法務
職務内容
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仕事内容
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【白金高輪】コンプライアンス推進担当◇フレックスタイム制
■業務内容： 法務・コンプライアンス部門の業務目標の達成に向けて、コンプライアンス推進グループマネージャーおよびコンプライアンス統括部長を補佐し、コンプライアンス推進グループの組織力・専門性の強化と部門内の他グループとの連携・協働を促進し、より良いコンプライアンス態勢を実現する意欲のある方を募集しています。 ◆担当部門： ディストリビューション部門及びマーケティング部門等 担当部門に対するコンプライアンス全般の諸施策（コンプライアンス・プログラム、コンプライアンス・チェック、コンプライアンス・マニュアル、コンプライアンス教育）を立案・実施・推進する。 担当部門のコンプライアンス担当者との協働を通じてコンプライアンス態勢の強化、具体的なリスクの低減および自律的なコンプライアンス・カルチャーの醸成を推進する。 ・担当部門からのコンプライアンス領域の依頼（相談）への対応およびサポート ・担当部門にかかる法令等の改正対応、アクションの立案およびサポート ・担当部門へのコンプライアンス研修の立案および実施のサポート ・主にディストリビューション部門に対する各種モニタリング ・コンプライアンス・マニュアルの改正対応 ■アクサ生命保険について アクサ生命はアクサのメンバーカンパニーとして 1994 年に設立されました。アクサが世界で培ってきた知識と経験を活かし、315 万人のお客さまから 571 万件のご契約をお引き受けしています。1934年の日本団体生命創業以来築いてきた全国 511 の商工会議所、民間企業、官公庁とのパートナーシップを通じて、死亡保障や医療・がん保障、年金、資産形成などの幅広い商品、企業福利の増進やライフマネジメント(R)（人生を経営する）に関するアドバイスをお届けしています。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・他組織とのコミュニケーションを積極的にとれる方 ・PCスキル（Word、Excel、PowerPoint） ・保険業または金融機関における職務経験が5年以上 ■歓迎条件： ・当局対応窓口または当局報告資料の作成経験 ・保険業法・個人情報保護法・AML等に対する深い知見 ・保険業または金融機関における営業コンプライアンス・リスク管理・内部監査等業務への従事経験 ・英語力：ビジネスレベル以上 ＜語学力＞ 歓迎条件：英語上級
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区白金1-17-3 NBFプラチナタワー 勤務地最寄駅：都営三田線・東京メトロ南北線／白金高輪駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める就業場所へ異動を命じることがある。
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:00
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 9か月を限度に延長することがある
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給与
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＜予定年収＞ 520万円～840万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：430,000円～700,000円 ＜月給＞ 430,000円～700,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 現年収、能力、経験に応じて当社規定により優遇 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限10万円 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ 導入研修のほか、個人としてキャリアアップができるように、階層別研修、コンプライアンス研修、自己啓発支援研修、専門スキル研修等、充実した各種トレーニング制度をご用意しています。資格取得支援制度あり。 ＜その他補足＞ 「健康経営優良法人・大規模法人部門（ホワイト 500）」に2022年まで、6年連続で認定されています。完全週休2日制、有休取得奨励など、ワークライフバランスの推進をはじめ、育児・介護休業制度、お子様の看護休暇、在宅勤務・時差出勤・時短勤務制度など、仕事と育児の両立もバックアップしています。 ■育児休業制度、介護休業制度■傷病積立休暇、夏季特別休暇、永年勤続休暇等 バケーションポリシーとして1年に一度少なくとも連続して5営業日以上の休暇を取得することになっています。
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇14日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 入社初年度の有給休暇は入社日によって別途設定 土日祝日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、お子さまの看護休暇等
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