セキュリティコンサルタント・アナリスト
職務内容
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仕事内容
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【浜松町】Webセキュリティ企画・ガバナンス企画◇リモート可／プライム上場※CO511
【グローバル規模でWebセキュリティガバナンスを推進／国内外約150社のグループ全体をリード／リモートワーク可】 ■部門役割： 情報セキュリティ企画管理グループでは、国内外約150社のコニカミノルタグループ全体の情報セキュリティ強化に向けた企画・推進を担っています。 サイバー攻撃や新たな脅威が高度化する中、社内CSIRTの運営を通じて、インシデント対応、セキュリティガバナンス強化、リスク低減施策の企画・実行を推進しています。 海外グループ会社に対しては、グローバル共通の方針・ルールの策定や展開を通じたガバナンス強化を担い、日本国内においてはセキュリティ施策の企画から導入、運用改善まで主体的に推進しています。 ■仕事内容： 国内外のグループ会社を含むコニカミノルタグループ全体を対象に、Webセキュリティガバナンスの構築・推進を主担当として担っていただきます。 各部門が運営するコーポレートサイト、顧客向けWebサービス、クラウド上のWebアプリケーションなどを対象に、「何を、どのレベルまで守るのか」という全社共通の考え方を整理したうえで、Webセキュリティ方針・基準や統制のためのルール、推進体制を構築いただきます。 策定した方針・ルールについては、経営層や各事業部門などの関係者との合意形成を主導し、各部門の実態やリスクを踏まえた展開計画を策定したうえで、段階的な導入・定着を推進いただきます。 また、導入後も各部門における実施状況やリスクを継続的に把握・評価し、必要な是正やルール・運用改善につなげることで、グループ全体で実効性のあるWebセキュリティガバナンスの確立をリードいただきます。 ■ポジションの魅力： Webセキュリティは、企業の信頼やブランド、事業を支える重要な経営課題の一つです。 本ポジションでは、国内外のグループ全体を対象に、Webセキュリティの方針・基準やガバナンス体制を構築し、経営層や事業部門と連携しながら全社的なセキュリティ強化をリードする重要な役割を担います。 既に確立されたルールや仕組みを運用するだけではなく、方針・ルール、推進体制、展開計画まで自ら構想し、関係者との合意形成を図りながら形にしていくことができます。
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・Webサイト／Webサービスのセキュリティに関する実務経験5年以上 ・Webセキュリティに関するリスクや技術的対策を理解し、セキュリティ方針・基準・ルール等を企画・策定・導入した経験 ・セキュリティ施策やルールの導入にあたり、複数の部門（事業部門・IT部門等）との合意形成や折衝を推進した経験 ・課題を構造化し、あるべき姿や実現に向けた施策を自ら構想・推進できる能力
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 浜松町大門サイト 住所：東京都港区芝公園2-4-1 芝パークビルA館 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 9:15～17:40 （所定労働時間：7時間25分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 給与等含め、試用期間の前後で待遇面における変更等はありません。
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給与
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＜予定年収＞ 800万円～1,300万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：450,000円～700,000円 ＜月給＞ 450,000円～700,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 社会保険完備 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：※次世代育成手当として支給（支給条件あり） 住宅手当：無 寮社宅：独身寮 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：退職金前払い制度（選択制） ＜定年＞ 60歳 ＜副業＞ 可 ＜教育制度・資格補助補足＞ キャリアデザイン研修、コニカミノルタカレッジ（専門別研修・e－learning含む） など ※自己申告制度あり ＜その他補足＞ ・制度：カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、共済会制度など ・施設：独身寮、体育館、グラウンド など ・リモートワーク制度あり ・退職金・年金制度 確定拠出年金制度（401k）、確定給付年金制度、退職金前払い制度（選択制） ※以前お勤めの会社における企業年金の脱退一時金について、条件付きで当社の確定拠出年金制度（401k）での受け入れが可能です ※裁量労働手当：企画業務型／専門業務型裁量労働制を採用しており、適用時は本給の14％を上乗せします（残業時間約15時間分に相当）
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 年間所定休日は125日（閏年は126日） 完全週休2日制、年末年始、夏期休暇、年次有給休暇、結婚休暇、育児休業制度、介護休業制度 ほか
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