道路旅客・貨物運送（ドライバー・運転手・運転士）
職務内容
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求人要約
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- 【勤続10年以上多数】穏やか＆居心地の良さが魅力
- 【福岡県内中心】長距離・泊まりなしの近距離配送
- 【働きやすさ】残業月10h以下＆有給取得積極促進
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仕事内容
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【約1ヶ月研修有】新規配送事業の拡大メンバーとして、住宅用建築資材を現場へ届ける仕事をお任せします！
取引先ハウスメーカーの九州進出に伴い、新たに本格化する配送業務をお任せします！ ＜Q.運ぶものは？＞ 枠材をはじめ、ドア・クローゼット・合板・ボードなどの住宅用建材です。 基本的には2tショートトラックを使用します。 ＜Q.配送先は？＞ 福岡県内の建築現場が中心！ 近隣県へ向かう場合もありますが、遠くても高速道路を利用して片道2時間ほどです。 ※長距離配送や泊まりを伴う配送はありません ※1棟の住宅が完成するまでに、同じ現場へ4回ほど資材を配送を予定しています。 ※物件によって荷物量は異なりますが、今後事業が拡大した場合でも1日3～4件程度の配送を想定しています。 ――――――――― 1日の流れ例 ――――――――― ▼8:00 出社・打ち合わせ ▼9:00 出荷指示書を確認して配送する資材を用意 ▼10:00 フォークリフトでトラックへ資材を積み込みし、配送 ▼12:00 休憩 ▼13:00 午後便の配送準備 ▼14:00 午後の配送 ▼16:00 帰社・片付け ▼17:00 退勤 ＜POINT＞ ◎積み込み時は基本フォークリフトを使用します（一部手積みもあります） ◎配送先現場では手作業中心で荷降ろしし、建築中の住宅内へ資材を運びます ◎検品や在庫管理は別担当者が行います ◎Googleマップを使用しナビの設定を行ったうえで配送を行うため、土地勘がなくてもご安心ください！ ――――――――― 入社後の流れ ――――――――― 入社後はマンツーマンで先輩社員が横に付き、イチから丁寧にOJT形式でレクチャー。 一律の研修ではなく、一人ひとりの経験や習熟度に合わせたオーダーメイド型で研修を行っていきます！ ＜OJTの流れ＞ ▼先輩社員の助手席に乗って一緒にお客様先を回り、一連の流れを習得 ▼慣れてくればGoogleマップのナビに従って、実際に配送にチャレンジ！ ▼早い方であれば約1ヶ月程度で独り立ち ※自信を持って業務に取り組めるようになるまでしっかりと寄り添うので、ご自身のペースで成長いただけます
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チーム組織構成
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◎配属先は8名、一番社歴の短いメンバーでも勤続14～15年と長く働く社員が多い職場です ◎穏やかな雰囲気で「友達・兄・父・母」のように気軽に話せる距離感が魅力です
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対象となる方
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【学歴不問／未経験OK】準中型免許をお持ちの方◆配送業務経験者の方は優遇あり！
◎未経験歓迎 ◎学歴不問 ◎第二新卒・既卒者歓迎 ＜必須条件＞ ■準中型自動車免許をお持ちの方 ＼こんな方を歓迎します！／ ※必須ではありません ・配送業務のご経験をお持ちの方 ・フォークリフト、玉掛け免許をお持ちの方 ＼こんなあなたにピッタリです／ ■人と接することやコミュニケーションが得意な方 ■身体を動かして働きたい方 ■根気強さ、粘り強さに自信がある方 ■何事にも最後まで責任を持って取り組める方 ■働きながら手に職をつけたい方 ■地域に根付いて長く活躍したい方 ■相手の目線に立って考え、行動できる方
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選考のポイント
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＜人柄重視の採用を行っています＞ 配送のご経験がなくても、イチからしっかり丁寧にお教えしますので 未経験の方も安心してご応募ください！
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勤務地
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◎転勤なし／U・Iターン歓迎 ◎マイカー通勤OK（無料駐車場完備） ■福岡工場 福岡県田川市大字位登1745-1
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勤務時間
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8：00～17：00（休憩60分）
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平均残業時間
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月10時間程度 ※原則定時退社
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雇用形態
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正社員
※試用期間2ヵ月あり（期間中の待遇変更はありません）
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給与
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■月給24万円～27万円＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・能力等を考慮の上、決定します
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給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
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■通勤手当（上限2万円） ■家族手当（扶養ありの配偶者：1万円/月、扶養なしの配偶者：5000円/月、子ども一人につき：1000円/月） ■物価手当 ■住宅手当 ■資格手当 ■役職手当 ■外勤手当 ■深夜手当 ■時間外手当
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賞与
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年2回
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昇給
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年1回（前回実績：1,000円～44,000円）
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入社時の想定年収
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年収350万円～400万円
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待遇・福利厚生
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■社会保険完備 ■退職金制度（勤続3年以上） ■永年勤続表彰制度あり ■会社弁当について一部補助あり ■通勤手当 ■家族手当 ※扶養ありの配偶者：1万円/月、扶養なしの配偶者：5000円/月、子ども一人につき：1000円/月 ■物価手当 ■住宅手当 ■資格手当 ■人間ドック・レディースドック検診 ※有給休暇を取得し、年に1回健康診断とは別で検診を受けることが可能です。 ※検診にかかる費用は全額会社が負担いたします。
＼現在進行形で福利厚生進化中！／ 一人ひとりが快適に長く働ける環境づくりに注力している当社では、社員の声を活かしつつ、毎年福利厚生や待遇を新たに増やしています。 ＜例えば…＞ ★日帰り旅行 今年9月に大阪へ日帰りで旅行を実施 ★人間ドック、レディースドック受診 健康診断とは別で、全社員が年に1度受診可能 必要な費用は会社が全額負担 ※受診当日は有給休暇を取得
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休日・休暇
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年間休日：110日＋有給休暇計画的付与5日＝115日休み
■週休二日制
（土日）※事業所カレンダーあり
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■有給休暇
（平均8.5日消化）
■産前・産後休暇
（取得・復帰実績あり）
■育児休暇
（取得・復帰実績あり）
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社員インタビュー
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■同僚／O／配送スタッフ
朝の準備や現場での荷降ろしでは仲間と協力しますが、配送に出れば車内は自分一人の空間。常に誰かと一緒に動く仕事ではないため、程よい距離感を保ちながら働ける仕事だと感じています！
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