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金融法人営業

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オリックス・レンテック株式会社
埼玉県, 日本¥6,000,000 - ¥9,000,000 /年4週間前
正社員

職務内容

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仕事内容

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【首都圏】法人向けルート営業◆ICT機器レンタル◆週2~3在宅可/所定労働7h/グループ内最少離職率

~オリックス100%/異業界出身者歓迎/5連休取得で奨励金/週2~3在宅可~ ■業務内容 大手メーカー、通信キャリア、SIer、研究開発部門、情報システム部門などの顧客に対し、ICT機器や計測機器、関連サービスの提案営業を担当いただきます。 お客様から寄せられる ・研究開発に必要な機器を調達したい ・システム構築に必要な設備を準備したい ・設備投資コストを抑えたい といった課題やニーズをヒアリングし、最適な機器やサービスを提案します。 ■営業スタイル 深耕営業が中心であり、既存取引先やオリックスグループから紹介された顧客への営業活動を行います。 また、内勤営業、技術部門、営業推進部門(マーケティング・購買)、商品管理部門、メーカー、代理店など多くの関係者と連携しながら案件を推進します。 ■仕事の特徴 同社の営業は「モノを貸す営業」ではなくお客様の課題解決に向けた提案を行います。 ・購入とレンタルの最適な選択 ・機器構成の提案 ・設備管理コストの削減 技術部門と連携しながら機器選定や構成提案まで行うため、顧客の課題に踏み込んだ営業活動が可能です。顧客から「オリックス・レンテックがあったから開発が進められた」と評価をいただくケースもあります。 ■担当案件例 ・半導体関連の研究開発案件 ・データセンター関連案件 ・製造業向け設備導入支援 ・情報システム部門向けICT環境整備案件(PCレンタル、Microsoft 365、IT資産管理、セキュリティソリューション等) 数週間~数か月、年単位で進行する大型プロジェクトまで幅広く担当します。 ■組織構成 金融以外のメーカー系など異業界ご出身の方も活躍されており、全体社員でみると半数以上が中途採用です。 ■キャリアパス 外勤営業以外にも購買部門、管理系部門、事業戦略部門、DX部門など様々な部門が存在し、多彩なキャリアパスがあります。 ■本ポジションの魅力 圧倒的な働きやすさ◎オリックスグループ内離職率最少の企業です。 ・1日あたりの所定労働7H ※残業は月30H程ですが、就業8H換算にすると月10H程になります。 ・在宅勤務可 ※月の半数程度まで ・フレックス可 ・年1回、5連休取得で奨励金支給 ・年間6万円分福利厚生ポイント付与 ・住宅手当、借り上げ社宅制度あり 変更の範囲:本文参照

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎> ■必須経験: ・ソリューション営業 ・社内外問わず様々な関係者を巻き込みながら、課題解決提案をされてきた方 商材問わず積極的にご応募ください◎ 異業界ご出身の方もご活躍されており、社員全体でみると半数以上が中途採用です。

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勤務地

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<勤務地詳細> 首都圏拠点 住所:本社(大崎)、立川、横浜、大宮の各拠点に配属予定です 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照

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勤務時間

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<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~15:00 フレキシブルタイム:5:00~11:00、15:00~22:00 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:00

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 特記事項なし <試用期間> 3ヶ月 特記事項なし

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給与

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<予定年収> 612万円~849万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):340,000円~576,250円 <月給> 340,000円~576,250円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■上記に加え残業手当、対象者には各種手当支給 ■年齢・経験・能力等考慮の上、当社規定により優遇します ■昇給/年1回、賞与/年2回 ■対象者に住宅手当の支給有り 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:特記事項なし 住宅手当:対象者のみ 寮社宅:借上げ社宅制度有 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:特記事項なし 退職金制度:特記事項なし <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> 【研修制度】 新入社員研修、階層別研修、各部門別研修、自己研修制度 【各種制度】 出産・育児制度、介護休職制度、財形貯蓄制度、社員持株会、再雇用制度 <その他補足> ・リフレッシュ休暇取得奨励金:年次有給休暇を5営業日連続で取得した場合に奨励金を支給する制度。 1年間に、1人1回利用できます。 ・自分磨き制度:年間6万円分の福利厚生ポイント付与し、自己研鑽、ジム利用などの健康増進、育児・介護関連サービスの利用などを自由に選ぶことが出来る制度。 ・従業員持株会、スポーツクラブ、育児休職制度、介護休職制度、職種転換制度、再雇用制度、オリックスグループ保養所利用可、など

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇12日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、積立保存休暇、介護休暇等

Keywords
Microsoft 365

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