機械・金属加工
職務内容
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仕事内容
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【千葉／船橋市】大型産業機械の製造・組立スタッフ※未経験歓迎◇東証プライム上場モリタG／福利厚生充実
【溶接の作業経験歓迎／教育制度充実／平均勤続14年以上の安定基盤／東証プライム上場モリタグループ／年休125日／鉄リサイクル機械トップクラス／大型産業機械メーカー】 ■業務内容 ・大型5面加工機オペレーション ・製缶部品製作（溶接作業） ・産業機械組立作業 ・ギロチンシャー等大型産業機械の設置工事管理（出張あり） ■教育体制 入社後から継続的なキャリア形成に向け、体系的な研修制度を構築しています。 ■就業環境 平均勤続年数は14年以上です。各種手当など福利厚生も充実しており、定年65歳まで長く安心して働ける環境です。 ■船橋工場の特徴 モリタ環境テック船橋工場は、リサイクルプラントやスクラップ処理機器の研究開発から設計・製作・組立・現地工事まで一貫して対応し、品質管理に注力しています。プラントや機器納入後のアフターサービスについても、船橋工場を核として営業所とネットワークを構築し、万全のバックアップ体制を整えています。工場内には国内最大級の横中ぐり盤2台、5面加工機1台をはじめとする大型工作機械や溶接ロボットを設備しています。総面積11,450平方メートルの工場棟内で、製缶・溶接・機械加工・配管・組立までの一貫生産が可能です。 ■モリタ環境テックとは モリタホールディングスの産業機械事業を担っています。産業機械事業のセグメント売上は47億円で、全体売上の5.1％を占めています。金属スクラップ処理を行う各種大型環境機械や、廃棄物の減容・選別などリサイクルの円滑化・効率化を推進する機器の開発・製造・販売・メンテナンスを行っています。 ■モリタホールディングスとは 110年以上にわたり消防車のトップクラスメーカーとして、日本の消防技術発展を支えてきました。現在では消防・防災事業だけでなく、自然環境を生活環境汚染から守る環境保全車両やリサイクルプラントなどの分野にも事業を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ＜業種未経験歓迎＞＜職種未経験歓迎＞ ■歓迎条件： ・コミュニケーション力 ・機械に関する経験や知識 ・溶接作業経験 ・必要な資格を所持されていない場合は試用期間終了後取得していただきます（取得費用当社負担）
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 船橋工場 住所：千葉県船橋市小野田町1530番地 勤務地最寄駅：北総線／小室駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 8:30～17:10 （所定労働時間：7時間55分） 休憩時間：45分 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 補足事項なし
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給与
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＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～350,000円 ＜月給＞ 200,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（6月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、寮社宅、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 補足事項なし ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：同社規定に則り支給 マイカー通勤可（駐車場あり） 家族手当：同社規定による 住宅手当：無 補足事項なし 寮社宅：独身寮・社宅制度あり（転宅を伴う場合） 厚生年金基金：無 補足事項なし 退職金制度：65歳まで正社員の退職金制度を適用 ＜定年＞ 65歳 ■65歳まで正社員 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 同社には新入社員研修、指導員制度、フォローアップ研修、入社1年・3年・5年経過研修、階層別研修、スキルアップ研修、職能研修、選抜研修、課題研修、特別研修等の研修があります。 ＜その他補足＞ ■食事手当 ■財形貯蓄 ■企業年金 ■従業員持株会 ■法令以上の介護制度
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ■原則、土日・祝日休み ■育児に関する特別有給休暇（産休・育児休暇の取得実績あり）等
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