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製造・生産オペレーター(化粧品・トイレタリー)

Other
株式会社フジタ
日進市, 日本¥3,500,000 - ¥4,500,000 /年1ヶ月前
正社員

職務内容

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仕事内容

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【日進市・車通勤OK】<コツコツ作業が得意な方へ>未経験歓迎のリネン製品の製造サポート職/土日祝休み

~正社員/年間休日125日/土日祝休み/月残業20時間程度でプライベートも充実できる職場環境◎~ ◆働く環境魅力◆ ◎冷暖房完備のキレイな社屋で、清掃業者による定期的なワックスがけも行っており、いつでも清潔な環境で働けます! ◎服装も自由で、休憩室・ロッカー完備しております! 【仕事内容】 製造サポートがメインの、未経験の方でも始めやすいお仕事です。 【製造サポート業務(約70%)】 ・生地のセッティング・裁断補助 生地の素材や量ごとにごとの違いを見ながら裁断機の回転数を微調整 ・検品作業 サイズ・縫製・キズのチェック ・出荷準備 製品を袋詰め・箱詰めして出荷準備を行います 【サポート業務(約30%)】 ・書類整理、加工依頼書の作成 ・300mほど離れた事務所への社内間での配送(安全運転できればOK) ◆応募者へメッセージ◆ 「製造業は初めてで不安…」 「専門知識がないと難しそう…」 「自分に向いているか分からない…」 こんな方でもご安心ください。 当社では、ほとんどの社員が未経験スタートです。生地の種類や裁断のコツは、現場で一つずつ覚えていけます。 「最初からできる人」より、「丁寧に続けられる人」が評価される職場です。 ■組織構成 社員数は28名で、20~30代のメンバーが中心となって活躍しています。 多くの社員が未経験から入社しており、現場で丁寧に業務を教える風土が根付いてます。その為、非常に馴染みやすい環境です。経験年数やスキルに応じて評価が行われるため、自身の努力がしっかりと給与に反映されます。 ■過去の入社者例(実際に活躍しています!) <異業種・未経験からの転職者がほとんどです> 一般事務 アパレル販売 パート・アルバイト勤務 軽作業スタッフ サービス業(接客・販売) 異業種の製造補助 ⇒「細かい作業が苦にならない」「モノづくりが好き」方が共有点です! ■当社について: 当社は1989年(平成元年)に創業された介護用衣料品・寝具の製造・販売メーカーです。100%国内縫製にこだわり、全国(北海道から沖縄まで)の病院や介護施設向けに、製品を企画から製造、販売まで一貫して展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件> ~コツコツと丁寧に作業に向き合える方へ~ ■必須条件 ・普通自動車免許(AT限定可) ・20kg程度の荷物を台車を使って扱う作業に抵抗がない方 ※持ち上げ続ける仕事ではありません。(工場見学時に確認可能です) ■このような方に向いています! ・ガンプラ・模型・プラモデルづくりが好き ・趣味で裁縫・ミシン・ハンドメイドをしている ・細かい調整や微調整が苦にならない ・手順通りに作業を進めるのが得意 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種

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勤務地

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<勤務地詳細> 本社@地下鉄東山線「星ヶ丘」 住所:愛知県日進市岩崎町市場133-1 勤務地最寄駅:地下鉄東山線/星ヶ丘駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<勤務時間> 8:45~17:30 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 6ヶ月 使用期間における給与・待遇は変わりません。

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給与

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<予定年収> 360万円~420万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~230,000円 固定残業手当/月:50,000円~60,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 240,000円~290,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給:年1回/3月 ■賞与:年2回/3か月分(昨年度実績) ■モデル年収: ・26歳女性、勤続年数3年:年収400万円 ・35歳男性、勤続年数10年:年収550万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし <育休取得実績> 有(育休後復帰率50%) <教育制度・資格補助補足> 下記の流れにてOJTで業務を覚えていきます。 ■入社1~3ヶ月後:製造サポート業務に関わりながら、製造の仕方・種類等を学びます。 ■その後1~2年間は社長に同行しながらお客様理解を深めます。 <その他補足> ■産前産後休業制度・育児休業制度(実績あり)

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 お盆休暇、年末年始休暇(12/29~1/4)あり。

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