精密機械・計測機器・分析機器・光学製品営業（国内）
職務内容
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仕事内容
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【東松山市】法人営業※※電池・半導体材料◆国内外研究機関と取引／残業少なめ◎大手顧客多数／転勤なし
～創業80年以上の安定メーカー／成長市場の電子材料事業を展開／教育制度や評価制度の整備が充実～ ■求人魅力 ・Appleや大手メーカー、大学、研究機関との取引実績があり、最先端技術分野に深く関われる ・理系バックグラウンドを活かしながら営業として専門性を高め、市場価値向上を目指せる ・年間休日120日、平均残業15時間程度、転勤なしと長期的に働きやすい環境が整っている ■職務内容： 企業研究所や大学、国立研究機関が抱える研究開発課題に対し、最適な電子材料や評価試作品を提案し、最先端技術の実用化をご支援します。 顧客と技術部門をつなぐ役割として活躍いただきます。 ・企業研究施設、大学研究室、国立研究機関への法人営業 ・電池材料、超電導材料、光触媒材料、磁気デバイス材料等の提案 ・既存顧客フォローおよび問い合わせ対応 ・技術部門との連携、見積作成、納期調整 ・月1～2回程度の出張対応（最長2日程度） ■業務の特徴： 研究開発段階の最先端技術に携われることが特徴です。 大学や研究機関の先生、企業の研究者と直接やり取りしながら、次世代電池や半導体など将来性の高い分野の技術発展に貢献できます。 ■組織構成： マテリアルズシステム事業部営業部への配属です。 部長1名、課長1名、係長1名、主任1名、メンバー6名で構成されており、相談しやすく知識共有が活発な組織です。 ■サポート体制： 入社後は既存顧客対応や製品理解からスタートします。 その後、事業理解のための研修や先輩同行を通じて知識を習得し、段階的に担当顧客を持ちながら独り立ちを目指します。 ■採用背景： 電子材料市場の拡大に伴い、研究機関や企業からの引き合いが増加しています。 今後の事業成長を見据え、顧客との関係強化や新規案件対応を担う営業体制を強化するための増員採用です。 ■企業概要： 1945年創業。 自動車部品事業と電子材料事業を展開する技術力の高いメーカーです。 電池材料や半導体材料、スパッタリングターゲット材の開発・製造を手掛け、国内外の大学や研究機関、大手企業との共同研究実績を有しています。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・法人営業経験をお持ちの方 ・自動車免許証をお持ちの方 ■歓迎条件： ・化学や電気電子系のバックグラウンドや知見をお持ちの方(大学で学んだ方もOK) ・化学・電気電子系の商材の営業経験 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：埼玉県東松山市大字下野本1414 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 8:00～17:20 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：80分 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ■試用期間中は固定残業代ではなく、通常の残業代となります。
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給与
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＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～300,000円 固定残業手当/月：35,000円（固定残業時間12時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 295,000円～335,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（支給月：7月、12月） ■昇給：年1回（4月） ■残業手当： ・定額の残業代+通常の残業代 ・固定残業時間 15時間/月 ・固定残業代 35,000円/月 ・月収には固定残業手当35,000円を含む 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 社会保険完備 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：■全額支給（別途詳細記載） 家族手当：■健康保険の扶養家族である配偶者と18歳未満の子 住宅手当：無 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：自社制度とは別に企業型確定拠出年金(DC)制度あり ＜定年＞ 60歳 定年再雇用あり(65歳まで、条件付き70歳まで) ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■階層別教育、資格取得支援、英語学習補助制度など社員の成長をサポートする制度も整備。 ■グループ他社との技術交流会／勉強会／グループ内留学など、会社をまたいで学び合い成長する機会もあります。 ＜その他補足＞ ■確定拠出型年金制度 ■役職手当 ■社員表彰制度（特別賞・優秀賞／努力賞／永年勤続） ■交通費：公共交通機関は全額、マイカーは距離に応じた一定額支給 ■その他： ・交替手当 ・上着のみ作業着(夏服／冬服)貸与 ・冷暖房完備 ・髪色／髪型自由 ・昼食代補助制度（社員食堂を1食250円で利用可)：自販機の飲料も割引価格です。社員の生活をサポートしております。
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ■有給休暇は取得しやすい環境です。 ■その他（GW／夏季／年末年始）
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