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物流管理(ベンダー管理・配送管理・受発注管理など)

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ケイヒン陸運株式会社
大阪府, 日本¥4,500,000 - ¥5,500,000 /年4週間前まで 2026/12/15
正社員

職務内容

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仕事内容

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【大阪/神戸】※管理職候補※配車・運行管理業務 上場企業グループ会社/年休122日/日祝休み

\管理職・幹部候補生募集!東証スタンダード上場グループ企業でご経験を生かしませんか?年休122日/福利厚生◎/ ■職務概要: 常温食品(加工食品、調味料、粉末蛋白商品等)や物流機器(レンタルパレット、ネステナー等)をお客様からお預かりする倉庫におけるお仕事です。 倉庫に受付に来られるトラックドライバーとの対応、特に食品に関しては、「食の安全」を強く意識されるお客様のニーズに対応し、清潔な職場環境(作業場、事務所、トイレ、エレベータ、売店、休憩所)を展開、最新式建築倉庫にて事業を推進しています。 ■仕事内容詳細: 〇受渡事務全般:倉庫入出庫に係る事務全般 ・ドライバーとの受渡対応業務 ・入出庫伝票の発行、入力業務 ・在庫管理業務 ・トラック車両の積み込み・荷下ろしの進捗管理 ・お客様担当者との電話対応 〇現場フォークリフト作業者への指示業務 ・作業指図書の発行、作業指示 ・作業計画の立案(作業平準化推進) 〇現場フォークリフト作業者の労務管理 ・時間外労働の管理(36協定管理) ・勤怠管理、シフト管理 〇安全作業管理および物流品質管理業務 ・定期ミーティング開催 ・KYトレーニング実施 〇営業所運営業務 ・作業効率化の推進 ・収支管理(コストダウン分析、企画立案) ※入社後はご経験に応じて業務をお任せしていきます。 ■組織構成: 事務所は5名体制、センター長以下スタッフ4名(男女2名ずつ)で現在は構成され、和気あいあいとしたチームワーク重視の職場です。 ■運行管理業務について 運行管理はご利用いただいているお客様の信頼やドライバーさんを守るための運行に関する業務全般の管理を行うお仕事でやりがいも十分あります。人とコミュニケーションを取りながら仕事したい方や物事を効率的に進める事が得意な方など大歓迎です。 ■当社の特徴 東証スタンダード上場企業であるケイヒングループの一員として、特に近畿圏を中心とした国内輸配送サービスをはじめ、ケイヒン物流センターや、関西・中国・北九州地区のお客様工場内での構内作業を一括で請け負うなど、「安全・正確・効率」をモットーに、歓迎され信頼される物流企業を目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・運送や物流業界にて物流管理・倉庫管理のご経験をお持ちの方 ■歓迎条件: ・事務経験をお持ちの方 ・チームで働いてきた経験をお持ちの方 ・配車・運行管理業務経験のある方 ・物流業界の経験がある方

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勤務地

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<勤務地詳細1> 兵庫の各事業所 住所:兵庫県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 大阪の各事業所 住所:大阪府 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月

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給与

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<予定年収> 450万円~530万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):299,000円~342,850円 <月給> 299,000円~342,850円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験など考慮の上、給与は決定いたします。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月) ※前年実績3.51ヵ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:社内規定に依る(通勤定期代・マイカー燃料費) 家族手当:最大27000円まで支給 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上の方 <定年> 60歳 再雇用制度あり(65歳まで) <教育制度・資格補助補足> 新社員研修、階層別研修、財務研修、資格取得奨励制度など <その他補足> ・確定拠出年金制度 ・車通勤OK ・各種社会保険 ・社内貸付金制度 ・退職金制度 ・慶弔見舞金制度 ・社員持株会、 ・生活習慣病検診 ・社宅(転勤ほか) ・保養所(長野県) ・社員共済会 ・カムバック制度

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇1日~13日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数122日 完全週休2日制(日・祝日+平日1日)、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、看護・介護休暇、裁判員休暇、育児・介護休職制度 有給休暇は初年度年間13日・付与日数は入社月で異なります。(最大20日)

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