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データベースエンジニア

Technology
株式会社オルトプラス
豊島区, 日本最低 ¥8,000,000 /年3週間前まで 2026/12/14
正社員

職務内容

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仕事内容

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【在宅可】データベースエンジニア(TiDB/スペシャリスト)◆ソーシャルゲームの企画・開発・運営企業

【正社員採用】~在宅勤務中心/副業可~ ■業務内容: オルトプラスではスマホ向けゲームアプリの開発・運営を軸とし、オンラインクレーンゲームやライブゲーミングサービスの開発、ブロックチェーンゲーム開発など、今まで培ってきたノウハウを生かした新しい事業への取り組みを進めています。 これら案件拡大に伴い、今回新たにTiDBなどNewSQLを中心に扱う「SRE(データベースエンジニア)」を募集します。ゲームタイトルまたは、BtoCサービスの環境構築及び運用管理。特にTiDBに関する内容をお任せします。 ■具体的な業務内容: ・TiDBに関する設計や構築 ・既存環境からTiDBへの変更 ・TiDBに関する外部発信、勉強会 等 <使用言語> Python, JavaScript, YAML,SQL <フレームワーク> AWS Lambda(Python), TerraForm, Docker 他 <データベース> MySQL(AWS Aurora), TiDB <ソースコード管理> Github, Gitlab, CodeCommit <プロジェクト管理> Notion, Slack, Backlog, Googledrive/spreadsheet ■魅力: 新規案件も複数進行中。他社と協業で手掛ける大規模案件や社外プロジェクトなど、ご希望されているキャリアプランを考慮したアサイン先を検討します。CTOが直轄している技術部に所属し、TiDBについてメンターとなる人の元にアサインいたします。 ■組織構成: ゲーム事業部(デザイナーやプランナー)約60名、技術部(エンジニア)約30名が在籍しています。ジョブローテンションはなくアサイン先の変更はプロジェクトにより生じます。 ■当社の特徴: ユーザー様と共に、「ライブ感」を追求し続ける 当社は、創業当初よりソーシャルアプリの開発に特化して事業を展開してきた、業界でも数少ない専業メーカーです。その開発において最も大切にしてきたのは、ユーザーが“ライブ感”を楽しめるゲーム作りでした。リアルタイムでユーザーの反応を見ながら、期待を超えるイベントや機能をスピーディーに開発します。そのスピード感こそが、ソーシャルゲームにしかない価値であり、醍醐味だと私たちは考えています。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・TiDBといったNewSQLに興味がある方。仕組みをある程度理解している方 ・インフラに関する実務経験1年以上 ・Linux環境の運用経験1年以上 ・MySQLに関するご経験5年以上(累計) ・AWS認定試験DevOps取得者 ・大規模なサービスインフラ運用経験の経験 ※ゲーム会社勤務経験不問 ■歓迎条件: ・DBに関するパフォーマンスチューニング経験 ・何かしらのWebアプリケーション開発経験 ・ネットワーク設計

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勤務地

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<勤務地詳細> 本社 住所:東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60 45F 勤務地最寄駅:各線/池袋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

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勤務時間

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<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:12:00~16:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中待遇面に差異なし

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給与

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<予定年収> 800万円~1,200万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):6,580,272円~9,870,420円 固定残業手当/月:118,310円~177,465円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 666,666円~1,000,000円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、スキルを考慮し、決定します。 ■昇給:年2回(4月/10月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 各種社会保険完備 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給(上限5万円/月) 家族手当:無 住宅手当:無 寮社宅:無 厚生年金基金:無 退職金制度:無 <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■OJT教育 ■eラーニング(Schoo) ■書籍購入制度 ■ナレッジ共有(週1回 技術部での会議) ■勉強会(月1回以上開催) ■社外セミナー・勉強会の受講・参加 一部会社負担 <その他補足> ■ハイパーメディカル保険(AIG損保) ■従業員持株会 ■慶弔見舞金 ■健康保険組合(関東ITソフトウェア健保)の保養施設 ■サンシャインシティ施設の優待 「市民証サービス」 ■定期健康診断/インフルエンザ予防接種 ■オフピーク通勤 ■在宅勤務手当(月額5,000円) ■夏期休暇/年末休暇(有給休暇と別に各3日付与) ■PC選択可能(Mac or Windows) ■副業可能(申請許可制) ■服装自由 ■オフィスにエルゴヒューマンチェア完備

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 夏期休暇(3日)、年末休暇(3日)、バースデープラス休暇(誕生日月1日)、慶弔休暇、産前産後休暇(取得実績有)、育児休暇(取得実績有)、介護休暇(取得実績有) ※有給取得率:77.97%

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