生産管理（機械・電気）

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仕事内容

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未経験歓迎◎【千葉／印西】部品・生産管理◆受発注・納期管理など／転勤無／国内トップ級成形機メーカー

【サポート充実！実習や先輩のサポート有で未経験からスキルUP／グローバルに事業拡大／身の回りにある食品や医薬品等のプラスチック容器に技術が使われる◎電動ブロー成形機の国内トップ級メーカー】 ■概要： 同社製品の部品管理、生産管理業務をご担当いただきます。 同社の設備には10000～20000点もの部品が用いられており、生産管理としてそれらの受発注、納期管理、在庫管理など、外注先から納入される部品の管理業務を中心に担当いただきます。 将来的に、コスト管理や他部署との調整業務にも携わっていただきます。 ■組織： 生産管理として10名のメンバーが所属しています。 （50代2名、40代3名、30代5名） ■研修について： 入社直後はデータ入力や部品の管理方法について先輩社員に教わりながら、業務に取り組んでいただきます。 図面の見方や加工部品に関しては現場での組み立て実習や検査実習を通して習得していただきます。 期間は6ヶ月～1年程度を想定しております。 ■今後について： 現在は、ボトルメーカーや素材（ボトルの中身）メーカーと長く取引をしていますが、更に業界の幅を広げるべく新規営業も行っています。新規の営業先は最終品メーカーと車業界になります。最終品メーカーは、独自でボトルから製造をしている企業も多いためその部門への営業、かつボトル製造から後処理ラインの周辺機器の提案もしています。 ■タハラの優位性【1つのボトルに複数の素材を用いる】： ブロー成形とは、プラスチック容器を成形する方法で、身の廻りにある食品、化粧品、医薬品やトイレタリー製品等のプラスチック容器を成形する方法のひとつです。工業部品の成形にも使われています。タハラの特徴は、“多層ブロー成形”です。通常のペットボトル等は1つの化学素材から製造をしていますが、タハラの成形機は複数の化学素材で層のあるボトルを製造することができます。例えば、残量が分かるラインを入れる際、ペットボトルでは外側に付けるラベルに表示しますが、タハラのボトルは層にラインを組み込むことができるため、ラベルの必要がありません。また、マヨネーズや鮮度の変わらない醤油（ボトルの外形は変わりませんが、内側の層が内容量に伴い剥がれていくことで、酸素に触れることなく鮮度を保てます）等に用いられています。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜応募資格/応募条件＞ ＜職種未経験、業種未経験の方も歓迎＞ ■必須条件： ・普通自動車免許第一種 ■歓迎条件： ・生産管理・購買の業務経験 ・設備・部品等の営業経験 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：千葉県印西市鹿黒南２丁目１番地 勤務地最寄駅：京成成田スカイアクセス線／千葉ニュータウン中央駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 8:30～17:15 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：45分（12:00～12:45） 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 補足事項なし

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給与

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＜予定年収＞ 305万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：218,000円～252,900円 ＜月給＞ 218,000円～252,900円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■モデル月給：30代 26万円 ■モデル年収：30代 500万円 ■昇給：年1回(4月) ■賞与：年2回(4月・10月)約5ヶ月/年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、寮社宅 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 補足事項なし ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：子育て手当支援あり（対象：世帯主） 住宅手当：無 補足事項なし 寮社宅：規定あり 厚生年金基金：無 補足事項なし 退職金制度：無 ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 基本的にはOJTとなります。 入社後約半年は製品知識の勉強のため研修がございます。（組立現場での実習や社内勉強会等） ＜その他補足＞ 確定拠出年金制度 チケットレストラン フードロスZERO 人間ドック費用補助、婦人科健診費用負担、社内健康診断、社内インフルエンザワクチン接種 時差出勤制度（小学校卒業まで） 時短勤務制度（小学校卒業まで） 自己啓発支援制度 資格取得支援制度 制服貸与 工場内冷暖房完備 給茶機設置

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数122日 有休付与：入社後3ヶ月 ・土日祝 ・年末年始・夏期休暇 ・年次有給休暇 ・慶弔休暇