建設・不動産個人営業
職務内容
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求人要約
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- 【100%反響営業】知名度◎リピーター多数！
- 【無理なく働く】商談1日最大3件／遠方対応なし
- 【プライム上場】賞与4カ月／完休2日／退職金制度有
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仕事内容
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【飛び込み・テレアポなし／残業少なめ】来店されたお客さまへの、リフォーム商品のご提案をお任せします！
全国に店舗を展開する家電量販店「Joshin」で、リフォーム商品の提案営業をお任せします！ 店舗スタッフから相談内容を引き継いで商談を進めるため、飛び込み営業やテレアポによる新規開拓は一切ありません！ 件数を追い続けるのではなくお客さまの暮らしや住まいのお悩みにじっくり向き合い、これまで培ってきたヒアリング力や提案力を発揮できます。 【取り扱う商品】 ＝＝＝＝＝ Joshinのリフォーム商品『スマートライフ』を中心に、以下の商品をご提案します。 ◎キッチン ◎お風呂 ◎洗面台 ◎トイレ ◎太陽光発電 ◎オール電化 など。 幅広い商品を扱っているため、住まいの状況やご予算、ライフスタイルに応じた提案が可能です。 【仕事の流れ】 ＝＝＝＝＝ （1）店舗から相談内容を引き継ぎ 店舗内のスマートライフコーナーに来店されたお客さまへ、店舗スタッフがご要望をヒアリングします。 その内容を書面にまとめたうえで営業へ共有されるため、事前にお客さまのニーズを把握してから商談に臨めます。 ▼ （2）お客さま宅を訪問 共有された情報をもとにお客さま宅を訪問し、設備の状態や設置スペース、生活上のお困りごとなどを確認。 商品の特徴を一方的に説明するのではなく、「どのような暮らしを実現したいのか」まで丁寧に伺い、最適な商品やプランをご提案しましょう。 実際の商品をご覧いただくため、店舗へご案内する場合もあります。 ※1日の商談件数は最大3件 ※担当エリア制のため、遠方への訪問はありません ▼ （3）施工管理者へ工事を引き継ぎ プランが決定した後は、グループ企業のサービスセンターに在籍する施工管理者へ工事を依頼します！ 成約後の工事管理や施工に関するお問い合わせは施工管理者が担当するため、営業が工事対応まで抱え込むことはありません。 書類作成は事務スタッフが担う分業体制を整備。営業は、お客さまへのヒアリングやプランニングといった提案業務に集中できます☆
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チーム組織構成
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若手から経験豊富なベテランまで、幅広い世代の社員が活躍しています。 平均勤続年数は17.8年と、腰を据えてキャリアを築ける環境です！
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組織名称
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営業部
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対象となる方
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【学歴不問／第二新卒歓迎】住設機器・リフォーム・不動産の知識がある方歓迎◎要普通免許（AT限定可）
【応募条件】 下記いずれかに当てはまる方を歓迎します！ ■住設機器・リフォームの知識をお持ちの方 ■住宅メーカー・住宅設備機器関連会社・工務店等でのご経験がある方 【こんな方は尚歓迎です！】 ◎人と話をするのが好きな方 ◎コミュニケーション力に自信のある方 ◎リフォーム営業など営業経験がある方 ※学歴不問 ※第二新卒歓迎・社会人経験10年以上の方歓迎
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勤務地
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【希望勤務地考慮／大阪・京都・滋賀・兵庫・奈良・和歌山・愛知・東京・神奈川・埼玉の29店舗】 ★ご自宅から通勤可能な、いずれかの店舗へ配属となります ★U・Iターン歓迎！ 【 大阪府 】 ■高槻店 ■千里丘店 ■寝屋川店 ■大東店 ■東大阪店 ■南津守店 ■鳳店 ■羽曳が丘店 ■岸和田店 【 兵庫県 】 ■手柄店 ■明石大久保店 ■宝塚店 ■西宮店 ■三宮1ばん館 【 京都府 】 ■長岡京店 ■城陽インター店 【 滋賀県 】 ■西大津店 ■ハズイタウン守山店 ■彦根店 【 奈良県 】 ■郡山店 ■上牧店 【 和歌山県 】 ■和歌山店 【 愛知県 】 ■稲沢店 ■大高イオンモール店 ■一宮尾西店 【 東京都 】 ■王子店 【 埼玉県 】 ■鴻巣店 ■浦和美園イオンモール店 【 神奈川県 】 ■相模原小山店 ※受動喫煙対策：敷地内禁煙
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勤務時間
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10:00～19:00（所定労働時間8時間 休憩60分） ＼残業月15時間程度と少なめ！／ 書類作成は事務スタッフが行う分業制を採用。 営業がご提案に集中できる、働きやすい環境を実現しています！
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平均残業時間
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月15時間程度 ※繁忙期は増加する可能性があります
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雇用形態
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正社員
試用期間1カ月（期間中の給与・待遇に変更はありません）
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給与
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月給23万円～35万円＋賞与年2回（実績4.0カ月分）＋各種手当 ※年齢・経験に応じ決定します。 ※時間外勤務手当は別途全額支給します。
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給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
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■役職給 ■家族手当 ■住宅手当 ■資格取得奨励金 ■通信教育補助金 ■時間外手当 ■交通費支給（月額4万円までの実費支給） ■運転手当支給（研修期間終了後）
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賞与
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年2回（7月・12月） ★支給実績4カ月分
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昇給
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年null回あり
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入社時の想定年収
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年収450万円以上 ※年齢・経験に応じ決定します。
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社員の年収例
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- 年収620万円／40歳 年収580万円／35歳
- 年収520万円／30歳
待遇・福利厚生
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■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■営業車貸与 ■研修制度充実（商品研修など） ■従業員割引販売制度 ■退職金制度 ■定年65歳 ■管理職手当
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休日・休暇
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年間休日：116日
■完全週休2日制
（シフト制）
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
■メモリアル休暇（誕生日or結婚記念日） ■特別休暇（有給／無給） ■イクメン休暇 ■ボランティア休暇 ■ライフサポート休暇（病気やケガで休業する際や家族の介護の際に利用可能）
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社員インタビュー
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■同僚／Kさん（29歳）／Q. 転職してよかったことは？
知識やスキルが身につき、自身の市場価値が上がったことが実感できました！入社当初は知識不足で苦労しましたが、メーカー研修や先輩からの手厚いフォローのおかげで、業務もスムーズにこなせるようになりましたね。
■同僚／Kさん（29歳）／Q. 求職者へメッセージをお願いします！
中途入社の場合「入社してみて、面接時に聞いていた話と違った！」なんて話も多く耳にしますが、当社では入社後のギャップがほとんどありません。信頼を大切にしているので、安心して飛び込んできてください！
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取材レポート
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■社員の働き方は？
反響型・分業体制の確立で、一人ひとりに寄り添う営業へ。
一人ひとりのお客さまに時間をかけて向き合って寄り添った提案ができるのは、同社の営業職だからこその魅力です。新規件数を追うのではなく提案の質を高めることに集中できるため、これまで培った営業経験を活かしやすい環境。提案をきっかけに別の商品について再びご相談いただけることもあるなど、長期的な信頼関係を築けるでしょう。
商品やプランの選択肢が幅広いため、入社後は一度学んで終わりではなく、継続的に知識を身につける姿勢が求められます。また、お客さまによって住まいの状態やご希望、ご予算は異なるもの。表面的な要望だけで判断せず、言葉になっていないニーズまでくみ取りながら、納得感のある提案につなげる必要があるでしょう。
この求人に興味がありますか？