工場ファシリティ・ユーティリティ（電気・空調衛生）
職務内容
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仕事内容
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【千葉(習志野)】物流拠点の未来をつくる現場改善・ファシリティ担当◇年休123日
【年休123日／完全週休2日制／食事手当あり／夏季・冬季休暇あり】 ★建物や設備を維持管理するだけではありません。 事業成長を支えるインフラ整備や職場環境改善、コミュニケーション活性化施策の企画・運営を通じて、働く人が最大限のパフォーマンスを発揮できる環境を創り上げます。設備・施設管理の経験を活かしながら、より上流の企画業務や改善提案にチャレンジしたい方は大歓迎です★ ■入社後のミッション 当社のファシリティマネジメントは、経営にとって最適なファシリティの構築・維持管理のみならず、ファシリティを活用したコミュニケーションの活性化や職場環境改善、トラブルの再発防止対策など、事業組織がコア業務に集中できるように関係各所と連携しながら幅広く対応します。 ■業務内容 ・建物、設備機器、什器備品の要件定義～構築・維持管理までを一貫して行う ・物流倉庫内で働く環境の整備や清掃・売店などの提供サービスを企画・運営する ・通信・電気インフラの整備と維持管理を行う ・施設などのインフラを有効活用し、コミュニケーション活性化の企画・運営を行う ・事業組織の困りごとに対して、専門スキルを用いて課題解消を行う ■教育体制 基本的にはOJTにて立ち上がりのフォローをしてまいります。 上長や先輩社員の指導サポートも豊富で未経験からでも活躍実績が多数ありますのでご安心ください！ 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ＜業界未経験歓迎・第二新卒歓迎＞ ■必須経験 ・建物、設備機器、什器備品の維持管理経験、関係者との折衝交渉経験
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ RFC習志野 住所：千葉県習志野市東習志野7丁目3-1 Landport東習志野 勤務地最寄駅：京成本線／八千代台駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月
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給与
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＜予定年収＞ 400万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：258,862円～388,293円 固定残業手当/月：74,471円～111,707円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 333,333円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※業務の経験、能力、スキルを考慮の上、同社規定により決定いたします。 ■給与改定：年2回（7月、1月） ■賞与：年2回（6月、12月）※会社及び個人の業績により支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：通勤交通費（会社規定による） 家族手当：無 住宅手当：無 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ◎試用期間中は専属のメンターがついて、OJT中心に業務習得のサポートをしていきますので、業界未経験者でもしっかりとスキルを身につけることができる環境です。 ＜その他補足＞ ■食事手当として毎月15,800円を支給致します ■喫煙専用室あり
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇、時間休制度あり ※担当業務による土日、祝日の出勤可能性有。
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