建設・不動産法人営業
職務内容
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仕事内容
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【宇都宮】建築プロジェクト営業◆建築プロジェクトの企画・推進担当※反響・既存顧客中心／土日祝休
【県内トップクラスの建築設計事務所／新規開拓・飛び込み営業なし／建築知識を活かしてプロジェクト全体に携われる営業職】 ■業務概要 創業36年、2,050件以上の建築プロジェクトを手掛けてきた当社にて、既存顧客を中心とした営業業務をお任せします。 一般的な新規開拓営業ではなく、お客様との関係構築や建築プロジェクトの推進・フォローが中心となります。 まずは先輩社員のもとで業務を学びながら、徐々に担当顧客を引き継いでいただきます。 ■業務内容 医療・福祉施設、工場、オフィス、商業施設などの建築プロジェクトにおける営業業務をお任せします 【主な業務】 ・既存顧客へのフォローおよび窓口対応 ・建築プロジェクトの推進 ・見積作成、各種申請対応 ・役所や関係各所との調整業務 【その他業務】 ・建築企画、土地活用の提案 ・プレゼン資料作成 など ※新規アポイント取得や飛び込み営業はありません。 ※外勤・内勤の割合は6：4程度です。 ＼経験に応じてできる業務からお任せします。／ 設計部門と連携しながら、企画から竣工までのプロジェクトを支えていただきます。 ■入社後の流れ 入社後は既存営業メンバーへ同行しながら業務を習得いただきます。 個人ノルマを追う営業ではなく、お客様との関係構築や案件推進を行うポジションです。 ■担当案件について ・栃木県を中心に、多種多様な建築プロジェクトに携わっています。 【案件例】 ・医療施設／福祉施設／工場／オフィス／商業施設／幼稚園・保育園／公共施設 など 年間80件以上のプロジェクトが竣工しており、地域を代表する建築物に携わる機会もあります。 ■この仕事の魅力 【新規開拓・ノルマなし】 既存顧客との関係構築が中心です。一つひとつの案件にじっくり向き合うことができます。 【建築知識を活かせる営業職】 設計・施工管理・現場監督など、建築業界での経験を活かして活躍できます。 【建物づくりの上流から完成まで関われる】 企画段階から完成までプロジェクトに携わるため、建物が形になる達成感を味わえます。 【地域に根差して働ける】 転勤なし。栃木県を中心とした地域のまちづくりに貢献できます。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・建築業界での実務経験をお持ちの方 （営業、設計、施工管理、現場監督、積算、CADオペレーターなど職種不問） ■歓迎条件： ■歓迎条件 ・法人営業経験 ・建築設計経験 ・施工管理経験 ・不動産業界経験
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：栃木県宇都宮市中今泉3-7-15 ark’s 勤務地最寄駅：JR各線／宇都宮駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 9:00～18:15 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：75分 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月
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給与
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＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,000円～350,000円 固定残業手当/月：35,000円～50,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 260,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ※業績により期末決算賞与あり（5月支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月上限1.5万円 家族手当：補足事項なし 住宅手当：補足事項なし 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ ・資格応援制度 資格取得にチャレンジする社員さんを全社にて、応援します。 対象：建築士（一級・二級）/他国家試験 ・合格時の奨励金あり※5年間分割（1級建築士…100万円/2級建築士…60万円） ＜その他補足＞ ・皆勤手当 ・住宅手当（契約者：家賃2/3／上限2万円） ・家族手当（配偶者2万円・子供1万円） ・役職手当 ・退職金制度 ・資格手当（一級建築士2万円・二級建築士1万円） ・役職手当
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数113日 完全週休2日制（土日祝休み）※他、会社カレンダーによる ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・リフレッシュ休暇 ほか
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