事業企画・新規事業開発

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仕事内容

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【事業企画】楽天モバイルショップの全国出店加速やDREAM事業の開発強化など◆経営直下の組織

～自らの提案が経営判断に直結するスピード感と裁量を実感できる環境～ ■募集背景： ・楽天モバイルショップの全国出店加速やDREAM事業の開発強化など、当部が検討するプロジェクトは規模・数ともに拡大の一途をたどっています。 ・この急成長段階において、戦略から実行までを自律的に推進できるメンバーを急募します。 ・「型通りの業務」ではなく、課題設定から検証までをゼロベースで策定し、事業・組織の垣根を越えて楽天グループの次なる成長をリードしていける方を求めています。 ■業務内容： ・本ポジションでは、楽天グループのブッキングサービス群（楽天トラベル・楽天GORA・DREAM事業・楽天Beauty等）の成長を役員直下で支援させていただきます。 ・「構想戦略」「現地実行」「開発支援」「管理会計」の4つをミッションに据えるため、特定領域の専門性を磨きながら、事業推進の全体像を俯瞰する力が身につきます。 ■業務詳細： 【戦略・実行】 ・モバイルショップの新規出店戦略の立案・推進 （商圏分析・市場調査・候補地スクリーニング～SC窓口コンタクトまで一貫して担当） ・出店候補物件の探索・評価・優先度付け（S/A/B/Cのスコアリング） ・出店に連動した屋外広告（OOH）の候補地探索・費用対効果の検討 【開発支援・プロジェクトマネジメント】 ・DREAM事業（競輪・競馬・toto）の開発体制最適化 （社内開発チームとの連携、進捗管理、課題解決のファシリテーション） 【管理会計・予実管理】 ・地域創生事業の年間予算案および月次予実管理 （数値分析・経営報告資料の作成を含む） ＜連携するステークホルダー＞ ・役員（直接報告ライン） ・各事業部の事業責任者・開発チーム ・社外パートナー（SC運営会社・広告会社・不動産仲介等） ■当ポジションの魅力： ・経営直下の圧倒的な裁量：少人数の組織のため、個々に大きな裁量を持ち、自らの提案が事業成長に直結するスピード感を体感できます。 ・「戦略×実行」のフルサイクル経験：戦略立案から管理会計、開発支援まで、事業の成長フェーズ全体に深く関わることができます。 ・キャリアの拡張性：経営企画や事業開発、マネジメントなど、将来的にはキャリアパスを描ける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・ビジネス戦略に関わる実務経験（経営企画・事業企画・コンサル等）3年以上 ・複雑なステークホルダーを巻き込んだプロジェクト推進経験 ・論理的な思考力（課題分析～示唆出し・資料化まで一貫して対応できる方） ・実務でのExcel／PowerPoint活用スキル（予実管理・経営報告資料作成レベル） ■歓迎条件： ・戦略・ファイナンス：戦略コンサル、事業会社での経営企画・管理会計・予算策定 ・リアル店舗・拠点開発：店舗開発、施設開発、商業不動産活用、OOH広告の企画・調達 ＜語学力＞ 必要条件：英語中級 ＜語学補足＞ TOEIC(R)800点以上または、同程度の英語力を保有している資格の証明、英語圏の大卒の学位証明

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都世田谷区玉川1-14-1 楽天クリムゾンハウス 勤務地最寄駅：東急田園都市線／二子玉川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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勤務時間

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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:00～15:00 フレキシブルタイム：7:00～11:00、15:00～20:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月

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給与

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＜予定年収＞ 700万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：302,278円～449,620円 固定残業手当/月：95,722円～142,380円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 398,000円～592,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまで想定であり、ご経験、スキルに応じ決定させて頂きます。 ■給与改定年2回 ■賞与年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、厚生年金基金、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 社会保険完備 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月額5万円迄実費支給 家族手当：無 住宅手当：無 寮社宅：無 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 入社時研修、階層別研修、特別研修（幹部育成）、事業部ごとのOJT、英語学習サポート（社内TOEIC(R)テスト IPテスト・英会話など）、外国人向け日本語学習サポート、クロスカルチャートレーニングなど ＜その他補足＞ ■社員持株会 ■スポーツクラブ法人会員「Rakuten Fitness Club」 ■ライブラリ（個人学習スペース） ■カフェテリア（朝食・昼食・夕食無料） ※支社によっては食事券の支給あり ■クラブ活動 ■納会 ■オープンファミリーデーなど

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数122日 夏期冬期休暇、年次有給休暇、特別休暇（産前産後休暇・育児休暇・結婚休暇など）