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職務内容
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仕事内容
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【東京】マーケティングコミュニケーション（シニアマネージャー）◇ブランド価値向上
■業務内容： マーケティングコミュニケーション領域全体を統括し、ブランド価値の向上を推進します。 ◇ブランド管理、PR、広告施策の統括 ◇各種キャンペーンや情報発信の企画・推進 ◇グローバルガイドラインを踏まえた日本市場向けローカライズ ◇チームマネジメント、人材育成 売上における個人顧客の拡大が主なミッションです。 特にダイレクト予約比率の向上を目的としており、重要な指標となります。 ■業務の流れ／体制： ヘッドオフィスジャパンの立場で、担当ホテルや関連部署と連携しながら、市場分析を起点に施策をリードします。 マーケティングコミュニケーション機能の中核として全体を見渡す役割です。 ■キャリアパス： マーケティングコミュニケーション領域の責任者として経験を積み、将来的にはマーケティング全体を統括するポジションでの活躍が期待されます。 ■ポジションの魅力： ブランドの方向性づくりから情報発信、組織づくりまでを一体で担う、影響力の大きいポジションです。 日本市場におけるブランド価値をどのように表現し、育てていくかを自ら考え、形にしていく裁量があります。 中長期視点でブランドと組織の成長に関われるため、単なる施策実行にとどまらず、会社の未来づくりに深く関与できる点が大きなやりがいです。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・マーケティングコミュニケーション領域におけるチームビルディング・リーダー経験をお持ちの方 ・論理的思考力と主体性を持ち、責任感・情熱をもって物事を推進できる方 ・戦略的な発想力を持ち、道筋を描きながら関係者と円滑にコミュニケーションできる方 ・ホスピタリティ業界もしくは地方創生などのリゾート関連の業務経験をお持ちの方 ■歓迎条件： ・地方・地域ビジネスや地域特性への理解・関心がある方 ・ホテルや施設運営（GM・現場責任者等）の経験
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟8F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 時間外労働有無：無
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 管理監督者 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月
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給与
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＜予定年収＞ 650万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：432,000円 ＜月給＞ 432,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：無 住宅手当：無 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：無 ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得祝金制度有（126資格対象） ＜その他補足＞ ■確定拠出年金制度あり ■夜勤シフト無し ■オフィス内の喫食エリアと無料のコーヒーサーバー、ウォーターサーバー完備 ■永年勤続表彰制度
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休日・休暇
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月9休制（休日はシフト制） 年間有給休暇5日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数114日 ■月9日～10日休み※原則、土日祝休みです。 ■ボランティア休暇5日間（※有給とは別途取得可能）、慶弔休暇 ■有給休暇（入社日より付与）9月末日までに入社10日、10月1日以降に入社5日付与
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