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建設・不動産法人営業

Other
住友不動産ステップ株式会社
大阪市中央区, 日本最低 ¥6,000,000 /年1ヶ月前
正社員

職務内容

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仕事内容

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【大阪/主任採用】法人向け売買仲介営業◆東証プライム上場G/業界トップでキャリアアップ/土日祝休み

~土日祝休み/住友不動産グループの総合力/平均年収900万超/“稼ぐ”だけでなく、“信頼され続けるプロ”へ~ \この求人のPOINT/ ◎住友不動産グループの総合力 ・デベロッパー・管理・仲介が一体となったグループ連携/ ・開発・販売・運用までワンストップで提案可能 ・グループ保有の顧客データ・物件情報を活用 ◎全国ネットワーク×直営体制 ・全国170拠点以上の直営店舗 ・全国の顧客・投資家ネットワークを活用可能 ◎高いコンサルティング力(CRE戦略対応) 単なる売買ではなく経営課題に踏み込む提案が可能! (財務改善/不動産の有効活用/投資・資産戦略/相続・資産運用 等) ■業務内容: 不動産の売買仲介、賃貸仲介及び、CRE・PREコンサルティング・ソリューション営業をお任せします。 ▼具体的には 法人のクライアントを中心に、個人投資家からデベロッパーまでお客様の「売りたい」「買いたい」「借りたい」「貸したい」を当社グループの幅広いネットワークを活用してのコンサルティングにより徹底サポートし、ご相談からご提案、条件交渉、契約締結、引き渡しに至るまでを一連の営業活動として行っていきます。 クライアントとの信頼関係構築から始まる仕事ですので、やりがいと達成感の大きい業務です。 ▼取り扱う物件 オフィスビル/土地(宅地)/工場/公共施設 など →幅広い不動産に関わることができます! ★仕事の魅力★ ◎数千万円~数億円規模の取引に関われるやりがい ◎スケールの大きい仕事に挑戦できる ◎働きながら専門知識が身につく ◎不動産知識 ◎法律や金融の知識 ◎ビジネス・経営視点 →「手に職をつけたい」「市場価値を上げたい」方におすすめ ★ここが強み★ ◎総合的な不動産戦略提案 ◎大手ならではの「広い顧客網+高い成約力」 ◎信頼関係の深さ」「提案の精度」が高い ◎他社より「案件規模・種類の幅」が広い ■仕事の流れ(イメージ) お客様のニーズをヒアリング 条件に合った不動産をご提案 条件の調整・交渉 契約手続き 物件の引き渡しまでサポート → 一連の流れを担当するため、達成感の大きい仕事です 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件> ■必須条件:※下記(1)~(3)のいずれも必須 (1)宅地建物取引士をお持ちの方 (2)以下いずれかの経験(3年以上) ・不動産営業(例:用地仕入れ、事業用不動産の買取再販や事業用・投資用不動産営業など) ・建築営業経験(集合住宅営業など) ・金融営業経験(地方銀行や信用金庫での法人営業など) ・プロパティマネジメント経験 ・CRE経験 (3)法人営業2年以上のご経験

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勤務地

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<勤務地詳細> 関西法人営業部 住所:大阪府大阪市中央区北浜4-4-9 淀屋橋ミッドキューブ3階 勤務地最寄駅:大阪メトロ御堂筋線/淀屋橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<勤務時間> 9:30~18:20 (所定労働時間:7時間50分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし

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給与

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<予定年収> 630万円~1,100万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):295,000円 固定残業手当/月:105,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:昇格に伴う昇給あり ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 社会保険完備 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 家族手当:無 住宅手当:無 寮社宅:無 厚生年金基金:無 補足事項なし 退職金制度:確定拠出年金制度、退職一時金制度(規定あり) <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ◆配属先での先輩社員による6ヶ月間の指導 ◆宅地建物取引資格の講習 ◆マンション基礎知識研修、戸建基礎知識研修 ◆eラーニングシステム ◆資格取得奨励金制度 <その他補足> ●社会保険完備 ●交通費全額支給 ●住友不動産グループ従業員持株会(10%の持株奨励金あり) ●定期健康診断、人間ドック(35歳以上の職員と扶養家族を対象)、郵送がん検診、インフルエンザ予防接種(職員と扶養家族を対象)、婦人科検診(20歳以上の職員と扶養家族を対象) ●スポーツクラブ利用(コナミ、セントラル、ルネサンス、ジェクサー) ●保養所(住友軽井沢山荘、一碧湖荘) ●住友クラブ、ヴィラフォンテーヌ系列ホテル:住友不動産グループの割引制度

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇1日~12日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ※入社月より有給休暇を付与 ※計画有給休暇5日有 ※長期休暇(ゴールデンウイーク休暇、夏季休暇、年末年始休暇)

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