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機械設計-精密・計測・分析機器設計

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株式会社芝浦電子
さいたま市中央区, 日本¥5,000,000 - ¥8,000,000 /年3週間前まで 2026/12/14
正社員

職務内容

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仕事内容

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【埼玉県さいたま市中央区】サーミスタセンサ設計・開発/顧客折衝・試作・量産立上げまで一貫対応

サーミスタセンサ設計開発/顧客仕様から量産立上げまで一貫担当/自動車・家電向け技術提案/カスタム設計・試作評価/顧客・サプライヤー折衝/業界トップクラスメーカー/グローバル展開/新規開発参画/充実した教育体制 ■業務概要 自動車関連会社や家電メーカー等の顧客向けにサーミスタ温度センサの設計・開発を担当いただきます。特徴として、顧客ニーズのヒアリングから設計、試作、評価、量産立ち上げ、最終製品チェックまでの全工程を一貫して担う業務形態となります。部材選定やカスタム設計、顧客・サプライヤーとの技術折衝も含め、幅広い業務領域に携われます ■業務詳細 ・顧客ニーズの把握および技術的な打ち合わせ ・グループ会社で製造したサーミスタ素子を活用し、用途に合わせた部材選定と設計 ・顧客仕様に応じたカスタム設計と試作品の作成 ・試作品の性能評価および量産計画の立案・推進 ・量産立ち上げ後の最終品質チェック ・顧客およびサプライヤーとの技術折衝、仕様調整 ・製品改良や新規開発プロジェクトへの参画 ■扱うサービス サーミスタ温度センサ、応用計測機器(温度計、調節器、湿度計、風速計)等 ■組織構成 センサ統括本部への配属となり、約70名体制で業務を推進しています。 ■業務の魅力 顧客ごとに最適なカスタム対応ができる点や、幅広い業界へ知見を広げられる環境が魅力です。全工程に携わることで、ものづくりの醍醐味を実感できます。 ■教育体制 通信教育、資格別研修、e-ラーニング、英語研修など充実した教育制度が整備され、スキルアップをサポートします。 ■就業環境 フレックスタイム制導入・年間休日123日・充実した福利厚生(各種手当、健康診断、直営保養所等)により、働きやすい環境です。 ■想定されるキャリアパス 設計・開発業務を通じて専門性を高め、プロジェクトリーダーやマネジメント職へのキャリアアップも可能です。グローバル展開に伴い、海外拠点での活躍機会も広がっています。 ■企業の特徴/魅力 1953年創業の老舗メーカーとして、サーミスタやセンサ分野で業界をリードし続けています。台湾大手電子部品メーカーグループ入りにより、グローバル展開を一層推進中です。高い生産力と安定した経営基盤があり、幅広い顧客ニーズに応えています。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件> ■必須条件 電子部品の製品設計または開発の経験(筐体設計の経験等) 電気・電子・材料・機械系等の知識 ■歓迎条件 英語中級 CADの使用経験(2D,3D問わず) <語学力> 歓迎条件:英語中級

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勤務地

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<勤務地詳細> 本社(2026年1月から移転) 住所:埼玉県さいたま市中央区鈴谷2-749-1 勤務地最寄駅:JR埼京線/南与野駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:30 フレキシブルタイム:7:30~10:00、15:30~21:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:00

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の勤務条件:変更有

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給与

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<予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 月給制。賞与・昇給あり。 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~360,000円 <月給> 250,000円~360,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与は年2回、過去実績7.4ヶ月分。昇給年1回。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:配偶者:14,000円 子:5,000円 住宅手当:25,000円 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用65歳まで <教育制度・資格補助補足> 通信教育、資格別研修、e-ラーニング、講習会、英語研修など充実した教育制度あり。 <その他補足> 芝浦電子グループ保険、総合福祉団体保険、退職企業年金制度、財形貯蓄制度、福利厚生倶楽部、直営保養所(軽井沢)、健康診断、健康相談、インフルエンザ予防接種、人間ドック、健康アプリ、通信教育、資格別研修、e-ラーニング、講習会、英語研修

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休日・休暇

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週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 年2~3日土曜出勤有(会社カレンダーによる)

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