仕事で大切なことは……？
チームで業務を進めるため、コミュニケーションを大切にしています。経験豊富なメンバーから知識やノウハウを学ぶ機会も多く、互いに意見を交わす中で新しい発見が生まれることも多いです。
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取材レポート
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■人や職場の雰囲気は？
一人じゃないから頑張れる。チームで進める会計職。
【会計の専門スキルを身に付け成長！】 上場企業や大企業の案件に関わり、決算や開示資料作成など、企業経営に関わる重要な業務に携われる環境。さらに、M&AやIPO支援など、高度な会計コンサルティング案件に関わるチャンスも。先輩や専門スタッフから知識やノウハウを学びながら成長できます。クライアントから感謝の言葉をいただけることも多く、チームで仕事を進めるため、決算後の達成感を共有できる環境も魅力です。
【責任感・正確さが求められる仕事です】 決算や開示業務など、ミスが許されない正確性が求められる仕事です。クライアント企業の重要なデータを扱うため、責任感を持って取り組む姿勢が大切です。とはいえ、チーム体制で業務を進めており、チェック体制も整っているので安心してください。基礎的な知識量はもちろん、社会や制度の変化に合わせて、会計の専門知識を継続して学び続ける姿勢も必要となります。
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